大学生形势政治课结业论文2000字范文
就目前的形势来看，企业要想提升自己的核心竞争力，做好政治工作是关键。学习啦小编为大家带来了大学生形势政治论文2000字范文，欢迎大家阅读。
大学生形势政治论文2000字范文篇一：《试谈新形势下高校新生思想政治工作》
摘要:新生思想政治教育工作一直是我国高校大学生思想政治工作的一项重要环节,本文针对新形势下高校新生思想政治工作面临的主要问题,提出了如何加强和改进高校新生思想政治教育工作的建议和措施,强调了高校新生思想政治工作的重要性、紧迫性及实效性。
关键词:辅导员 高校新生 思想政治工作
一、新形势下高校新生思想政治工作面临的主要问题
1、传统的高校新生思想政治教育工作已不能适应当今时代发展的需要。这表现在以下几个方面:首先是工作形式不符合当代大学新生的心理特点。高校的新生思想政治工作很大一部分是通过开会、听报告、学文件来进行的,即使上课,也是没有针对性、一味地居高临下的进行填鸭式灌输。其次在高校内部教育整体上新生的思想政治工作孤军作战,形成自我循环的窘迫状态,没有将新生思想政治教育渗透到各科教学及学校各项工作之中。最后从高校与社会联系看,高校思想政治教育缺乏与家庭教育、社会教育的充分联系、密切配合,在社会大环境对大学生思想的影响已远远超过学校教育影响的今天,高校思想政治教育对社会大环境的影响显得软弱无力。
2、信息化时代的到来,网络文化传播对高校思想政治辅导员开展思想政治教育工作带来了新的挑战。高校大学新生虽然在生理上已基本成熟,但在心理上正处于认识发展的过程中,面对缤纷复杂的网络,世界观、人生观、价值观、道德伦理、生活态度、生活方式等都很容易受到影响和冲击。他们在网络世界中,尽情享受着高科技带来的前所未有的便利和丰富的生活。但同时,隐藏在互联网中的某些不良因素也在悄然增长,此外,网络的隐蔽性,欺骗性,虚拟性还可能导致一些缺乏自律与道德修养的大学生精神颓废、不学无术甚至误人歧途等等。
二、做好新形势下高校新生思想政治工作的几点建议
1、坚持以生为本,积极探索新形势下新生思想政治工作的新思路、新方法。
在工作思路上,要实现五个转变:即由“被动型”向“自主型”转变;“灌输型”向“渗透型”转变;由“传统型”向“现代型”转变。由“单一型”向“复合型”转变;在工作方法上,总的指导思想应该是用科学理论武装头脑、用科学精神明辨是非,用科学知识启迪心智,使青年学生健康成长,成为有用之材。具体方法:(1)开展丰富多彩的活动,寓教于乐的同时可以满足新生的参与意识和自我表现精神。让新生积极主动参与诸如新生演讲比赛、新生专题论坛、新生文艺晚会、新生诗歌朗诵等活动,达到寓教于乐和新生相互了解的效果。(2)抓好“两课”教育。当前,改革“两课”教学内容和方式是新形势下高校思想政治工作的必然选择,“两课”教师必须深入研究新形势下“两课”教学方法的特殊规律,抓住青年学生的心理特点,有的放矢地进行启发式教育, 用具有鲜明的时代特色和愈浓的时代气息的知识,激起青年学生学习的兴趣和热情,引导大学生在辨析中思考,在辨析中选择,使之更好地掌握马克思主义的基本原理、立场和方法,并用马克思主义的观点、立场和方法对来自方方面面的信息进行价值判断,用科学理论武装头脑,树立科学的世界观、人生观和价值观。(3)积极推进校园文化建设,营造先进的文化氛围。大力加强校园文化建设,并以此作为加强大学生思想政治教育的有效途径。
2、心理辅导是引导新生心理健康的重要手段之一,因此高校应当高度重视和切实加强新生的心理健康教育。高校要建立和完善心理健康教育的组织机构,配备一支专兼职人员,加强从事心理健康教育工作者的培训工作,提高自身素质,从而帮助学生们处理好学习、人际关系等方面的心理矛盾,预防学生各类精神疾患和变态心理的产生,减少心理危机事件的发生,增强学生承受挫折的能力和快速适应环境的能力。根据新生心理成长的规律和心理,广泛宣传、普及心理健康知识,加强新生心理健康教育,通过科学、规范的心理测试建立新生个人心理档案。要着重从心理健康知识、心理品质和心理调适能力培养等方面加以指导和咨询,同时注意加强他们的自强自立教育,使他们善于与同学和老师沟通、交往,学会与人建立良好的人际关系,学会以正确的态度对待冲突和挫折。
