2019公务员面试时候如何能够得到高分

　　想要高分通过公务员考试其实也并没有多大困难。下面学习啦小编为大家解答2019公务员面试时候如何能够得到高分，欢迎阅读!

　　公务员面试三个高分锦囊

　　第一条，最重要的就是语言流畅。面试的过程中，语言是我们与考官沟通的工具。在我们作答的过程中，先不谈观点有多么深刻，引用多新颖，只要说话停顿模糊，口头语嗯和啊不断。考官对你印象就会打了很大的折扣。

　　第二条，用词要准确。在面试的过程中，基本上自身的定位就是准公务员。所以一些措施必须要符合我们自身的身份，要做到书面用语和机关用语，能够联系当下的实际，和我们国家的一些理念政策。例如：如何解决当下一些明星存在公益事业诈捐的问题。有的同学说：必须罚，狠狠的罚，罚到他们倾家荡产。其实这个观点以及，措施的角度都是可以的，但是说出来的效果就过于口语化，我们可以优化为：要加大对于诈捐明星的惩处力度，增加其违信成本，把道德规范提升到法律范畴，进一步细化惩罚标准。

　　第三条，内容充实新颖。在列举案例证明自己道理的时候，一定要结合当下的时政、热点，利用最新的人物来充实我们的答案，不要一说爱岗敬业就说焦裕禄、孔繁森，一提助人为乐就想到雷锋。我们当下的时代优秀青年都可以当成我们阐释的对象，例如耶鲁大学的毕业生秦玥飞，毕业后毅然决然的回到湖南农村，可谓是我们这些年轻人的典范了。

　　精准答题 拒绝套路

　　一.思路的重要性

　　思路是人正常思考和分析问题的方法，作答时的一个广义的框架，让自己思路更清晰和有话可说。思路不是把自己规避在一个狭小的空间里，而是拓展大家的思维能力，发散能力，答题中既有广度又有深度。对于一道题有思路的情况才能容易地答出。而中公的基础理论基本涵盖了所有考试中的作答思路。建议考生完全掌握基础理论，上面的真题和补充知识多需要多背，多看，多总结。套路化严重的原因主要在于对于答题思路没有吃透，可以先按照课本上的题型答题，思考一分钟后开始计时答题，答的不好再答一次。把每个题型思路融会贯通于题中。下面以常考题型综合分析为例分析。

　　二.常考题型综合分析的思路

　　(一)社会现象类(-态度-影响-原因-对策)

　　1.若开头不会或者生硬，可以直接不说态度直接说影响;

　　2.影响分析可以包括积极的、消极的;

　　3.原因要尽量全面有深度(认真学习社会热点书);

　　4.对策要具体、可行、有针对性(不可空洞、脱离实际);常用对策已经备注在讲义的补充内容中;

　　5.过渡要自然，常用“关键词+逻辑词”(食品安全问题会造成：)

　　(二)政策理解类(态度-积极之处-存在问题-对策)

　　1.不明确态度可以不要开头，直接分析政策的积极之处;

　　2.积极之处一定要在政策的问题前进行分析;

　　3.如果积极之处少，整体内容少，可以在对策前找原因;

　　4.常用对策已经备注在讲义的补充内容中;

　　5.过渡要自然，常用“关键词+逻辑词”(要贯彻落实好家庭医生这一举措，需多方发力：)

　　(三)哲理类 (观点-道理-事例-落实)

　　1.提出的观点尽量具体，不可太抽象，否则会增加论述的难度;

　　2.观点如果包含两层意思，建议分开论证，以免逻辑混乱;

　　3.事例尽量避免老旧，应优中选优;

　　4.道理论证主要是引用名言或分析影响(或重要性);

　　5.结合自己的落实必须具体可行，不要空喊口号。

　　三.面试答题去“套路”

　　1:套路常见词汇，“以上以下”，“对于这种现象”等，避免答题框架化和套路化严重，可以采取另外一种语句描述，“为了更好地/发挥价值---我们可以做”等：关键词+逻辑词，结合题干信息来答题。

　　2:缺乏针对性，如对策应具体、可行、有针对性，不可空洞、脱离实际。类似于计划组织题型中三步走：前-中-后。应从题干信息中得出内容：前期准备阶段(人时物地财，宣传，调研，借鉴经验，小组等)可以选取两三个必要性答题，且有针对性，如：组成小组可以联合兄弟单位，相关部门，同事，大学生志愿者等。

　　3：避免假大空:就题论题，思维的过程是从小到大点进行叙述，先从背景到目的到意义，由浅入深的答题。“浅”多读题干，全面剖析题意，可以巧用方法：主体分析，层面分析等;

　　“深”在于平时积累热点，多关注社会民生，且平时多加以总结，学会融会贯通，举一反三。