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2017年最新的世界最奇葩的年终奖

俏霞分享

  世界大了,什么奇葩的事情都有,有个奇葩老板也不列外,年底将近,大部分人都在期待着年终奖的发放,本来发放的时候是喜大普奔的情况,但是员工却直呼辣眼睛,那今年最奇葩的年终奖是什么?以下是学习啦小编为你整理的2017年最新的世界最奇葩的年终奖,希望大家喜欢!

  2017年最新世界最奇葩的年终奖

  1、避孕套

  据兰州科天投资控股有限公司发出的一份通知显示,该公司为庆祝成功研制出0.01毫米聚氨酯超薄避孕套,特将此型号套套2盒发放给员工,作为年终福利。

  2、iPhone 7

  让人苦笑不得的是,真相确实是APPLE 7,而不是iPhone 7,是把7颗新鲜苹果串联起来,然后用保鲜膜厚厚包裹,让他看到后很想哭。

  3、15个馒头

  俗话说民以食为天,还真有企业年终奖发了“一片天”...

  海宁市某窗帘厂的职工爆料称:“我们厂里总共就5名工人,说是厂倒不如说是一小作坊,在海宁许村乡下,平时喜欢吃些馒头之类的……” 于是他们的年终奖就是15个馒头!

  该员工还透露,他们5个人中负责管理的那个人除了馒头,还多给了一箱苹果。最后他们几个人都偷偷把馒头扔了。

  4、一张彩票

  “两块钱你买不了吃亏,两块钱你买不了上当...”近日,扬州一家洗车店的年终奖就是两块钱的彩票,洗车店老板信誓旦旦的表示:“最高奖金500万!”(说的好有道理...)

  然而洗车店的三位员工对这样的年终奖并不买账,选择了集体辞职。年轻人啊,彩票还是要收下的,万一中了呢?

  5、万元现金

  除了年终奖多奇葩,年会奖品也成了被大家吐槽的焦点。

  在某公司年会上,一位网友抽中了“万元现金”,这比楼上楼下的电饭煲、小米手环不知道高到哪里去了好吗!

  连两张看韩国欧巴的电影票都买不起好吗!真是领导套路深,谁把谁当真_

  2017年年终奖的发放规则

  年终奖就是老板给予员工不封顶的奖金,有的还包括了旅游奖励、物质奖励等,是一年来的工作业绩奖励,也是可给可不给的一个项目。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度。

  年终奖奖金对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良,工作成绩突出,为企业的发展做出了贡献,就应该给予奖励,一来是对员工努力上的承认,二来激励员工继续努力工作,实现更佳的工作表现。年终奖在不同的单位有不同的发放形式,除了一般意义上的“红包”外,有的是股票分红,有的是“双薪”,有的是提成,有的是奖金。但是.企业在发放年终奖的时候考虑的并不简单,有的目的很明确,就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动,但也有一些企业发放年终奖的时候是不得已而为之。

  发放年终奖是用人单位的一种自主行为,目前的法律、法规并无要求用人单位发放年终奖的具体规定。故一般来说,年终奖的计算应根据劳动合同的约定或者用人单位的规章制度。

  如果劳动合同或用人单位的规章制度中有明确规定,则用人单位必须按照约定或规章制度发放。当然,如果劳动合同或用人单位的规章制度中均没有规定,用人单位可以不发,也可以根据本年度的综合经营状况以及劳动者个人年度工作表现,决定是否发放年终奖。