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吉林医保卡余额查询

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  吉林市如何查询医保卡详细情况?以下是小编为您整理的吉林医保卡余额查询,希望对您有帮助。

  吉林医保卡余额查询如下

  方法一: 吉林市医保卡余额在线查询

  吉林市医保卡查询网站:http://www.jljl.lss.gov.cn/

  说明:点击后,将进入吉林市劳动和社会保障局网站查询,在页面中部保险信息查询检索处。

  来源:吉林市医保卡余额查询数据由吉林市医疗保险事务管理中心提供

  方法二: 吉林市医保卡余额电话查询

  医疗保险中心统一查询电话: (0432)12333

  说明:吉林市医疗保险中心统一查询电话(0432)12333,同时可以咨询医保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴(补交)、医疗保险转移等问题的查询。

  方法三: 吉林市医保卡余额上门查询

  吉林市医疗保险管理中心

  简介:拟订医疗、生育保险改革方案和发展规划并组织实施;拟订及调整医疗、生育保险费率确定办法、基金征缴政策、待遇项目和给付标准;拟订及调整医疗保险费用社会统筹政策和医疗保险个人账户管理政策;拟订医疗保险基金管理政策、规则;拟订定点医院、药店的管理办法、费用结算办法及标准;负责对定点医院、定点药店的资格审查和认定工作;拟订离退休干部医疗费统筹政策调整办法、补充医疗保险的规则和政策;指导监督医疗保险经办机构业务工作;负责有关政策咨询、解答以及争议处理;负责医疗保险政策的宣传培训。

  说明:持本人身份证或社保卡号直接到吉林市医疗保险事务管理中心医疗保险处查询

  地址:吉林市昌邑区吉林大街128-1号

  邮编:132000

  咨询电话:0432-2489802 2489806 2489801

  拓展阅读:2016年,吉林人的医保这么交

  啥是灵活就业人员

  吉林市城镇个体劳动者、自由职业者,同时适用于所在企事业单位没参加基本医疗保险的职工个人。

  户口不在本市的城镇个体劳动者可凭吉林市工商行政部门、劳动人事部门从业证明申请参加吉林市基本医疗保险。

  超过法定退休年龄或者在社保已经办理完退休审批的人员不属本文件规定的参保范围。

  缴费可选两档次

  根据我市统计局公布数据,2015年度我市在职职工平均年工资为48544元。按照全市上年度在岗职工平均工资4045.33元核定月缴费基数。

  我市医保有两个账户,即:

  一统账结合医疗保险账户

  缴费费率为缴费基数的8%。

  缴费额度:48544元(缴费基数)×8%(缴费比例)+96元(大额补充保险)=3979.56(元)

  二单建统筹医疗保险账户

  缴费费率为缴费基数为4.2%

  缴费额度:48544元(缴费基数)×4.2%(缴费比例)+96元(大额补充保险)=2134.8(元)

  灵活就业人员可以根据自己的实际情况在两个账户中任选其一。

  提醒

  无论这两个档次你选择了哪一种,你同时还必须参加大额医疗费用补充保险,为每月8元,全年96元。

  缴费方法

  参保人员凭医保卡到吉林银行任一网点,在10月1日前缴费即可。

  欠费补缴

  基本医疗保险费必须按时足额缴纳,如果发生拖欠,从欠费的下一个月起,停止医疗待遇。停保半年以上又重新续保的,按新参保人员履行参保手续,体检合格并缴费半年以后再进入医保,参保时间合并计算。

  从缴费之日起6个月以后,所发生的符合基本医疗保险基金支付范围内的医疗费用,从医保基金中按照规定支付待遇。

  对于欠费人员,可在今年12月31日前补缴,不收取滞纳金。

  关键词:缴费年限

  城镇职工基本医疗保险累计缴费年限(含视同缴费年限)为男满30年,女满20年。

  其中,实施城镇职工基本医疗保险以前符合国家规定的连续工龄为视同缴费年限。

  实施城镇职工基本医疗保险后,参保人员缴费年限从参保缴费之日起开始计算,实际累计缴费年限最低为15年。

  达到法定退休年龄时,缴费年限达不到规定年限或者实际缴费年限不足15年的,按退休前一年的缴费标准一次性补足所差年限的基本医疗保险费后,可享受相对应的退休人员基本医疗保险待遇。

  灵活就业人员

  如何参加城镇职工医疗保险?

  参保流程

  每周周一至周五工作时间受理参保业务。申请参保人员登记后,每周周五持医保局开具的体检表,到解放军二二二医院体检,体检合格后在下周周四或者后续日期办理缴费手续。

  原单位已参保停保不足6个月的不需要体检,直接接续医疗保险关系。参保人员补缴欠费期间的医疗保险费用后,累计计算缴费年限。

  参保手续

  1本人近期正面免冠标准一寸彩色照片2张

  2户口簿原件和户口簿首页复印件1份,要求参保人员半人所在页的复印件1份

  3身份证原件及清晰的复印件1份。另外,非本市户口人员还需要分别准备资料。

  4个体工商户携带营业执照正本及正本复印件1份

  5从业人员携带有效劳动合同正本及复印件1份。

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