市场推广总监工作的基本职责概述5篇
市场推广总监负责商场会员库建立、管理，会员联合活动策划及推广。以下是学习啦小编整理的市场推广总监工作的基本职责概述5篇。
篇一
职责：
1、根据公司的战略规划，制定整体品牌形象、市场推广计划及网络营销战略;
2、网络媒介研究，线上线下推广方案的制定及执行，并对方案活动执行效果进行反馈与评估;
3、根据公司规划撰写各种线上/线下促销及营销活动方案，通过策划话题活动、组织实施合作推广等方式，使活动效果最大化，提升品牌知名度;
4、根据市场信息、行业动态及数据反馈调整思路不断优化活动;
5、带领团队负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户等;
岗位要求：
1、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验;
2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
3、丰富的渠道代理开拓能力，丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验;
4、能够适应较强的工作压力，工作积极主动，有团队合作精神;
5、对工作极具热情，很强的主观能动性和积极性、持续的学习能力;
6、有市场开发、推广能力，会培养团队，吃苦耐劳、敬业，有相关工作3年以上经验。
篇二
职责：
1、负责规划公司品牌的市场定位和发展战略，组织分析、选择和比较市场营销方案，完成企业的市场工作，如市场调研、营销战略的制定、参与塑造企业及产品形象、渠道管理等;
2、负责企业市场营销战略计划的执行，以及对执行过程进行控制，做好协调工作;
3、负责策划公司品牌市场的推广策略，宣传和公关活动;
4、负责设计销售推广阶段性策略，商品计划书的撰写，参与地区销售策略的制定;
5、负责相关宣传品、公司宣传册、文化墙、企业网站等的创意、设计、制作。
6、展览会的规划、安排、评估，并对展览会客户资源进行汇总;
7、组织市场调研与市场预测，组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等;
8、建立品牌领先优势，选择最优广告推广渠道，并管理广告预算;
任职要求：
1、全日制统招本科学历，市场营销、传播等专业，年龄28-38岁;
2、5年以上市场营销工作经验，3年以上管理经验;
3、具备优秀的业务拓展能力、策划能力、资源整合能力和管理能力;
4、条理清晰，具有较强的分析问题和解决问题的能力;
5、具有敏感的商业和市场意识和良好的沟通合作技巧;
6、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识;
7、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强;亲和力、人际沟通协调能力强;?
8、有大中型市场活动推广经验，有丰富社会资源者优先录用;
篇三
职责：
1、负责公司所属品牌的的全面销售推广和管理工作;
2、管理品牌推广部整体运营，分配任务，带领团队完成销售指标，定期输出行业趋势分析及销售策略;
3、跨团队项目的牵头及推进，对接跨部门的项目方案执行落地;
4、负责品牌的整体策略，具备一定方案策划能力，充分了解客户需求并做提案;
5、团队规划和搭建，建立人才梯队及人员储备;
6、员工专业度培养，团队文化价值观建设。
任职资格 ：
1、大专及以上学历，有良好的综合素质和专业能力;. 具备较强的市场分析、营销、推广、管理能力，具有3年以上专业线产品销售总监管理经验优先;
2、出色的分析和解决问题的能力，具备优秀的策略、规划能力和逻辑思维，有内部产品的商业化承接能力;
3、具备快速学习能力和创新精神，优秀的沟通和团队协作能力;
4、有良好数据敏感度，勇于接受挑战，乐观积极向上;
5、熟悉专业线产品营销及各种广告销售方式。
6、对专业线产品商业化有一定的独特见解。
7、 有三至五年以上专业线销售经验，有销售管理经验优先。
篇四
职责：
1、负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作,建立和发展公司的品牌文化，产品文化;能独立完成各类文案策划及撰写;
2、准确把握公司的品牌定位、产品定位，根据市场需求变化和市场信息进行品牌策划;
3、整合团队思路，制定品牌营销战略、宣传策略(包括品牌主题、产品亮点、企业形象等)，做好推广计划并指导监督执行;
4、建立和维护与媒体、供应商等良好关系，树立良好的品牌形象;
5、根据品牌战略规划，完成对品牌形象的监督与管理，确保品牌形象的统一传播;
6、上级领导交办的其他事项。
任职要求：
1、硕士及以上学历，市场营销、传媒学、广告学、中文或相关专业;
2、具有8年以上快销品等品牌策划、公关、媒体相关工作经验，有大型品牌宣传、策划等成功经验者优先;
3、擅长文字和语言的表达，思维活跃敏锐，有清晰的文案理念、出色的创意;
4、熟悉各媒体运作流程及模式特点,具有很强的线上线下推广策划能力以及非常丰富的媒介资源。
篇五
推广工作
1)负责中心市场推广工作，指导带领销售人员达成市场目标，积极拓展市场;
2)配合市场部制定中心市场活动的策划、推广及实施等工作;
收集工作
1)负责收集各学校内的学生信息及资料;
2)对中心经营业绩数据及销售异常情况进行收集、汇总和分析。并予以解决;
3)长期对执行项目进行市场跟踪，建立完善的信息收集库;
4)完成部门经理分配的其他工作。
协助其他部门
1)协助中心其他部门完成中心业绩指标;
2)协助中心内/外活动的支持、策划及实施;
3)配合销售部的活动招募及活动现场的组织和协调;
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