学生会竞选演讲稿(2)
第四个目的，感恩。我认为，我是一个平凡的人，但是我在党校却得到了同班同学、师兄师姐和各位老师的许多帮助，我觉得因为这些帮助，我拥有了平凡人的幸福，我们的世界，很多人都不曾拥有。彼特拉克说：“我自己是凡人，我只要求凡人的幸福”，此话，我一直奉为经典，我想，凡人幸福的要素之一，只不过是在生存的基础上，用无言和不求回报的行动感激帮助过自己的人，感激身边的人罢了。我想用感恩的心态去做事也是一种人生态度和处事能力吧!
第五，学习。列宁说，我们要“学习，学习，再学习”，至于该话的出处和意图我还没去查，但是我想经常学习是非常重要的。来到党校第一次介绍自己的时候我看着老师，腿在颤抖，额头在冒汗，这与我两年前还站在讲台上，或是人群中间培训别人，还在与各种organization谈判和讨价还价判若两人，也许是因为考研后，没有意识的去学习和锻炼的后果。而在学生会的老师和很多优秀的师兄师姐、同班同学会在实践中指导我，我就会有更多的机会去学习，这让人感到兴奋。
第六，改革。也许每个拥有优势现状的人都不期望改革。但是我所进入的每一个组织我都会提出一些自己的想法，这次希望也是，也已经有了一些方案。马克思说：“新思维的优点就恰恰在于我们不想教条式地预测未来而只希望在此批判旧世界”。感性一点去理解此话的意思：我一直是一个不安于现状的人，我希望自己一些新的想法不至于对我们的研究生会原有的公信有所损害。但是自己刚刚走过研一，感受到的研究生会可以做得更好的case有自己的一些想法。期待在以后的case中我能带来一些新的亮点，犹如木棉花点缀广州市容一样，显得格外红火!
很抱歉，耽误了大家四分多钟的时间，希望我的六个目的不至于让各位觉得是苍白的。我希望是有生命力的目的，尤如我这五短身材，虽然不高，但是却五脏具全，还有为大家诚心服务的心都有;虽然长得没有特点，但我有平静的大海一样般的温柔;虽然讲的不好，但是期望着尊敬的各位，伸出你们智慧的右手，在李**那个名字上划一个勾(写上李**这个名字)，给予我一个服务大家的机会!谢谢!
学生会竞选演讲稿篇4
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家晚上好!我是xx，来自某某专业xx班。很高兴能够站在这个讲台上，参加学院学生会主席的竞选。在这里，首先我要感谢学院提供了这次机会，让我有幸参与竞选;同时也感谢在座的各位领导，老师以及同学们对我的支持与信任!
下面是我个人的竞选优势。首先，我有足够的工作热情。一名好的学生干部最首要的就是要有工作热情。因为热情是工作的原动力。拥有了热情才能主动服务于同学。拥有了热情才能成为同学的朋友，进而成为老师的助手!其次，我深知团队合作以及民主决议的重要性。一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。正如马克思，恩格斯所说：只有在集体中，人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的。要想搞好一个组织，就得分工合作，结合团队的最大力量，进而更好的建设好学生会!第三，我具备了一定的组织，领导，协调和宣传等方面的能力。入校两年我先后参加了团总支的组织部，社团部，并担任过社团部的部长，另外我还担任过青苑文学社的主编，所以我深刻了解到：学生会主席就相当于一名领航员。只有组织好学生会，领导和协调好各个部门的工作，尽心尽职地完成自身的工作，才能真正做到服务于广大同学。第四，身为组织负责人，就应当事事以大局为重，一切以集体利益为主!这就要求有高度的责任感和吃苦耐劳的精神!同时，我会不断地学习.武装自己，努力在各方面充实自己，开拓创新，以便进一步地建设好学生会，从而更好地服务于同学们! 学生会的核心是学生，学生会作为学生的一部分，就要做好老师和同学之间的桥梁!
假如我有幸竞选成为学生会主席，我将从以下几个方面开展工作。
第一， 加强内部治理，迅速提升整体团队实力。我们知道，学生会将在9月进行了招新，这届新干事如何将影响到学生会的整体实力。同时及时现在团总支学生会也添加了许多新面孔。这就要求我们强化治理制度，加强内部考核的同时，让新干事快速的熟悉各个部门的工作是快速提升团队整体实力的要害。我将根据往年经验迅速召开新老干部经验交流会，各个部门有计划的开展特色活动。组织几个部门之间合办活动，加强各个部门之间的沟通交流，使各个部门之间形成互补、互助的合作模式。
第二， 做好自我定位。学生会是秉持着“为全校同学服务”为宗旨的学生组织，我们必须时刻牢记自己的地位和职责，开展你工作才不会走入才不会走入误区。我们必须无时无刻的想着心系同学，服务学生，为同学们创造良好的校园氛围。 第三， 突出各个部门的特色，开展精品活动。学生会各个部门分工明确，在去年开展了各种各样的活动，丰富了同学们的生活，但是，我们应该更加突出部门特色，挖掘部门潜力。比如生活劳动部应当走出餐厅，监察部应当建立双向考核，双向监督的制度，学习部积极实现校园内有限资源共享等。
第四， 将学生会做成一种文化，一种品牌。学生会是一个有深厚文化积累，有着内部凝聚力的组织。这种文化的外部展现是在所举办的各种活动中。这就要求我们把每一个活动做成一种文化，而不只是做成一种精品。这种文化深入到每一个学生会成员心中，并且传播到校园里的每一个角落。把工作与活动做成文化，再从文化中提炼出理念，才是学生会实现可持续发展的根本。
关于竞选主席，我不想再给大家过多的承诺，因为承诺在付诸实践之前都是一纸空文。我更希望能有机会用实践证明这一切，也希望大家给我这个机会。
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