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房地产销售经理有哪些职责内容呢

舒欣分享

  房地产销售经理负责销售部员工的招募、选择、培训、调配。参与制定销售部的薪酬体系及合理可行的绩效考核办法。那么房地产销售经理有哪些职责内容呢?下面一起和学习啦小编看看吧。

  篇一

  职责

  1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;

  2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;

  3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交;

  4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;

  5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

  任职资格

  1、大专及以上学历,专业不限制;

  2、一年以上楼盘销售工作经验;

  3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;

  4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

  篇二

  职责

  1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

  2、确保所辖项目的良性运作;

  3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

  4、对所辖营销队伍适时培训;

  5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

  6、对公司营销副总经理负责,带领销售人员完成销售任务。

  任职资格

  1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;

  2、具有3年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过项目销售经理同类职位2年以上;

  3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

  4、能在营销总监的指导下完成公司下达的销售任务;

  5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

  篇三

  职责:

  1、熟悉惠莞深在售项目,负责深圳市场潜在购房客户的拓展与接待;

  2、负责客户资料的收集与整理,并及时录入系统,做好跟进与维护;

  3、根据客户需求,为客户推荐合适的楼盘,提供专业的置业咨询服务;

  4、安排客户看房,为客户提供良好的看房体验,并促进成交;

  5、帮助客户办理认购、签约、按揭等手续,并跟进回款;

  6、负责老业主的不定期维护,建立良好的业务协作关系;

  任职要求:

  1、18~45岁,高中及以上学历,具备良好的形象气质;

  2、有强烈的责任心、上进心、事业心;

  3、有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力;

  4、勤奋、努力,具备良好的团队合作意识、执行力;

  5、喜欢销售工作,结果导向,具备较强的团队荣誉感、抗压能力;

  6、欢迎地产、金融、保险、汽车、教育等行业销售精英与学习能力强的应届毕业生。

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