休年假规定能申请多长时间
年假是工作一定时间以后的职工所享受的，而且还是带薪的年假，那年假能休多长时间?申请休假是怎么规定?以下是学习啦小编为你整理的规定的年假休息时间相关资料，希望大家喜欢!
规定的年假休息时间
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满 10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计 2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
按照国家有关职工年休假制度的规定，职工连续工作满12个月以上即可享受带薪年休假。对于从其他单位新进入现用人单位的职工，“连续工作满12个月以上”指该职工在原单位与现单位连续工作的时间合并计算。
职工连续工作满12个月以上，既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形，也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。
关于累计工作时间的确定，包括职工在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位从事全日制工作期间，以及依法服兵役和其他按照国家法律、行政法规和国务院规定可以计算为工龄的期间(视同工作期间)。职工的累计工作时间可以根据档案记载、单位缴纳社保费记录、劳动合同或者其他具有法律效力的证明材料确定。
休年假的工龄确定
按照国家有关职工年休假制度的规定，职工连续工作满12个月以上即可享受带薪年休假。对于从其他单位新进入现用人单位的职工，“连续工作满12个月以上”指该职工在原单位与现单位连续工作的时间合并计算。
1、就业登记证：离职时要关注
就业登记证是记录员工在不同企业工作时限的书面记录凭证。凡是正规企业，在员工入职及离职时，都会将该员工的合同信息，及时送到当地劳动就业登记部门，办理有关手续。入职有用工，离职有退工，这样劳动手册就连续记录了本人在不同单位工作的年限，也是最有效显示员工工龄的方式之一。因此不论本地或外地户籍的员工，在离职时，都应关注下你在原单位工作的记录是否都在就业登记证上显示清楚了。
2、社保缴费记录：网上查询
按照国家相关规定，企业应在员工入职始为员工办理社保缴纳手续，在该单位工作时间应等同于员工缴纳社会保险时间，因此社保缴费记录也是记录员工工龄的有效证据之一。当你需要提供本人工龄证明时，也可登录苏州市社会保险基金管理中心网站，输入本人社保个人编号及身份证号码，即可查询出历史缴费记录，以证实本人工龄年限。
3、人事档案：可提供工龄证明
一份完整的人事档案，应涵盖当事人自学校开始到历任企业工作的全部相关资料信息。特别是规范化的企业，在管理或托管员工人事档案时，都会定期将员工在该企业工作的相关资料及时归入个人档案中去。特别是工龄时间较长的员工，由于历史原因，就业登记证或社保缴费记录都未能保存完整或提供完全的，就更应当关注好个人人事档案的材料是否完整。因此，完整的人事档案也是提供工龄证明的重要方式之一。
休年假出游好去处
贵州威宁草海
与珍禽异鸟一起过冬，这里是中国著名三大高原湖泊之一、贵州最大的高原天然淡水湖泊;这里是中国Ⅰ级重要湿地、国家AAAA级旅游景区;这里还是世界十大观鸟基地;被美国国家地理杂志评选为世界上最受欢迎的旅游胜地。
这里就是草海。完整的高原生态系统，孕育了丰富的资源。这里有极为壮观的"水下草原"，每年冬季，成千上万只珍禽异鸟飞来这里过冬。
所以草海又被称为“鸟的王国”。撑一只竹筏，划开一抹碧色，水草摇曳伴行，珍禽异鸟环绕，浩浩荡荡，人与自然共水天一色，浑然成一幅绚丽的画卷。
地址：贵州省西部威宁县县城西南面
黑龙江漠河北红村
正宗的“北”来了这里有很多个“最”：最北的邮局、最北的哨所、最北的金融机构……这里是中国的最北端，我国大陆最北的临江小镇——北红村。极冷和极美在这里得到了完美的诠释。
在这里，错落有致的木刻楞房屋随处可见，被白雪覆盖像走进了童话小镇。在这里，有最纯净的星空，一部普通的相机便能拍到清晰的星轨。在这里，你能看到南方并没有的冰捕，还能滑一场真正的雪……
地址：黑龙江省漠河县北红村
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