参考文献:
[1] 段志光.大学新生适应教育概论[M].中国科学技术出版社,2003.6:23.24.42
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大学生形势政治论文2000字范文篇二：《新形势下思想政治教育环境的优化》
[摘要]文章阐述了思想政治教育宏观环境即大环境的优化：经济、政治、文化、社会环境，和微观环境的优化：加大投入、加强媒介环境建设等，并提出广泛调动社会各界力量，协调各种环境因素。
[关键词]思想政治教育 环境优化
当前，思想政治教育环境存在种种问题，其突出表现是：在宏观环境方面，社会主义市场经济体制不够完善，社会分配机制严重失衡;政治体制改革严重滞后，民主法治不够健全;文化引领作用不强，氛围不浓;社会缺乏正确的舆论导向，社会风气不正。在微观环境方面，物质投入不足，新闻媒介重心偏移，网络媒介管理混乱，职业道德缺失，学校重智轻德，制度建设缺位。优化思想政治教育环境，必须坚持“横向统一”的原则，既要重视宏观环境的优化，又要做好微观环境的完善;既要综合治理社会环境，又要努力营造“小气候”，以更好地协调各种思想政治教育环境，使其对受教育者产生系统、一致的影响，最终实现思想政治教育环境总体目标的优化。
一、优化思想政治教育宏观环境
1.优化思想政治教育的经济环境。经济环境能够为人的精神活动提供物质支持，影响人们的价值取向、思想境界和政治立场。社会经济发展欣欣向荣，受教育者就容易接受社会统治思想，反之则会使人们丧失动力和目标，社会统治思想受到挑战。优化思想政治教育的经济环境，首先，要建立和完善社会主义市场经济体制，规范社会主义市场经济秩序，切实转变经济发展方式，正确处理效率与公平的辩证关系，确保收入分配制度的公正与合理，理顺国家与集体、国家与个人、集体与个人、个人与个人之间的利益分割关系;其次，要一心一意谋发展，聚精会神搞建设，竭尽全力发展中国特色社会主义的社会生产力，创造更多的物质财富，打下良好的物质基础，加大对思想政治教育环境优化的投入，使思想政治教育不再囊中羞涩、经费欠缺、软而无力。
2.优化思想政治教育的政治环境。优化思想政治教育的政治环境，就要坚持四项基本原则，坚持我国的根本政治制度和基本政治制度，积极推进政治体制改革，既不走封闭僵化的老路，也不走改旗易帜的邪路，而要走正路、走好路、走新路。要确保党在宪法和法律规定的范围内进行活动，要以党内民主带动人民民主，要积极倡导公民有序参与政治活动和其他社会活动，要坚定不移地反对腐败、惩治腐败。要加强法制建设，完善中国特色社会主义法律体系，形成自觉学法守法用法的良好氛围，为社会的安定、民族的团结和全国人民的和睦，为建设公开透明、廉洁高效的服务型政府奠定坚实的法治基础，从而营造一个既有民主又有集中，既有纪律又有自由的生动活泼的政治局面。
3.优化思想政治教育的文化环境。第一，必须尊重世界文化、民族文化和地方文化的多样性，承认世界文化、民族文化和地方文化的差异性。正确对待各种文化瑰宝，保持开放进取、平等包容的良好心态，加强交流和沟通，不断推进我国灿烂文化的发展和创新。第二，优化思想政治教育的文化环境，政府责无旁贷。中央政府和地方各级政府要更新观念、认清形势，高度重视中国特色社会主义文化大繁荣大发展，确立先进文化的主导地位，突出社会主义的核心价值，加大各种资源的投入，倾力发展各种公益性的文化事业，着力发展主导性的文化产业，确保图书馆、博物馆等公共文化服务体系较为完备的前提下，使电影电视、文化艺术等文化产业蓬勃发展、蒸蒸日上。第三，在社会主义核心价值体系的正确引领下，唱好主旋律，打好主动仗，坚决反对和抵制不良文化的侵袭和影响，确保主流文化占据主流，确保先进文化占领思想政治教育的制高点。
