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简单的酒店辞职申请

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简单的酒店辞职申请1

尊敬的领导:

您好!

首先,我要感谢领导一个多月来对我的培训和同事们的无私帮助。每个人对我的信任和帮助让我成长。特别感动和难忘的是,领导给了我锻炼的机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。xx酒店的工作经历是我一生中非常充实的一天。在这里,我明白了“低调做人,高调做事”的道理,这将使我终身受益。

在领导的耐心指导下,我学到了很多知识,学到了很多知识。这些珍贵的财富将使我终身受益,无论是做事还是做人。感谢领导给我的工作机会和培养,让我进一步挖掘自己的潜能!这几天,我一直以酒店为家,全心全意做好每一件事。我对餐饮业有感情,感恩总是激励着我。我在这里学到了很多知识,在这里我对服务业有了新的认识。平凡有趣的工作和生活片段是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲戚,这是我心中的话。

作为一个局外人,我也想过xx酒店经理工作,但由于我个人的身体原因,我不得不离开这个集体。希望我的离开不会给酒店带来任何损失和不快,毕竟我在酒店的作用不是很大。我有点舍不得离开,毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!但我有自己不得不离开的原因,剩下的日子我会尽力做好自己的工作,请放心!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

简单的酒店辞职申请2

尊敬的总经理:

作为一名在酒店工作了半年多的服务员,我对酒店有一种特别亲切的感觉。每个人年轻的时候都有很多第一次,我也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最年轻的三年也在酒店度过。在这里,我学到了很多东西,可以和同事一起工作,我感到很高兴,这里的每个人都是我的兄弟姐妹,我的叔叔阿姨,是他们教我在学校不能学习知识,如何做人,如何做事,如何工作……

在酒店里,领导们也非常关心我。自从我第一次进入酒店以来,我就感受到了自上而下的温暖。因为我在酒店还很年轻,从来没有住在这么大的集体里,自然,心会有一种被照顾的感觉。这是一种以前在集体中从未有过的感觉,非常温暖,非常自豪,它一直陪伴着我,直到我离开……

但这种感觉不会随着我的离去而消失,我想我永远不会忘记,毕竟,我曾经生活在一个温暖而温暖的集体里。韩先生,还记得208年2月8日第一次和你密切接触和认识。随着时间的推移,你多年积累的工作经验和个人才华也得到了充分的发挥。您是我们酒店的经理。在我工作之前,我制定了一系列的政策和政策,重新定位了酒店的商业战略,不断尝试新的机制、奖励和分配方法,努力使酒店的经济效益达到新高,使酒店员工的福利像芝麻一样开花。,这是为员工谋利益的举动,也是员工心中认可的经理。

作为这个集体的一员,我感受到了你对员工的关心和培训。你一定认为,如果酒店想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养和发展是不可忽视的环节之一。由于缺乏自己的能力,最近的工作让我感到无能为力,所以我希望公司提出辞呈,忘记领导的批准。

最后,祝公司蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

简单的酒店辞职申请3

尊敬的xx经理:

您好!

首先,我很抱歉。其次,我要感谢你多年来对我的教导、关心和关心。是你让我从一个内敛的孩子变成了一个如此爽朗大方的年轻人。所以我怀着非常复杂的心情写了这份辞职申请。自20xx年到xx酒店工作已经七年多了。由于你对我的关心、指导和信任,我得到了很多机会和挑战。在这里,我见证了酒店改造的旧面貌;在这里,我参与了五星级酒店的升华和转型;在这里,我也度过了我一生中最黄金的时光。衷心感谢酒店给我的发展平台,对此我深表感谢。

我想我在酒店工作了这么长时间。首先,我对酒店结构、酒店体系等一系列方面有了透彻的了解,容易疲劳,失去动力和激情。第二,我自己经历的局限性,最近的工作让我感到无能为力。为此,我想了很久。为了不因个人原因影响酒店的宣传水平,经过深思熟虑,我决定辞去营销部公关策划总监的工作。我的决定可能会给你带来一定程度的不便,我为此深表歉意。最后,我忠诚地对你说;对不起,谢谢你。这些天,每个人都感谢我的关心和照顾。同时,他们也感到羞愧,给你带来了太多的麻烦。对酒店造成了一定的影响,我真诚地向您道歉;对不起,我辜负了大家对我的期望!

我将在经理同意我辞职后3周内离开公司,完成工作交接,以减少我辞职给酒店带来的不便。为了减少对未来工作的可能影响,我将继续保留酒店V网络号码。如果我的同事对我以前的工作有相关的咨询,我会及时回答。

经理,我非常感谢你对我的教导,以及你多年来对我工作的支持、肯定、宽容和理解。在酒店工作的经历对我来说非常宝贵。在未来的任何时候,我都会为自己着想xx酒店成员感到荣幸。

祝xx酒店领导和同事身体健康,工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

简单的酒店辞职申请4

尊敬的主管、经理:

你好!在酒店工作一段时间后,我学到了很多知识,酒店的经营状况一直很好。我非常感谢公司给了我在良好环境中工作和学习的机会。虽然酒店的基本业务知识和专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,还有很多方面需要不断学习。我想了很久才提出辞职。酒店的环境非常照顾和保护服务员(至少对我们的个人利益)。鉴于我的个性需要在酒店提升自己,成长为一个独立的专家,在保护环境中可能很困难。我自己也意识到我的性格倾向于内向。事实上,这是酒店培养人才或自我完善的一个突破。虽然我的想法是:人需要不断的发展、进步和完善。为了更好地发挥自己的作用,我一直在努力改变,适应环境。但我觉得我没有任何突破。经过长时间的考虑,我决定改变环境来磨练它。

近期酒店人员变动较大,因此交接工作可能需要一段时间。我希望工作交接能在7/15左右完成。这个时间可能比较紧,如果实施有太多困难,我同意适当推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。希望在我提交这个辞程的时候,在我离开岗位之前,我的工作请主管尽管分配,我一定会尽力做好应该做的事情。另外,我希望主管不要留住我。事实上,我不愿意离开。原因不需要解释。但既然我已经决定留下来会让我最终离开的时候更加困难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往的飙升!主管和同事工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

简单的酒店辞职申请5

尊敬的领导:

你好,首先,非常感谢你今年对我的关心和照顾,让我学到了很多,经历了很多。由于我的能力有限,你可以容忍我的许多工作疏忽和缺陷,并总是教我前进,但也让我真诚地感激。

在我的前台服务岗位上,我所做的一举一动都代表着酒店,但在这一年里,我没有在思想认识和实际工作中履行这一责任。通过仔细反思,辞职信的主要原因如下:

一、机械化自己的工作操作,不创新求异。

二、工作忽视,热情不高。缺乏灵活的服务信息和主动的信息。

三、自身调节能力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正把客人的需求放在第一位。

六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革后,缺乏责任感,没有及时的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导很尴尬,我想表示深深的歉意。为了酒店的形象和利益,我选择了离开,希望领导能得到批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

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