培养这些职场关键能力提升职场气场
杨杰分享
在职场中生存与发展，总是充满各种未知的变数。如何提升自己的职场关键能力，使职业生涯获得上升的趋势呢?下面是小编为大家收集关于培养这些职场关键能力提升职场气场，欢迎借鉴参考。
1.提升向上管理能力
不少的员工都感觉和上级沟通很忐忑，充满着恐惧，因为自己的前途就掌握在上级手里，所以就保持着唯唯诺诺、敬而远之，或者若即若离的态度。在职场中能够成为上级所信任的人很重要。上级也总不希望被大家远离，他不知道你的想法，也很难说一有什么好事就想到你了。关于向上管理，除了做好自己的本职工作基础之外，可以注意汇报时间和方式，协助工作让领导省心等等都是可以注意的内容。不妨提升自己向上管理方面的能力吧。
2.培养时间管理能力
人的一生、过的每一分每一秒都不能重来，珍惜自己的生命和时间，让我们更有效率的工作是非常重要的。时间管理是一门重要的学问，制定完善的、合理的工作计划、及时有效的处理好工作事项是作为一个高效率的职场人的体现，这样对时间的把控会更加游刃有余，防范于未然，不会总是在紧迫的氛围救火，不会让自己对工作总是处于被动的的状态下。同时也可以有更多的时间去提升自己。
3.汇报与总结工作能力
汇报工作能力也是一种推销自己的能力，懂得适时的展示自己的人更容易受到领导的青睐。有些时候我们不仅要踏踏实实的把工作做好，还要懂得如何更好的去呈现和汇报，并不是每个上级都能够火眼金睛、明察秋毫的。打动你的上级关键还是要提升你的汇报与总结工作能力。思路清晰、把握分寸、准备充分的围绕事情进行汇报、用论证来支撑汇报的观点、措辞得当才能进行更好的、更清晰的表达，为自己赢得更多的机会。
经历过才会真正的成长，培养这些职场关键能力才能帮助自己累计更多的职场本钱、让自己变得更“值钱”。
相关文章：
1.如何提升职场能力
