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函授大专会计专业毕业论文

秋梅分享

  前的经济背景下,会计工作仍然发挥着极其重要的作用,其所起的作用意义不可置否。下文是学习啦小编为大家整理的关于函授大专会计专业毕业论文的范文,欢迎大家阅读参考!

  函授大专会计专业毕业论文篇1

  浅谈企业会计内部控制的措施

  企业会计内部控制主要是指企业在会计内部管理方面制定的一系列的措施或者方法。是企业能够实现现代化管理的一个重要的组成部分,能够保证企业资产的安全管理,以保证企业资产的真实性、合法性、完整性的制定和实施,企业会计内部控制作为企业重要的经济命脉,能够自我调节和约束生产经营活动,所以在企业管理系统中具有举足轻重的作用。随着现在企业之间的竞争越来越激烈,加强企业会计内部控制管理成为企业间的重要核心竞争力。但是,许多企业会计内部控制管理存在许多问题,这些问题势必会影响企业的快速发展,要实现企业经济利益的最大化,就要采取有效的解决措施和应对方法,以实现企业会计内部控制管理。

  一、我国企业会计内部控制管理的现状

  近些年来,随着我国的一系列的针对企业会计内部控制的相关政策的出台,自身会计内部控制建设越来越受到关注。但是就我国的企业会计内部控制的形势来看,我国企业的会计内部控制建设相对于薄弱,调控观念也比较落后,再加上企业自身的管理水平较低,造成企业组织建设不全面,企业会计内部调控力度以及执行力度不足,以及政府的相关部门对会计调控监督的力度等原因都会影响企业会计内部控制系统的正常运行。

  二、企业会计内部控制管理的重要性

  加强企业会计内部控制管理能够提高会计工作的管理水平、核算质量,进一步强化会计内部控制,具有非常重要的作用。具体的表现有以下几点;(1)建立会计内部控制制度,能够保障会计信息的真实性、可靠性。我国许多企业的会计信息失真的现象比较严重,影响企业的正常运行。会计内部控制能够及时发现会计日常工作中出现的问题并加以改正,从而提高工作效率,保证会计核算的质量。(2)保证企业资产的完整性、安全性,建立正确的投资决策和程序,加强投资项目的各个环节的会计控制,以防范投资风险,进而以保证财产的安全性、完整性,会计资料的完整性等。(3)保证企业的一切财务活动符合国家财经法规、政策和制度,对于会计人员进行日常的监督和进行财务管理工作,从而保证企业的各项经济活动合理、合法和有效。(4)能够促使企业的增收节支工作,能够在财务支出方面有着巨大的节支潜力,通过管理监督、开源节流、增收节支、提高资金的使用效率。

  三、企业会计内部控制存在的问题

  (一)企业会计内部控制制度的不完善

  会计内部控制制度对企业中会计部门具有监督的作用。但是许多企业没有认识到企业会计内部控制制度的重要性,单纯的认为这个制度会计只是进行监督,对企业的投资风险不能进行准确的预测,导致企业制定错误的战略方针,造成不可估量的经济损失。

  虽然有些企业认识到了会计内部控制制度的重要性,但是自身的竞争处于劣势,这就是制度本身的不完善造成的,往往会导致企业做出错误的决策,还会造成会计管理部门的混乱。虽然有些企业具有完整的会计内部控制制度,但是这些制度不注重形式没有安全性,所以这种制度和没做一样,对企业未来的发展没有意义。

  (二)企业会计内部控制环境的不完善

  现如今我国许多企业中会计内部的控制环境不够完善,主要出现的问题有以下几个方面。(1)许多企业中会计部门的工作人员的素质比较低,导致会计内部出现问题,要想使会计内部控制制度进行有效的制定和实施,就要提高会计人员的专业素质,有的企业不愿让员工进行专业培训,造成企业的效率降低。(2)管理者对会计内部的控制意识不够强烈,许多企业的管理者对于相关的会计内部控制知识不能够完全掌握,再加上许多管理者对于会计内部控制的建设不够重视,这些都会导致会计内部控制出现问题。(3)组织结构的不完善,许多企业只重视经济效益,并没有考虑企业在会计内部控制的合理性的问题,这就会造成一系列的问题。