4.优化思想政治教育的社会环境。第一，树立正确的舆论导向，有效抑制不良思想的影响。以正面宣扬社会优良品质为主，鼓励、支持、激励人们树立积极向上的道德情操和精神品质，树立正确的思想观念，拥有良好的生活方式，坚持正确的价值取向，坚决反对和抵制个人主义、拜金主义、享乐思想的恶劣影响，坚决反对和抵制色情、暴力、赌博、迷信等腐朽落后文化和有害信息的负面效应。第二，形成良好的社会风气。坚持用社会主义先进文化引领公民树立正确的世界观、人生观和价值观，树立社会公德、家庭美德和职业道德，倡导科学精神，反对迷信，倡导高尚，反对低俗媚俗庸俗，努力营造积极、健康向上的社会氛围和文化氛围，提升公民的精神品质。第三，加强思想政治教育的实践基地建设。充分利用现有的各种资源建立社会综合实践活动基地，如红色革命传统教育基地、绿色生态工业文明实践基地、爱心敬老综合实践基地以及法制教育综合实践基地等，定期让教育客体参加社会实践活动。邀请红军老战士、见义勇为英雄人物、各行各业的先进工作者以及专家学者等进行传统美德教育、安全生产教育、心理生理健康教育和科学精神教育等。第四，净化青少年成长环境。动员和组织文化管理部门、工商管理部门和公安等相关职能部门，对学校周边环境进行大力整治，有效强力治理歌厅、网吧、洗浴中心和电子游戏厅等娱乐场所，有效整治文化娱乐市场的秩序，加大对音像、图书市场的管理，打击淫秽光盘和黄色图书等。
二、优化思想政治教育微观环境
1.加大投入，改善物质环境条件。优化思想政治教育的物质环境，第一，注重人财物力的注入，使思想政治教育的硬件建设有良好的物质条件。积极改善教育条件，切实创造优雅舒适的物质环境，使其富有教育意义，让人从中受到感染、教化和启迪，切实增强教育效果。第二，要充分利用现代技术，逐步实现对互联网等信息媒体的控制水平和能力，占领信息调控的主渠道，创造丰富多彩的文化生活，帮助人们树立明辨是非的能力。
2.加强媒介环境建设，创造有利的介体环境。第一，各主体媒介要坚决听党话跟党走，要抓住工作的重心，对涉及党和国家重大政策、决策和方针的热点、难点和敏感点的问题，各传媒主体要倾力引导，保证宣传效力。第二，各主体媒介要认清形势，把握重点。进行宣传教育时要看宣传的方法、途径和内容是不是有利于让公民树立正确的理想信念，是不是有利于引导公民有效弘扬社会良好风气，是不是有利于提高公民的道德素质。各个主体要坚持正面宣传，正面教育，多进行爱国主义、集体主义和社会主义的渗透，多抵制个人主义、拜金主义和利己主义等腐朽思想的侵袭，多抵制不适合我国国情的资产阶级价值观和严重扭曲的社会价值观等不良思想。第三，各主体媒介要以团结、稳定为大局，以振奋民族精神为己任，鼓励人们积极向上，让人民群众在光明、积极和健康的环境下、氛围中认识当前我国社会主义社会的主流方向和社会生活的良好本质。
3.加大网络建设和管理，形成健康、有序的“虚拟环境”。加强网络管理，提高网民自身的道德修养，加强网络公德建设，规范网络秩序，加强网络行为的监督机制，对不良行为要进行批评教育和必要的处罚，从而形成健康、积极、有特色的“虚拟环境”。
4.创造和谐家庭，优化家庭环境。优化思想政治教育的家庭环境，离不开中华传统美德的践行。只有大力提倡温良恭俭让，互相尊重，互相支持，互相关心，互相爱护，才能在民主、平等和友好的氛围内和睦相处，和谐共生，才能凝聚人心，融洽感情，受教育者才能在循循善诱的良好的熏陶中和良好的言传身教中逐步提升精神层次。构建和谐美满家庭，需要每个家庭成员努力发展自己，尽力完善自我，提升自身的综合素质，拥有较高的思想觉悟。年长者一定要带好头，做好表率，当好榜样。家庭中的长者要尊重孩子的自主权，争取和子女可以成为朋友，共同探讨问题。孩子要尊重父母的建议与意见，听从父母的教诲，感恩家庭的帮助与爱护。
