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会计专科论文范文代发

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  伴随着科学技术的不断发展和社会总体的进步,人们对各行各业的要求也越来越高,人们的日常的生产生活离不开经济活动,因而,会计行业对人们的日常生活有着极大的影响.下文是学习啦小编为大家搜集整理的关于会计专科论文范文代发的内容,欢迎大家阅读参考!

  会计专科论文范文代发篇1

  浅论煤炭企业矿业权会计处理

  随着我国经济的高速发展,各个行业领域所带来的价值也是不同凡响,其中,煤炭企业是促进我国经济快速发展的重要元素之一。然而,在我国各地区之间依然存在很大差距,其根本的原因就是矿业权分配不均匀,使得富裕与贫穷地区差距逐渐拉大。矿业权是煤炭企业生产的核心,也是地区经济发展的基础,因此,矿业权会计处理对煤炭企业的发展至关重要。所以,国家要在煤炭企业矿业产权方面,针对地区进行规划,并严格核算矿业权资金消费情况,然后加强会计处理管理工作,以促进煤炭企业有效发展落到实处,从而创造良好的经济效益为经济社会高效发展提供保障。

  一、煤炭企业矿业权会计处理现状分析

  煤矿资源在开采阶段需要非常多的开矿费用,包括矿业产权费、矿产使用费、工人劳动费、缴纳国家利息费用等等,如在开矿期间产生大批利润,就需要按照总量的百分比支付利息,如亏损也是需要支付大笔管理费用,这对承包者来讲,如果会计部门处理环节不够细致,就会造成一定的经济损失。而对于开采区域,煤炭企业承包商并不会根据当地实际情况核算利润,只是通过简单考察就实行开采程序,因此,在開采过程中会引发一系列问题,如果采矿过程中资源与原定计划所计算的数量有很大差距,就会导致开采中断,更有甚者开发商卷走剩余资金,造成大部分采矿工人失业,会造成很大的负面影响。而国家针对财政部门实施《关于印发企业和地质勘查单位探矿权采矿权会计处理规定的通知》,其规定虽然在一定程度上授予开矿者开采权利,但开矿者在经营管理中却不具实质性效果,其中会计处理方面就存在着诸多问题,不但影响煤炭企业的发展,同时在会计核算中如不具可靠性,就会大大降低预算成本。

  二、煤炭企业矿业权会计处理工作中所存在的问题

  (一)产权分配不均匀,对会计工作不够重视

  产权是企业的标志,代表着企业的权益。虽然相关部门根据产权问题做出了调整,但内容不够充实,比如在煤炭企业中矿业权属于开采者独有的权利,而没有针对开采者实施监督政策,开矿人员在缴纳相关费用后,就可以对煤矿资源进行开采,忽视了煤炭企业的重要性,导致开发商对会计部门不够重视,只一味的开采,缺乏经营理念,对工人来讲是极不负责的表现。而很多开发商会利用煤炭产量对工人施压,总产量达标就会奖励,不达标就会克扣工人工资,也会利用会计部门在产量上做小动作,使工人无法了解实际状况,只能按部就班。由于国家对开采者监督太过放松,而开采者为了自身的经济效益就会在产量与利润上做假,影响了会计信息可靠性的质量,对真实资产造成了负面影响。由于矿产权的分配不均问题,直接影响矿产经营利益,进而阻碍经济发展,带来不良影响。

  (二)采矿权后续计量法与实际产生价值配比原则不符

  任何企业都需要一套完善的管理系统,管理工作是企业稳定发展的有效流程。首先,煤炭企业按照《关于印发企业和地质勘查单位探矿权采矿权会计处理规定的通知》中的规定,矿业权根据收益情况缴纳管理费用,收益高缴纳的就多,收益低缴纳的就少,如亏损也要给予相应管理费用,这种规定直接导致成本与利润上的差异,使管理工作无法顺利完成。《通知》规定,对采矿权成本记入无形资产,并对其资产进行摊销记入管理账单,导致煤炭成本价格的不精准。针对采矿权成本的支出应与采矿的人工、水电及其它费用记入煤炭开采的直接成本。煤炭企业在开发的过程中会受当地各个因素的影响而无法预测资源产量,因此,每年的产量都会有一定的差距。针对采矿权的使用费需按照矿区的范围面积进行逐年缴纳,为使已取得的采矿权地区采矿投入与产出做出明细核算,并不应以矿区面积而并非当年实际产量进行逐年缴纳,以避免因本年缴纳了费用而未进行开采的问题发生。

