会计学的论文文献(2)
会计学的论文篇1
浅谈会计专业学生职业素养教育
一、引言
职业院校与企业合作，是提升中职院校学生职业素质，强化学生就业能力的重要手段。尤其是会计行业，对就业人员的专业素质要求更高，因此，中职院校会计专业课程文化构建显得更加重要。但是从目前构建会计专业课程文化构架的情况来看，校企合作还不够密切，还基本停留在表面，没有深入到实质。[1]人们目前需要的做的就是推动校企合作，强化课程文化构建，渗透学生职业素养教育，实现校企深度融合，为社会培养更多的会计专业人才。
二、完善“校企深度融合、工学有机结合”的人才培养模式
随着各大企业加强对公司收入和支出的严格管理，会计专业的学生成了各企业主要录取的人才。利用会计的精确计算以及在财务部门的严格管理和统计，从而更好地完成对不同企业的规划和构建工作。中职院校应当注重对专业人才的培养工作，积极开展实训课程，以“校企深度融合、工学有机结合”为主，让学生将学到的理论知识及时地在企业中发挥作用。不同的岗位都需要有专业的人才前去担任，因此，为了企业可以快速发展，也为了让企业的需求可以得到满足，中职院校要着重培养更多可用型会计专业人才，从而解决企业的燃眉之急。为了保证明确记录企业中的财务管理账目，需要会计专业学生具有较高的专业能力，保证可以理清企业的所有账目，同时，还可以对企业以后的支出做一个系统的规划。学生还要具有敬岗爱业的精神，保证胜任岗位工作的同时，全身心地投入工作中去。会计除了具有扎实的专业能力，还要具有灵活的应变能力，从而对紧急情况可以柔性处理。会计实质上是将管理、服务、统计合一的高技能人才岗位，因此被选中的人才需要保证轻松应对所有工作以外，还要懂得处理好人际关系，进而做到促进企业发展，保证企业持久稳定运转的目的。
三、构建底层共享、中层分立、高层互选的课程体系
会计专业的学生可以有许多单位进行选择，比如中小型贸易企业、行政事业单位以及众多涉及经济组织的财务管理单位，这些部门招收的会计人才，都以能进行精准的核算、严格的规划以及周密的布局为主要要求，保证会计专业人才可以深入企业的各个方面开展管理核算工作，从而让企业的经济管理不会出现漏洞。通过对会计专业的不断研究和分析，人们发现，会计专业中涉及了针对财务的审计以及管理工作，学生在以学到的知识为核心内容以外，还需要根据企业的实际需要进行不断变化，从而将主要会计工作以围绕企业核心构建任务为主，并渗透到企业各个部门。企业还需要制定明确的岗位目标，从而保证各部门工作任务的明确性和目的性。要挣脱不同专业之间的束缚，从而完成新的通用型教学体系的构建任务。[2]
四、组建由行、企、校共同参与的“混编”师资团队
以教授更为专业的会计课程作为工作重点，帮助并引导学生完成对会计审计、财务管理等方面的学习任务，这就要求中职院校要注重选拔和培养综合素质较高且教学能力较强的师资队伍，从而保证完成对会计专业学生的培养和教育工作。教师是知识的带头人，具有多年教学经验的骨干教师需要起到模范带头作用，完成对学生专业会计教学工作的同时，让学生的身心也可以健康发展。为了更好地应对不同专业、不同能力的学生，需要中职院校按照学生比例构建一个“混编”的教师团队，保证完成对各个会计专业的建设、教学、指导、实践以及研究工作。针对不同的会计专业，一个良好的带头人非常重要。一个优秀的核心带头人的选取工作，需要被高度重视。
中职院校需要经过层层筛选，以是否有过学术交流经验、是否参加过不同类型的研讨活动和培训活动作为主要参考依据，从而保证选拔一位具有话语权和影响力的领头人。其次，为了中职院校的长久发展，需要及时聘请具有多年教学经验和企业实干型专家前来指导，并让其对学校的教学规划、教学理念以及教学课程进行指导，进而完成会计专业师资团队的构建工作。最后，要保证中职院校可以积极培养更多的年轻教师，从而让他们成为教育工作中的骨干力量。针对有能力而且工作热情的年轻教师，可以定期开展关于会计专业的国培和省培活动，激励中青年教师完成本职工作之余积极参加会计师、注册会计师等专业资格考试，从而不断提高岗位技能和专业能力水平的同时，更好的完成对会计专业的教学工作和教学任务。
五、创建共享、开放、互动的教学资源库
一是要围绕核心专业与相关专业，以会计师事务所、税务事务所、代理记账公司、财务咨询公司和典型中小企业为重点，校企之间搭建信息化平台，将行业的典型岗位工作过程引入教学，建设涵盖教学设计、教学实施、教学评价的数字化会计专业群教学资源;二是以现代信息技术为支撑，通过网中网软件、用友ERP软件、税控开票软件等，建立开放式会计仿真实训室，让师生通过该实训室共享优质教学资源和网络信息资源，进行相应的技能操作训练。
六、结束语
在构建中职院校学校会计专业课程文化的过程中，要强化校企合作，通过与企业的合作，提升学生的就业能力与专业素养，促进学校文化与企业文化的融合，为学生更多了解会计行业的机会，并将教学成果和学校研究成果产业化，实现企业先赢、校企共赢。
参考文献：
[1]尤建国.基于职业发展的高职人文素质教育探讨[J].教育与职业，2012(26).
