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学生求职的防骗小妙招

李婉分享

  毕业季,学生们都到社会上进行求职实习,但是,曾经是温室中花朵的他们,在求职的道路上,该如何防骗呢?以下是由学习啦小编为大家整理的相关资料,希望能帮到你们。

  求职防骗小妙招

  一、多种途径了解公司背景

  在求职者正式进入单位之前,想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如:注意招聘单位的营业执照等相关证件;

  二、谨慎签定劳动合同

  与用人企业签合同时,求职者要“三看”:一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限,否则所签合同无效;二看合同字句是否准确、清楚、完整,不能用缩写、替代或含糊的文字表达;三看劳动合同是否有一些必备内容,包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同,试用期内也要签合同。

  三、发觉被骗,及时报案

  求职者一旦发觉上当受骗,要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案,寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门,求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门,若被投诉对象为合法机构,求职者可以找劳动部门;若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大,可以到公安部门进行报案

  四、提高警惕心

  由于近期刚踏入社会的学优较多,不法分子会以各种方式骗取毕业生的家庭电话,打电话联系其家长,谎称该求职者在某地发生意外急需用钱,要求其家人将款项汇到某帐号上。

  求职骗局的特征

  1、凡收取"服装费、伙食费、体检费、报名费、办卡费、押金"等各种费用几乎都是骗子;

  2、招聘单位只有手机单一联系方式,并且在电话面试过程中询问身高、体重等明显与职位无关的信息;

  3、对专业、工作经验毫无要求,告知无需任何条件可直接面试、上岗;

  4、薪资明显高于同职位同工种薪资水平;

  5、通知面试职位明显与实际工作岗位不相同,上岗期间索要烟、酒等礼品;

  6、公司地址含糊不清,面试场所非常不正规,类似临时租借来的宾馆等地;

  7、非正常工作时间段预约面试或者面试地点在很偏远的地方;

  8、在信息描述或图片中添加手机号码,或要求求职者直接加qq联系;

  9、扣押或是以保管为名索要身份证、毕业证等证件原件。

  求职防骗案例

  现场一:星级饭店招聘男女公关经理,无需工作经验,无学历要求;底薪200元,月薪可达数万元,具体根据个人所得小费而定。要求女身高165cm以上,男身高 180cm以上,长相好。

  专家解读:这样的招聘广告往往是骗人或是让人加入色情行业。所以一定要多加小心,不要盲目前往。

  现场二:某企业招聘,把笔试或者面试地点安排在员工上班可见的醒目位置,或者特设招聘台,或者把笔试和面试时间安排在非员工工作时间。

  专家解读:这种招聘的真正目的,很可能并非为了招新人,而是为了给现有员工施压,所以求职者不要对这些招聘抱太大希望。

  现场三:某企业常年招聘,但从不透露到底要招多少人,且招聘的信息从不更换或者很少更换。招聘会上该公司往往发给求职者很多宣传册、介绍公司文化的资料等。

  专家解读:这类企业的目的,大多是为了宣传或者为公司积累人才库,他们现在实际上并不缺人,所以求职者一定要查清楚底细,再去应聘。

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