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市场营销总监工作的岗位职责5篇

舒欣分享

  市场营销总监负责拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈。以下是学习啦小编整理的市场营销总监工作的岗位职责5篇。

  篇一

  1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

  2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。

  3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。

  4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

  5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

  6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

  5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

  6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

  篇二

  1.依据公司整体战略,组织制定营销战略,组织市场销售推广工作。

  2.参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标年度销售计划和方案,年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。

  3.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。

  4.负责销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。

  5.参与市场规划、产品管理等工作。

  6依据公司整体战略,组织制定营销战略,组织市场销售推广工作。

  7.规划公司销售系统的整体运营,建立、健全各项规章制度,推动公司销售系统管理的规范化。

  8.参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标年度销售计划和方案,年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。

  9.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。

  10.负责销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。

  11.参与市场规划、产品管理等工作。

  12、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。

  篇三

  职责

  1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

  2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;

  3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;

  4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;

  5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。

  任职资格

  1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;

  2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有销售行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;

  3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

  4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

  5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

  篇四

  职责:

  1、负责公司工程项目的开发与项目落地,完成业绩指标;

  2、负责市场调研及工程项目信息挖掘、收集、筛选,建立项目资源库;

  3、根据公司业务发展需要及所在各区域市场特点,制定所在区域业务发展策略及拓展计划,并组织实施;

  4、持续跟踪重点工程项目、投标、商务洽谈和合同的签署工作;

  5、确保业绩任务的达成与业务费用的合理分配与控制;

  6、根据公司的长远发展需要,加强营销人员团队建设;

  7、负责项目过程中商务关系维护与项目回款等相关事宜;

  8、协调维护好政府及相关部门和同行之间的关系。

  任职要求:

  1、本科以上学历,建筑工程专业优先,性别不限,形象好;

  2、5年以上的工程类商务公关和客户关系管理及运作经验(以照明、机电设备、智能化、景观园林、市政工程、幕墙、钢结构方面施工工程及EPC等项目销售经验优先考虑);

  3、有较强的政府、社会资源,有丰富项目成功运作的经历,有工程项目销售经验、熟悉招投标流程者优先;

  4、敏锐的市场洞察力、优秀的工程项目组织能力和市场开拓能力;

  5、良好的沟通能力和人际公关能力,富有团队合作精神和客户服务理念;

  6、具有良好的语言表达能力以及吃苦抗压能力,能适应加班和出差;

  7、良好的敬业精神和职业道德操守、极强的事业心、责任心。

  篇五

  职责:

  1、负责公司产品的营销、策划、销售管理、客户关系等工作。

  2、负责搭建和管理营销团队,规范营销流程、开拓营销渠道、发现新营销模式;

  3、制定销售管理制度,设置销售目标、销售模式、销售预算和奖励计划等,分解落实到各部门、各销售人员,完成年度销售任务,并负责回款任务;

  4、建立完善客户体系,开发和维护公司重点客户,提高客户满意度,提升公司产品市场占有率和竞争力;

  5、负责提交年度销售报告,分析产品市场潜力、销售数据和费用、测算盈亏情况,为新市场、新模式的建立提供数据支持;

  6、负责整合营销资源,推进项目营销传播计划,负责广告创意并组织实施;

  7、负责销售培训工作,建立学习型团队,定期组织培训学习,加强经验分享,提高专业能力,提升团队员工整体素养。

  【任职资格】

  1、本科及以上学历,市场营销类相关专业优先;

  2、5年以上销售和项目管理经验,具备化妆品、酒类、食品或其他快消品行业渠道资源或大客户资源者优先;

  3、有线上及网络(电子商务、电商品牌)营销经验者优先;

  4、优秀的团队建设经验,较强的团队管理能力,善于团队协调与管理工作;

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