5.加强职业道德教育，优化工作环境。第一，要努力构建一个互帮互助，互相交流，相互促进的工作空间，确保工作起来能感受到公平和民主，能心往一处想，劲往一处使，团结协作，积极进取，奋发有为。能充分发挥团队优势，形成融洽、协调、合作的人际关系。第二，要形成良好的工作风气，促使人们的思想朝着健康、进步、向上的方向发展，提升职业道德，为单位成员良好思想道德素质的形成营造良好的环境和氛围。
6.优化学校环境，创造有利的校园环境。第一，要充分发挥课堂教学尤其是思想政治理论课在学生思想品德教育中的主渠道作用。学校教育所设置的课程内容，无一例外地不渗透着马克思主义的世界观和方法论。
三、广泛调动社会各界力量，协调各种环境因素
协调好社会、家庭、学校、传媒等各种环境因素，是加强社会的综合治理和文化建设，积极营造扶正祛邪、扬善抑恶的舆论氛围，坚决抵制各种享乐主义、功利主义、反民族主义对大学生的毒害。思想政治教育不是学校的独角戏，不是社会的独角戏，也不是家庭的独角戏。单靠任一方，或单靠专业的思想政治教育工作者都不会把思想在政治教育落到实处，搞出实效。思想政治教育需要家庭、社会和学校三方面共同来关心和支持，需要多方的齐抓共管，需要多方形成合力。因此，优化思想政治教育环境，应该树立新观念，运用新办法，打破学校、社会和家庭的界限，建立以学校为龙头、家庭为基础和社会为平台的三维综合德育网络体系。
综上所述，优化思想政治教育环境的是一个庞大而复杂的系统工程，必须把各教育主体和每个教育环节有机地加以组织、结合和整合，形成一个风雨不透、纵横严密的全方位的网络体系，从而创造和构建出一个良好的思想政治教育环境，切实保证思想政治教育工作的顺利展开和效果良好。
[参考文献]
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大学生形势政治论文2000字范文篇三：《新形势下企业思想政治工作》
思想 政治 工作是我们党的优良传统和政治优势，是 经济工作和其他一切工作的生命线，是促进企业持续、稳定、健康 发展的重要保证。然而，随着市场经济和改革开放的深入发展， 社会情况发生了复杂而又深刻的变化，诸如经济成分多元化，各种利益关系在发生新的变化。随之，人们的思想观念、价值取向、行为规范和 心理状态也都发生了很大的变化。他们更加注重现实，讲求实惠，拜金主义、享乐主义、极端个人主义在一部分人头脑中滋生，集体主义思想、无私奉献和艰苦创业精神在一部分人头脑中谈化等。在新的历史条件下，企业思想政治工作就显得尤为重要，因此企业党 组织和领导干部必须增强使命感和责任感，不断地 总结新 经验，探索新路子，努力做好市场经济条件下的企业思想政治工作。
一、抓根本，深入扎实地进行思想政治 教育
首先，加强政治理论学习，用邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观武装干部职工头脑，这是做好思想政治工作的首要任务。要紧紧抓住“以经济建设为总中心”，坚持四项基本原则和改革开放二个基本点这个核心，组织职工反复学习，集中讨论，畅谈 体会，全面正确理解和掌握邓小平理论和三个代表重要思想的科学体系和科学发展观的精神实质。为保证学习活动扎实有效，可结合企业的生产经营、文明建设等工作实际，通过举办征文、演讲会、知识竞赛等形式，调动职 工学习的积极性，增强职工的自我教育和我鉴别能力。与此同时，对下岗职工、停薪留职人员以及离退休老同志也不能放手不管，而应该采取适合其特点灵活多样的形式搞理论学习，在学习中提高认识，提高思想政治觉悟。学习勿要就理论学习而学习，要注意做好结合文章，把学习与企业发展目标相结合、与企业 管理相结合、与本职工作相结合，以增强学习的针对性和实效性。通过学习，让广大干部职工受到深刻教育，真正解放思想，更新观念，开阔视野。