  (三)企业会计内部风险防范意识的不充足

  随着经济全球化的不断推进,会计内部控制制度不断形成,根据企业中会计内部控制防范意识的需要,相关政府部门为了保证企业的健康发展,制定了许多关于防范会计内部控制制度。但是有些企业中会计部门的相关人员的法律意识较低,有的缺乏一定的职业道德,单纯的为了一己之利,而泄露企业中的安全密码或者口令以及相关的企业账单等等,这样一来,企业的机密就不再是机密,制定的制度就没有一定的作用了。

  (四)现代科技运用的程度化较低

  随着计算机的快速运用许多现代化的企业会计内部控制都已经运用数字化信息控制阶段。但还有许多企业并没有进入信息化,而企业中的会计管理就需要信息化技术的大量运用,许多企业就缺乏这个观念,忽视会计信息化的作用,这就会使在与别的企业之间竞争时对信息的把握不够准确,资金交换不足等问题;对于信息化过渡的依赖也会遇到一定的问题,比如关于安全问题,这就很容易使企业财务一些过于保密信息的泄露,这就会给企业造成不可估量的损失等,所以现代新科技具有双面性。

  四、企业加强会计内部控制的应对措施

  (一)提高企业管理者会计内部控制意识

  对于提高企业管理者会计内部控制意识,能够有效完善企业会计内部控制制度。管理者应该树立以人为本的管理观念,在执法过程中保障人人平等的意识,顺从专业人员制定的有效的制度,以尊重员工的观念和想法,为企业创造更好的经济效益;企业的管理者要加强对会计内部控制的认知;企业管理者最重要的是发挥带头的作用,以提高个人的素质等。

  (二)提高专业会计人员的素质

  会计人员作为会计内部控制的主要承担者,就需要有很强的综合素质,以保障会计内部控制工作的顺利进行。首先需要企业出资进行对会计人员进行培训,以提高职业道德素质。在对相关人员进行培训时,要制定一些管理措施和制度,以实现优化会计系统的内部控制;会计人员也应该以身作则,自觉维护会计内部制度的健全,加强自律性,从根本上消除不良风气,消除弄虚作假的动机和风气,已形成良好的会计内部工作氛围。

  (三)加强企业会计核算的监督性

  对于加强企业会计核算的监督能够优化会计内部的控制。主要对以下几个方面进行监督。(1)对于刚进入企业的会计人员进行严格的会计考核。(2)在确保会计人员进入企业后,对账簿和财务报表进行严格监督,不容犯一点错误,对于犯错误的人员进行严格的惩罚。(3)对财务进行严格的监督,并制度一定的制度或者手段,以做到账目数据与实际数据相一致。(4)企业的进出账目要进行严格的监督,对于违反财务规定的做法不应该进行批准。

  (四)提高良好的会计内部控制的目标

  企业应该确定企业会计内部控制目标。对于这个目标,第一个是所有者的目标,第二个是经营管理者的目标。企业应当制定相应的制度或者成立相关的部门,对发现的问题进行及时的解决。会计内部控制约束相关会计的工作人员,涵盖和涉及到相关会计工作的各项经济业务,在业务处理的过程中遇到的问题,进行合理控制,已达到会计内部控制的目标。

  五、结语

  会计内部控制作为企业的管理核心,要调节各个部门进行协调工作,使现有的企业资金形成不可限量的价值,实现企业收益。

  函授大专会计专业毕业论文篇2

  浅谈企业会计与财务统计的相互协调

  企业会计工作与财务统计的工作在内容上与目的上存在着各种各样的联系和区别,然而其本质都是企业的财务管理手段。在最初的会计体系形成时这两项工作并未完全分析,产生二者分流的现象是在市场经济发展到一定阶段,企业的经济水平达到一定高度之后才出现的。虽然目前这两项工作已经单独分离开来,但其中因关联和区别而产生的问题仍然值得关注。

  一、企业财务统计的意义

  当前的经济背景下企业的财务统计工作仍然发挥着极其重要的作用,其对企业的意义不可置否,根据其财务统计的工作内容分析出企业财务统计的意义主要包括以下几点:

  第一,企业财务统计工作的目的存在为企业经济总值的增长提供数据参考或支持,这一存在目的使其数据统计能够根据企业或行业的发展需要进行相应的决策调整,同时也是为了满足GDP统计和测算的需要;

  第二,企业财务统计的对象决定着其能够做为利益或收入分配提供有效的数据依据,其中有有关企业资金流量的统计数据更能够为企业的财务工作提供有效参考信息;

