2015年公务员职务工资对照表
敏敏分享
公务员工资套改等级标准对照表是2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改工资表、标准对照表等资料软件大集合。
事业单位工资制度改革：将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分，其中岗位工资、薪级工资为基本工资，实行“一岗一薪、岗变薪变”，“一级一薪、定期升级”。附件可以查出你的基本工资。
可以让你对照图片提供的表格标准查找2006年7月开始实行的本次最新公务员工资改革后，多拿了多少。
公务员职务工资对照表
公务员职务工资对照表单位：元
|
|||
|
职 务
|
职务类别
|
职务与级别对应关系
|
|
|
领导职务
|
非领导职务
|
||
|
国家级正职
|
4000 |
一级
|
|
|
国家级副职
|
3200 |
二级 至 四级
|
|
|
省部级正职
|
2,510
|
四级 至 八级
|
|
|
省部级副职
|
1,900
|
六级 至 十级
|
|
|
厅局级正职
|
1,410
|
1,290
|
八级 至 十三级
|
|
厅局级副职
|
1,080
|
990
|
十级 至 十五级
|
|
县处级正职
|
830
|
760
|
十二级 至 十八级
|
|
县处级副职
|
640
|
590
|
十四级 至 二十级
|
|
乡科级正职
|
510
|
480
|
十六级 至 二十二级
|
|
乡科级副职
|
430
|
410
|
十七级 至 二十四级
|
|
科员
|
380
|
十八级 至 二十六级
|
|
|
办事员
|
340
|
十九级 至 二十七级
|
|