其次，摸清职工思想脉搏，加强理想、信念教育，这是思想政治工作的核心。针对当前个别职工因受“”邪教组织的影响而在理想、信念方面存在的种种思想认识问题，要广泛开展马克思主义唯物论和无神论教育，崇尚科学，破除迷信教育，进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，坚定共产主义信念，树立科学的世界观和正确的人生观、价值观。
针对企业深化改革，建立企业制度过程中遇到的暂时困难，如企业兼并、破产、人员下岗分流、职工再就业等，有的职工不能正确理解，致使在思想上出现了较多的模糊认识问题;有的对企业改制前途命运产生疑惑、担心，甚至失去信心;有的对政府、企业抱有依赖思想和下岗后等待观望、犹豫等。为此，企业思想政治工作者要紧紧抓住这些思想问题，采取“实话实说”等形式，引导职工从身边的人和事谈起，通过本人、家庭、企业和社会变化发展的实例，使职工受到启发和教育。同时，大力开展形势教育、改革开放教育和有关方针、政策教育，真正把干部职工思想统一到党的精神上来，引导人们正确看待形势，科学分析形势，调动职工支持、参与改革的积极性，从而坚定信心，振奋精神，扎扎实实做好当前工作。
第三、言传身教并举，用自己的形象启发、引导职工，这是做好思想政治工作的基础。行动是无声的命令，身教重于言教，领导者的模范行为本身就是一种具有说服力和感染力的思想教育，所以作为领导者要严于律己，率先垂范，处处以身作则，事事坚持从自我做起，从点滴做起，努力成为讲学习，勤思考，做勤奋学习的表率;讲政治动真情，做密切 联系群众的表率;讲正气，严要求，做清正廉洁的表率;逐渐摒弃只说不干，只讲不看，摆花架子，表面文章的不良风气。同时，面对市场经济的利益诱惑，一定要时刻保持头脑清醒，防止糖衣炮弹的袭击，在金钱面前毫不动摇，牢固树立领导 就是服务，权力就是责任的观念。
只有这样，才能在职工中树立良好的威信，才能起到凝聚职工的核心作用，从而达到良好的教育和导向效应，思想政治工作也才会收到事半功倍的效果。第四、寓教于乐，开展丰富多彩的文体活动，增强思想政治工作的吸收力。要根据职工的兴趣爱好，积极创造条件，为职工兴建各种 文化娱乐场所和设施，如“职工之家”“阅览室”等。同时，“五一”、“七一”、“国庆节”、“元旦”等重大节庆日，积极开展丰富多彩、健康向上的娱乐活动，如歌舞会、球类比赛、拔河赛等，陶冶职工情操，使广大职工在文化娱乐活动中受到教育，激发职工潜能。
二、抓实事，把思想政治工作与解决职工实际问题结合起来
思想政治工作的最终目的是充分发挥职工的积极性、主动性和创造性，并有效地引导企业的生产、经营和实际工作中去，要达到这一目的，就是注重抓实事，力戒空对空，切实把解决职工的思想问题和实际问题结合起来，把耐心教育与人情服务结合起来，并把职工工作、生活中“ 热点”、“难点”作为思想政治工作的重点，扎扎实实地为职工办实事、办好事。思想问题与实际问题是紧密相连，不可分割的，即由实际问题引发思想问题。所以，在思想政治工作中，不能把思想问题和实际问题截然分开。思想政治工作者不仅要善于摆事实，讲道理，解决职工的思想认识问题，而且还要通过深入细致的调查研究，找出思想根源，分析原因，然后对症下药，彻底解决职工的实际问题。所谓实际问题，主要是指人们在现实工作、生活中遇到的实际困难和难以处理的矛盾。因此，思想政治工作者要从维护职工权利，保护职工的根本利益出发，处处为职工着想，做到尊重职工，关心职工。尊重职工就是要尊重和发挥职工民主管理、民主监督、民主参与等，充分行使职工主人翁的权利。