[2]沈小勇.高职院校校园文化企业化构建的探索——基于组织文化视角的校企文化融合论[J].中国成人教育，2013(21).
会计学的论文篇2
试谈中小企业财务会计管理问题与策略
摘要：随着我国市场经济体制改革的深化，中小企业得到了快速发展，目前我国中小企业的数量在快速增多，并逐渐成为市场竞争中的重要组成部分。但是，我国中小企业中的财务管理状况却不容乐观，普遍存在财务制度不够完善以及内部控制薄弱等问题。就目前我国中小企业财务会计管理中遇到的问题进行分析研究，并针对这些问题提出解决对策，以期促进我国中小企业能够不断壮大与发展。
关键词：中小企业;财务管理;问题;解决对策
中小企业的存在改善了我国目前的就业状况，让整个市场氛围变得更加活跃，人们的生活质量也得到进一步的提高，并且中小企业还能够促进我国创新产业的发展。但是中小企业在发展的过程中不可避免地会遇到一系列的问题，财务会计管理就是其中较为明显的一个问题，财务出现问题将会影响到中小企业的长久发展，因此中小企业管理者应该对此给予足够的重视。
一、中小企业财务会计管理中存在的问题
(一)没有健全的会计核算体系
因为我国大多的中小企业都没有给予会计管理较多的重视，这就导致企业内部的会计核算体系较为紊乱，而缺乏明确科学的会计核算体系就容易使企业出现较多的财务问题，其中最为常见的就是资金周转问题。在我国的经济经过了几十年的快速发展之后，资金周转困难也成为了影响中小企业进一步发展的制约因素之一。目前我国已有多数中小企业反映企业的资金周转较为困难，融资也并不顺利。这主要是因为我国中小企业自身的财务状况并不容乐观，银行对其发放贷款的风险过高，因此会选择拒贷。如此循环之下，企业的资金周转困难问题越发严重。
(二)财务工作人员素质较低
在我国，从事财务会计工作的人员较多，但是真正精通于财务会计的人员却十分有限。这点在我国中小企业之中尤为明显。在中小企业中许多会计人员并没有会计从业资格证，专业素质较低，没有办法很好地完成企业日常经营活动的记账任务。还有的中小企业为了节省企业的资金成本而不设立财务会计这个岗位，需要进行账务记录时就聘请一些代理记账人员来帮助企业完成账务处理工作，这样并不能保证企业会计管理工作的质量，使得企业的财务会计管理工作很难进行下去，也并不能对企业未来的财务活动进行科学的预测与计划，使得财务会计管理工作失去其存在的意义，同时也不利于我国中小企业的长久发展。
(三)财务会计控制不够科学
目前我国中小企业对于财务会计控制的重视程度不够，主要体现在以下几点：一是对于企业现金的管理不科学，使得企业的现金出现过多或是不足的情况。有许多企业觉得企业资金应该都以现金形式存在，这种想法使得大量现金并未参与到财务管理中，降低了其价值，还有一部分企业没有制订科学的资金管理计划，导致急需用钱时企业却没有盈余的资金，从而出现了财务问题;二是对应收账款的管理缺乏科学性，资金回笼较慢。许多的中小企业并没有制定科学的赊销制度，没有对往来客户的信用进行评价与调查，应收账款的催收力度不够，使得大量的资金不能及时回笼，出现坏账，导致企业的资金周转出现问题;三是对存货的管理不科学。我国大部分中小企业对于产品生产并没有制订明确的计划，容易出现盲目生产的现象，从而导致货物积压，轻则影响企业的资金运转，重则使得企业的资金链完全断裂，导致生产活动无法继续;四是对财务报表的分析不够透彻，过于强调现金的流动，在这种情况下如果资金链出现问题，那么情况就将相当严重。
二、解决中小企业财务管理问题的措施
(一)建立健全会计核算体系
