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ERP实施工程师岗位的工作内容

舒欣分享

  ERP实施工程师负责完成与服务商的对接,完成系统升级前的测试及确认工作。以下是学习啦小编整理的ERP实施工程师岗位的工作内容。

  ERP实施工程师岗位的工作内容1

  职责:

  1.承接公司ERP项目上线工作,与软件供应商对接,推动项目在内部落地,确保顺利完成系统的上线;

  2.与业务部门或用户沟通,进行内部业务流程梳理,了解业务需求,编制业务需求报告;

  3.撰写功能要求文档,配合技术顾问进行客户化或应用系统开发,参与对开发结果的测试工作;

  4.编制相关的用户使用手册,对用户进行相关的培训工作;

  5.解决系统运行过程中出现的问题,以及日常工作中开发工作;

  6.根据方案或是用户具体要求,进行系统二次开发、报表开发工作;

  7.根据业务需求进行功能模块的流程、功能设置和操作,进行系统设置;

  8.负责用户系统账号安全管理,系统权限分配工作;应用系统业务数据分析,相关报表开发工作。

  任职资格:

  1.大专及以上学历,计算机软件、信息管理及相关专业毕业;

  2.5年以上工作经验, 3年以上技术支持或ERP实施经验,对制造业采购、销售、生产、仓储流程等有一定理解;

  3.熟悉大型厂商ERP系统(如:SAP、鼎捷等),有制造类企业ERP系统相关信息系统管理、应用运维及开发工作经验,有主导ERP项目实施经历优先;

  4.熟悉ERP等信息系统相关功能模块的业务逻辑,具备ERP系统的应用运维与相关开发工作;

  5.有责任心,能够承担压力,较强的执行能力和团队合作精神;

  6.具有良好的沟通技巧。

  ERP实施工程师岗位的工作内容2

  职责:

  1、负责公司内部系统需求调研、流程梳理与设计及对应文档编写工作;

  2、负责内部信息系统项目建设及实施工作,制定项目计划,协调与组织相关资源完成实施;

  3、负责已上线系统运维、优化、推广工作;

  4、其它相关工作。

  任职要求:

  1、25~35岁,大专及以上学历,男女不限,有甲方实施经验;

  2、3年以上系统实施及应用经验,曾经牵头或作为主要骨干成功实施过2个以上信息化项目,服装零售行业优先;

  3、熟练操作oracle数据库。

  4、工作责任心强,为人正直诚实,有敬业精神、工作激情,逻辑思维清晰,有较强的学习能力和团队合作能力,具备跨流程、跨职能的组织管理、协调、沟通能力。

  ERP实施工程师岗位的工作内容3

  职责:

  1、收集公司业务部门的需求,评估并确认需求,确定项目实施方案和资源;

  2、梳理业务流程并组织审核蓝图设计方案;

  3、推动ERP软件项目成功上线,上线后组织日常运维、处理异常及持续优化系统;

  4、提升系统功能和数据质量,为公司高层提供决策依据,实现数字化运营。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,计算机相关专业;

  2、1年以上信息化软件项目实施经验,具有ERP MM模块项目实施经验优先;

  3、逻辑思维能力强,具有敏锐的分析能力,良好的人际沟通能力和团队管理能力。

  ERP实施工程师岗位的工作内容4

  职责:

  1、负责公司ERP系统项目的推进、实施和维护,系统数据异常问题的处理;

  2. 负责ERP系统实施,组织协调各部门ERP系统上线工作的开展、跟进,督促各部门的实施进度;

  3. 跟进ERP系统的运行情况,参与整理ERP使用流程的优化建议,确保ERP系统的有效使用;

  4. 撰写项目实施文档作业指引、整理开发需求、制作用户报表,对各部门系统操作人员进行培训和指导;

  5. ERP系统日常运行维护,与软件厂商沟通,及时解决故障及问题并整理相关的知识文档。

  任职要求:

  1、大专以上学历,计算机、信息应用等相关专业;

  2、3年以上金蝶等主流ERP产品实施工作经验;有金蝶系统财务、供应链等模块实施经验,熟悉供应链财务账务处理原则的优先;

  3、熟悉数据库系统(Oracle\MS SQLSERVER\MySQL),并对财务方面有一定认识;

  4、熟练使用office及编写专业说明书相关软件;

  5、使用过主流ERP软件,如金蝶等,并有对其进行过二次开发者优先;

  6、熟悉中药制造、流通流域者优先;

  7、责任心强,能够承担工作压力,有团队协作精神,具备良好的服务意识;

  8、有耐心、善于归纳和总结,沟通能力及学习能力强。

  ERP实施工程师岗位的工作内容5

  职责:

  1、进行公司产品技术层面的日常服务工作,包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题。

  2、沟通客户,跟踪项目中产品的运行状况,及时了解接收客户反馈信息,提供售后技术支持,定期提供报告。

  3、负责对客户的技术培训工作。

  4、发展维护良好的客户关系,参与并执行客户服务计划。

  任职要求:

  1.计算机、有过软件实施相关专业专科或以上学历优先;

  2.有关务知识或在关务.工厂ERP软件实施经验优先录用。

  3.有过上门服务、SQL数据库查询精通优先录用;

  4.必须能苦吃耐劳,勤奋上进,有团队合作精神,服务意识强

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