别说你懂职场礼仪(3)

　　101：古人有这么一句话：“来说是非者，便是是非人。”你老是抱怨身边有小人，就要反思一下自己是否也有小人之举了。

　　102、一起出去玩，就不要还待在自己的世界或小圈子里。工作中忌讳有人搞小圈子，跟同事或客户一起玩的时候也忌讳这个。

　　女士也要注意一下尺度，不要在言行举止上让人产生误会，觉得你是一个随便的人。很多性骚扰、性侵犯就是在这种场合下，由于你发出了错误的信息而导致的。

　　103、和领导说话把握好分寸，说话时恭敬但不要让人觉得像是在拍马屁，不同意领导意见时也要通过委婉一点的方式来表达。不要逞一时口舌之快，让领导下不了台。

　　104、不管领导叫你，还是你主动找领导，都记得带上纸笔——因为你根本无法预测领导会告诉你什么，打算布置什么任务给你。

　　汇报工作要注意几点。

　　(1)汇报及时，不要等人催。

　　(2)汇报时清晰、准确，切忌含糊用于。

　　(3)有条理，控制好时间。

　　(4)主动解决问题。

　　105、事情有变化了，要及时汇报，但汇报不等于推卸责任或抱怨，更不能擅做主张，自己拍板就把事情定了。作为一名员工，你在碰到困难或发生意外的时候需要做的就是分析问题，并寻找更多解决问题的办法，然后把它提交给领导，由他来决定怎么解决问题。

　　比如A地没有材料，你做一番调查，发现B地有，价格如何，C地也有，价格如何。告诉领导，让领导做选择。

　　106、领导交待了一大堆事情，你都记下来之后，最好简单复述一下，得到他的最终确认：“1是…2是…3是…您看，有没有遗漏的?”。总之，不管是有几件事情，还是这些事有哪些注意事项，你都最好跟他合适一边，以免出错。

　　107、请假的话不要随便超假，更不要先斩后奏。

　　108、礼物是用来交流感情的，不是用来做交易的。做交易的是条件，看重的是钱，交流感情的看重的是把对方放在心里的那份情谊。所以与其忙时送，不如闲时送，平时多关心关心对方。

　　比如出去旅游，看到好看的明信片可以寄给对方一张，这种感觉最好，能让他感受到你真把他当朋友放在心上。

　　109、哪怕你是有求于人，也要注意一点：与其事前送，不如事后送。事前送就是承诺，是教义，这时候你送得再多，对方也觉得理所当然。“平时不烧香，临时抱佛脚”总是让人生厌的。事后送礼物，更能体现出你感谢对方的诚意，还能让对方避免被指受贿或趁火打劫的尴尬。

　　如果对方平时对礼物不是很在乎，你也可以“曲线救国”，送些他的爱人，孩子或父母喜欢的东西。有时候，你重视他的家人，远比重视他本人更能让他感到开心。像亲戚朋友的往来，就多事给对方孩子压岁钱、买礼物。

　　110、台湾诞生了“新读书主义”，具体说来就是“五要”：自己再累也要读书;工作再忙也要谈书;收入再少也要买书;住处再挤也要藏书;交情再浅也要送书。

　　111、如果你是收到礼物的一方，那么不管你喜不喜欢，都要先表示一下感谢。越是特殊的礼物，越要珍惜，不要随意丢弃或送人。

　　112、探望病人时，问到别人病情点到为止，不要刨根问底，更不要大惊小怪，或不懂装懂地评论一番。尤其是一些恶疾，病人尤其忌讳被人反复提及。

　　一般拜访时间以15分钟为宜，最长不超过半小时，否则不仅打扰对方休息，还可能打扰到其他病人。

　　113、在别人家里不要待太久，以免打扰别人休息，尤其是第一次到对方家中。除非对方留饭，否则不要等到别人快吃饭或要开始做饭的时候才开口告辞。