在企业积极推行厂务公开、完善职代会等民主管理制度，让职工知厂情、议厂情。对企业重大事项都要广泛征求职工的意见和建议，从而使职工体会到自己在企业中的地位和价值，达到同心同德，心往一处想，劲往一处使，为企业发展注入活力。关心职工不仅要做到政治上爱护，而且要做到生活上关心。要按照德才兼备的原则，注重发现和培养职工中优秀积极分子，只要符合入党、入团、提干条件的，就要按规定加强培养，及时发展或任用。同时还要注重发挥党员的先锋模范作用，发扬吃苦在前，勇挑重担，艰苦奋斗的精神和敢于创新、无私奉献精神。经济上关心职工要从实际出发，关心职工生活，把为职工排忧解难作为义不容辞的责任，经常深入到职工中去，与职工平等谈话、交心，倾听职工意见和呼声，愿望和要求，更要注重了解和帮助职工解决生产、生活中的实际困难。如职工住房、吃饭、子女上学、晋升等。当前要特别注意解决好下岗职工生活问题和再就业问题。只要是符合国家有关政策而企业又能够做到的就应千方百计去解决，对于一时难以解决的困难和问题，应向职工耐心解释，真正做到想职工所想，帮助职工所需。
总之，企业思想政治工作者只要注重解决职工实际问题，时刻把职工冷暖挂在心上，切实把党的温暖送到职工心坎上，推心置腹、赤诚相见，就一定能够换同舟共济，肝胆相照。
三、抓载体，把思想 政治 工作渗透到企业的 经济活动中去
在新的历史条件下，企业思想政治工作的根本任务就是要紧紧围绕经济建设这个中心。因此，要结合企业实际，把思想政治工作与企业经济工作一道去做，把思想政治工作渗透到企业生产、经营、 管理工作的各个环节，积极开展为企业中心工作服务的主体竞赛活动，为职工提供参与和奉献的机会，为企业 发展提供强大的精神动力和思想保证。这种以参与和奉献为核心的竞赛活动对职工 职业道德、价值观念可起到潜移默化的正面引导作用，同时也可有效地抵制见利忘义、损公肥私等不良思想和行为的侵蚀，形成职工与企业风雨同舟，同甘共苦的利益共同体。为此，应着重围绕以下活动载体开展竞赛。
1.以增强和提高主人翁意识为主题，开展以“优质服务，方便群众”为宗旨的竞赛，锻炼职工全心全意为人民服务的思想;开展“爱岗位，当主人，创一流，比贡献”的竞赛增强职工的风险意识和主人翁责任感。
2.以提高职工技术素质为主题，广泛开展拜师学艺、岗位培训、岗位练兵、技术比武等竞赛。一是采取多种形式，开展“以老带新”、“以师带徒”等“传帮带”活动，制定措施，严格考核，奖惩兑现，鼓励职工虚心请教，刻苦钻研业务技术，提高业务素质。二是开发职工创造力，使竞赛由体力型向智力型转变。传统的技术比武竞赛在某种程度上，只是平面上的重复，处于比名次，争高低的浅层次上。有的还只能是凑凑热闹，提提精神而已。因此，应注重层次，引导职工立足本职工作，多动脑筋，选难题搞攻关，使竞赛跃上一个新台阶，为职工展示自己的聪明才智开辟用武之地。
3.以挖掘职工潜能为主题，大力开展提合理化建议和技术革新、技术攻关活动。要充分认识“点子”的功能，开展出点子竞赛，定期 组织评选好“点子”，及时采纳，付诸实施，并给予一定的奖励。通过评选、竞赛，造就一批“点子”状元。切实把出“点子”活动纳入竞赛的规范化管理，对现有原材料、机器设备、工艺技术进行深加工利用、改造和革新，提高其利用率，促进职工发挥智能。
4.以后争先创优为主题，开展评先进，树典型活动。变“号召型”为“示范型”竞赛活动，弘扬企业精神，宣传先进人物，推广典型 经验，引导职工无私奉献，顽强拼搏，形成一个你追我赶，争先创优的新风尚。通过开展竞赛活动，使职工的才能得到发挥，精神得到充实，思想受到熏陶，为使活动搞得扎扎实实，卓有成效，还要树立和完善相应的激励机制，做到量化有指标，质化有目标，把思想引导与利益调节，精神鼓励与物质奖励统一起来，物质奖励以增加工资、奖金、改善住房条件等手段，优先满足先进职工的需要，精神奖励以晋升职务、宣传表彰等形式，满足职工荣誉感、成就感等精神需要。
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