职场新人最容易中招的潜规则

　　职场套路深，到处都是坑。今天就来和同学们讲一讲那些容易中招的职场陷阱。

　　职场新人最容易中招的3个陷阱

　　1、金钱陷阱

　　初入职场，老板一般不会将重要的事情交给新人去做，新人只要安安分分，做好本职工作，一般都不会出什么岔子。

　　但是，涉及到金钱的事情，一定要格外小心。不知道大家还记不记得之前阿里将利用漏洞抢月饼的员工辞退的事情。虽然涉及的金额不大，但这便宜真不能贪，一旦出了问题就百口莫辩了。

　　凡是涉及到金钱的事情，对于企业来说都是原则性问题。其次，要妥善保管好公司的文件还有发票，一张发票万一不小心弄丢了，就够新人忙活大半个月了，还容易给人留下丢三落四的不好印象。

　　2、法律陷阱

　　有一天，小明和一家公司的销售经理一起吃午饭谈生意，每当有漂亮的女服务员经过，销售经理的目光就会随着女服务员离开。

　　小明对此感到非常气愤，感觉自己受到了侮辱。心里暗想，“在他看来，女服务员的两条腿似乎比自己要对他说的话更为重要，他并没有听我讲话，简直不把我放在眼里，这样的人居然是一家公司的销售经理，看来这家公司的整体素质的确不怎么样。”

　　于是，小明就取消了与这家公司的合作。

　　这个故事告诉我们，新人进入职场以后，你代表的除了自己，更是你的公司。

　　无论是签署协议还是对客户做出承诺，在工作场合，你的一言一行都直接代表了公司的形象。特别是涉世未深的同学，千万不要被人忽悠，随随便便的就在什么东西上签字，特别是看不懂的，越看不懂越需要谨慎。

　　3、与小人划清界限

　　俗话说得好，明枪易躲暗箭难防。的确啊，哪里都有小人!小人又是职场中最难对付的，因为TA们不择手段，而且记仇心强。所以很多人都是宁愿得罪君子也不得罪小人。

　　可是，若是长时间采取这种妥协的办法，你也会成为小人的帮凶，有朝一日，公司拨云见日时，你也会跟着小人一起倒霉的。所以说，愚人我的建议是，坚决和小人划清界限，对他们的话，既不信，也不照做，一听一乐，然后按照自己的原则去做事情。

　　4、保留证据是前提，是关键

　　“听风是雨”是别人把你自己说的话妄自揣测，然后添油加醋地打着你的旗号说出去，结果往往很被动，所以令人更加可气，更加恼火。一般来说，态度不严谨、做事浮漂的人，很容易做出这种事情来。

　　所以说，愚人我建议大家，首先擦亮眼睛，看看你职场中的身边人是不是存在这类人，如果有，就要特别小心了，以后跟TA说话时可得仔细斟酌，尤其是说一些有关公司利益的事情，实在不行就提前录好音，保留证据!

　　1、不清楚的时候，学会闭嘴微笑。

　　2、不确定的时候，学会主动请教。

　　3、答复清楚的时候，学会保留证据。

　　4、回答不清楚的时候，学会反复请示。