  第三,企业财务统计是企业资产、负债等信息的基本反映,能够使企业明确自身所处的经济状况,从而做出正确的经营决策,同时还为资产、负债的核算提供重要的基本数据信息。

  二、企业会计与财务统计的联系与区别

  (一)企业会计与财务统计的联系

  企业会计与财务统计工作从内容上、目的上、方法上都存在着广泛的联系。首先从工作内容上二者都是是与企业财务核算相关的工作,同时工作内容存在着许多方面的交叉渗透与互补,因此任何一种工作从内容上说就并非独立存在,二者所处理的信息和数据都是与企业经济活动相关的信息,依据的基本信息都是企业经济行为的原始记录和凭证,可以说在工作内容上是一种资源共享的状态;其次从目的上说,企业会计和财务统计都能够通过各自的核算、监督等工作内容为企业提供财务或管理服务,其工作任务的完成对企业都有着不可或缺的作用;最后从工作方法上来说,企业会计工作中有财务统计方法的应用,财务统计中也需要有会计方法来支撑,因此说两者的关联性非常明显。

  (二)企业会计与财务统计的区别

  企业会计与财务统计的区别在工作内容、方法上同样存在,另外其研究与服务的对象也有一定的差别。企业会计的工作方法中主要是一些针对企业经济行为和活动的各个环节进行会计信息的记录、计算、登记、核算、清查等,其工作内容能够反映所有与企业经济活动相关的具体流程及数据,而财务统计工作方法侧重于分析和统计,一般会通过观察、数据分组、抽样、综合指标和各种数据分析等方法来实现,其工作内容主要是与企业经济活动的数量相关,而计量单位也不仅仅是货币,更包括了除此之外的实物和劳动两种。根据企业会计与财务统计的工作内容和方法差别可以看出其工作对象的差异也是非常明显的,在研究与服务对象方面企业会计以与之相关的资金变化为研究和服务主体,而财务统计则是以企业为调查对象来进行的经济信息统计。

  三、企业会计与财务统计的协调策略

  (一)从工作指标上进行协调

  由于企业会计与财务统计在工作方法和内容的差别,只有对其工作指标进行协调才能使两项工作之间的冲突被有效化解。在具体的运算和统计工作中需要以协调工作指标为要求,将两者工作对象中的每一项核算指标进行规范化调整和处理,统计的规范调整及处理所包含的内容包括指标的定义、运算方法及口径,从这些方面入手才能使两项工作有统计协调的基础。

  (二)改进统计报表制度

  当前的财务统计工作有许多数据计算、统计或分析方法存在问题,由于财务统计工作需要依赖于多种企业会计信息,而会计信息系统已经基本趋于完善,因此就需要对统计报表进行制度上的改进,才能促进两者的协调。一方面统计报表制度需要有合理的财务统计标准的指标,即将统计工作进行分析、预测、决策的财务信息分类处理,再对每一种分类进行科学指标体系的确立;另一方面建立企业会计与财务统计工作的共享信息体系,这两项工作在许多方面都存在着数据的交集,各项统计信息的相互交叉利用,所以合理的统计报表制度需要包括共享信息与非共享信息,将每一种类型的数据内容进行明确划分,使二者各自保持独立的运算体系,同时又保证数据使用时不出现冲突和误差。

  (三)依靠现代信息技术的支持

  当前的企业会计与财务统计都已经将计算机技术运用到实际工作中,然而每一项功能应用中有关信息共享或者传递的内容仍然缺乏有力的沟通方式支持,这对两者的协调造成了非常大的阻碍,所以在当前信息技术的支撑下建立新的企业会计与财务统计信息体系,将各种相关信息共享与数据传递的工作需求进行功能开发来满足其协调要求。

  (四)加强工作人员的工作协调意识

  要使企业会计工作与财务统计实现最大化的协调,工作人员意识的加强是必然条件,也是支撑两者工作同时高效进行的基础。企业会计与财务统计工作的强化管理应当以协调两者关系为原则,从其工作内容、方法、核算口径等方面入手进行协调、统一调整等处理,而这些处理原则或方法必须要在会计或统计工作人员中建立起明确的工作意识,对两者协调的意义有全面了解。

  四、结束语

  企业会计与财务统计工作都是与企业经济活动相关的重要工作内容,实现两者的协调意义重大,只有将每一项具有关联性的数据指标或者统计信息进行统一化处理,才能让企业各项经济决策符合企业的真正经济需求,才能促进企业的长远发展以及经济目标的实现。

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