一套健全的会计核算体系是中小企业进行财务会计管理的前提。为了能够更好地实现对企业内部的管理，企业也应该要制定一套符合自身现状的财务制度，并且设立专门的财务管理部门来负责企业资金的流通与管理，减少可能出现的财务问题，保证企业良好的财务状况。中小企业可以制定一套针对财务状况的考察制度，强化企业内部的管理监督，对资金流动的管理力度要加强，减少出现资金周转不顺的现象，保证企业的资金的正常流通，保证企业的生产经营不出现纰漏。企业应该要以会计核算体系为基准，以此展开一系列的财务预算、资金、账务的管理，这样才能够使得企业能够更好地对财务现状实施管理，保证企业的长久稳定发展。
(二)提高财务工作人员素质
为了让财务会计管理能够在企业的经营管理中发挥其应有的作用，我国中小企业就必须提高财务工作人员的专业素质，不能为了节省企业资金成本就聘用非专业的人员从事财务会计工作。中小企业应该向大企业学习，提高对从事财务会计工作的人员的要求，会计从业资格证是财务会计工作人员必须拥有的一个证件，不能够忽视。不仅如此，中小企业还应该要重视对在职的财务会计工作人员能力的培养，应该定期送他们去参与培训。因为财经法规与会计规章制度并不是固定的，它们时常会发生变化，所以需要企业的财务会计从业人员定期学习，参加培训，不断丰富自身的财务会计知识，从而更好地为企业服务。
(三)强化资金管理，加强财务控制
1.强化资金管理。因为资金的周转会直接影响到企业的其他方面的运作，因此中小企业的经营者应该要知道资金管理对于整个企业运作来说到底有多重要。中小企业经营者应该要设立专门的财务部门来对企业资金进行管理，并且还应该要认识到资金管理不单是财务部门的事，它关系到企业内部的多个部门，并且与生产经营相关。不同部门之间应该要相互监督，以此来实现财务会计的管理。
2.提高资金使用率。提高资金使用率的前提是要能够让资金的来源与使用有效呼应。例如，企业不允许使用短期借款来购买固定资产，减少资金周转问题的出现。另外，企业应该对应收账款进行管理，预测资金大概在何时能够回笼，并且要做好坏账准备，避免出现收支不平衡的现象出现。中小企业还应该要对企业的资金进行科学的分配利用，科学设定流动与固定资金的占比。
3.加强财产控制。中小企业应该加大对内部财产的管理控制力度，企业应该制定一套严格的采购、领用制度，规范内部人员的操作，避免有员工钻空子获取不正当利益。企业财产的管理人员与领取货物的登记人员应该要由两个人来担当，绝对不可以全部交由一个人来完成，只有这样才能够做到相互之间的牵制，避免出现包庇漏登财产领用情况，真正保护企业的财产安全。企业还应该定期进行财产的盘查，这样能够让管理与记录人员在工作中不松懈，并加大对企业财产的控制力度。
4.加强对存货的管理。中小企业加强对企业存货的管理能够有效缓解企业所面临的资金困难现状。中小企业应该要加大对企业存货的管理力度，降低存货的库存率，让企业的资金能够得到最大限度的利用，让企业的资金能够最大程度地投入到生产中，避免出现过多库存，使企业资金的运作出现问题。
三、结语
自改革开放以来，我国市场经济体制不断完善，社会经济也得到了很大程度的发展，这与中小企业的出现密不可分。为了能够让中小企业在激烈的市场竞争中站稳脚跟，并谋求更长远的发展，就有必要对中小企业的财务会计进行管理，只有这样，企业才能够安稳并完成自身的发展。本文就目前中小企业所存在的财务会计管理问题与资金问题做出了一定的分析，并提出了相对应的对策，希望能够有助于我国中小企业的发展，从而进一步推动我国经济的发展。
参考文献：
[1]刘珍珍.浅析我国中小企业财务会计基础工作中存在的问题及改进对策[J].中国乡镇企业会计，2012，(2)：110-111.
[2]孙鹏，王巍.浅谈我国中小企业财务管理存在的问题及对策[J].今日财富(金融发展与监管)，2011，(10)：61.
[3]李志龙.我国中小企业财务会计管理中存在的问题及对策[J].中小企业管理与科技(中旬刊)，2014，(5)：3.