  (三)核算数据不准确,会计信息不可靠

  正由于相关规定中“缴纳管理费用”的弊端,导致大部分数据无法核实,收入与支出同时进行,对于会计核算工作会造成一定的压力,也会产生数据上的差异。其采矿权后续计量法不能很好地体现资产实际价值,并与收益配比原则不符。如果不能在计算中如实算出每一笔费用,那么煤炭企业采矿的实际价值和经济效益也无法得以体现,从而使会计信息工作产生误区,为会计工作者带来很多麻烦,大大降低了会计信息报表的可比性,不仅对煤炭企业的发展有所影响,同时也无法保证矿业资产总产值的准确率。在针对企业的探矿权与采矿权费用上,会计所处理的原则也不一致,因为探矿权费用支出具有不确定性,所以探矿费用应坚持成功资本化、失败费用化原则,而采矿权费用则可记入当期损益。

  三、针对会计处理采取相关措施

  (一)加强会计人员管理意识

  会计人员是提供会计信息可靠性的重要工作者,对煤炭企业的资产最为了解。煤炭企业应着重加强会计部门的管理工作,针对会计人员进行培训,提高他们的责任心与工作素养。比如,煤炭企业在收入与支出中所关联的任何项目,只要涉及到资金流动就要做好每一步记录,在报表上详细描述该资金流动的原因,并核算开销的使用是否满足企业要求。会计处理中的每一项预算都要精准无误,避免在资金上出现漏洞,影响日后工作。煤炭企业应建立会计PK小组,也就是设置双重保险,培养专业会计精英重复计算相关资金数据,大家共同探讨与分享,才会总结出最完整的结论,其数据的准确率也会得到提升。数据较为详细且无错误的会计给予奖励,而偏差的就要进行培训,增加会计部门的积极性,使会计工作高效完成。如果煤炭企业中会计处理工作得以保证,相关会计人员有良好的工作态度,提供信息的准确性,对煤矿的发展尤为重要。

  (二)根据核算数据实施监督

  核算工作是一项较为复杂的程序,其工作量繁多,而核算数据的处理是非常重要的,直接决定煤炭企业的实际经济效益。因此,煤炭企业要对核算数据实施监督,以监督形式加大成本准确力度,成本是开采矿业资源的直接支出,通过监督煤炭数据充分表明该产业的准确性,也能对煤炭企业的财政状况以及经营效果加以跟踪,合理推算煤炭单产价格,并计算整体产量的利润,从而进行对比,根据核算出的数据进行分析,对煤炭企业的发展至关重要。由此可见,核算数据实施监督具有非常重要的意义,其目的不仅加强了会计信息的可靠性,同时与煤炭企业的经济发展密切相关,通过监督工作,可以快速发现问题并及时解决问题。

  (三)取消地质成果勘探项目,将其费用列入“无形资产”

  采矿权费用是煤炭企业开采资源必须缴纳的费用,也是行使权利的保证金,是一项必不可少的資金投入,是采矿成本组成的重要部分之一,此费用需记入煤炭成本或营业税金等,而非当期损益。针对地质勘探的成果费用而言,应加强“勘探为开采”的意识,而非以盈利手段专卖采矿权。将地质成果勘探费用列入后期采矿费用之中,不仅可以使后期采矿费用核算简化,又可以与煤炭企业外购采矿权处理保持一致。但是,采矿总体收入是无法预计的,这就需要在完成采矿工作后,按照总产量计算利润,再根据缴纳的费用和采矿过程中对工人、水电等各费用进行整体计算,通过收入与支出所剩余的利润,充分反映投入采矿费用是否带来良好的经济价值。没有对比就没有结论,在采矿过程中所缴纳的管理费用属于另外一种开销,虽然与煤炭资源无实质性关系,但在资金上确是一笔较大的开销,因此,管理费用也要累计到后期采矿费用中,不仅为会计信息提供准确率,同时更加真实地反映了煤炭企业的确切盈利。

  (四)矿业权减值处理

  针对矿业权的减值问题是必然存在的,那么我们就可以通过对“石头天然气开采”准则的借鉴,每年对矿业权的减值进行一次测试,根据“单个矿区取得成本较大的,应当以单个矿区为基础进行减值测试,并确定未探明矿区权益减值金额。单个矿区取得成本较小且与其它相邻矿区具有相同或类似地质构造特征或储层条件的,可按照若干具有相同或类似地质构造特征或储层条件的相邻矿区所组成的矿区组进行减值测试。”并在“矿区权益”下设“未探明矿区权益减值”科目作为备抵科目,以使其在账面上及时反映煤炭企业在未探明矿区权益上的明细。同时针对探明矿区的减值处理可遵循新准则关于资产减值规定,同样设置二级备抵科目。

  三、结束语

  综上所述,加强会计人员管理意识,做好对在职人员的业务培训及监管工作,加强工作力度及对待工作的态度,做好本职岗位工作。煤炭企业在开采经营过程中,将煤炭勘探费用记入煤炭成本之中,并根据开采中所有人工、水电等其它费用进行整体计算,所产生剩余记入盈利,进而反应其经济价值。

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