会计学的论文篇3
试谈煤炭企业财务会计内控管理
摘要：现代煤炭企业的财务会计工作是核心和基础性工作，它在相关政策和法律的依据之下，科学有序地实现对煤炭企业的财务管理和控制。为了更好地运用煤炭企业财务管理职能，需要全面把握煤炭企业的内部发展状况，了解煤炭企业生产经营的状况，并对竞争市场有深入、全面的认知和了解。要完善和强化煤炭企业的财务会计内部控制管理工作，实现对煤炭企业的资金管理和筹划，从而真实、有效地实现对企业的内部财务问题的监督，提升煤炭企业的内控水平。
关键词：煤炭企业;财务会计;内部控制;管理
在现代化煤炭企业的全面构建过程中，由于煤炭企业面临激烈的市场竞争，这就突显出煤炭企业财务会计内部控制管理工作的重要性和职能，煤炭企业的财务会计工作是企业的核心和基础，必须加以重视并强化，要在遵循财务会计制度以及国家法律法规的前提下，对煤炭企业的生产运营状况有深入的、全面的了解和把握，从而真实、有效地做好煤炭企业的资金管理和财务会计内部控制工作，推动煤炭企业财务会计内部控制的科学、有序发展。
一、煤炭企业财务会计内部控制工作综述
在煤炭企业的财务会计内部控制工作中，主要是指对煤炭企业的资金批准和授权管理、对资产的实物管理、内部审计等控制和管理工作，其主要构成内容有：资金授权批准制度、财务预算控制、财务风险预估及控制、财务内部报告控制等，这些内容与煤炭企业的财务会计工作密切相连，是关键性的内容和环节，通过加强煤炭企业财务会计内部控制工作，可以有效地保障企业资产的安全性和完整性，并防范煤炭企业中的贪污受贿、循私舞弊的现象。煤炭企业财务会计内部控制的内在特点，主要表现在：
1.综合性。煤炭企业的财务会计内部控制并不是单一的控制，不是单纯针对企业的财务部门的内部控制，还要实现对煤炭企业的实物资产控制、预算控制、成本考核控制等，要将这些情况加以综合考虑和分析，从而据此提出改进建议。
2.潜藏性。煤炭企业的内部控制体系贯穿于工作全过程，它并不是显化的表现形态，而是隐藏在工作的每一个细节之中，其管理模式、管理制度、管理方法都会潜在地影响和控制企业的运作。
3.常态化。在煤炭企业的生产管理工作之中，各项经济活动必然是相互关联、相互影响的，要实现对煤炭企业的有效管控，就需要对这些经济活动进行经常化的、定期性的检查和考核，从而有效地实现对企业的控制和管理。
4.相关性。煤炭企业的各类经济活动工作都是相互关联的，任何控制行为都会牵涉到其他行为，产生或强化、或削弱性的影响，在一定程度上影响企业的控制效应。
二、煤炭企业财务会计内控制度的问题分析
1.煤炭企业的财务会计内部控制体系尚需要进一步完善和改进
在煤炭企业的财务会计内部控制体系中，存在人员配置不合理的现象，由于我国的煤炭企业大多属于大规模的国有企业，存在较为固定的人员配置状况，人员的流动性较差，这就使煤炭企业内部控制管理存在缺陷，难以实现对企业的人员进行内部调整，无形中给企业内部员工的徇私舞弊和贪污受贿创造了环境，为企业带来不少的损失。因而，要对企业的关键性岗位实施轮岗制度，在人员流动的状态下，可以较好地避免内部人员徇私枉法的可能性。同时，煤炭企业的内部控制体系的不完善性，还体现在内部控制制度的表面化，一些内部控制制度虚有其名、徒有其表，根本无法真正起到内部控制的功效，出现表面说一套、实际做一套的情况。
2.煤炭企业财务会计内部控制的内容还不够全面和细化
在煤炭企业的财务会计内部控制之中，存在内容还不够全面和细化的问题，这就使企业的财务会计内部控制工作缺乏应有的实效性。例如：会计主管在进行交接业务的过程中，如果不依照法律严格操作，就无法确保企业公有资产的完整性和安全性，导致企业的利益受损。还如，一些财务会计人员在未经授权的状态下，就实现对企业财务的掌控，这样难免出现账实不相符的现象，使煤炭企业的财产盘亏。同时，在煤炭企业的财务会计内部控制体系内容中，还缺少系统化细化的财务风险管控系统，使企业对面临的财务风险难以实现有效的评估和辨识，从而使煤炭企业运营遭遇风险，降低企业财务会计管理工作的效能。
3.煤炭企业财务会计内部控制监督审计没有充分落实
在煤炭企业的财务会计内部控制之中，还存在监督审计不到位的现象和问题，在煤炭企业中存在的资金流失和破产等现象，就极为明显地显露出煤炭企业财务会计内部控制监督机制的缺失问题。在对煤炭企业的财务会计内部控制监督缺失的问题中，首先表现为关键岗位骨干员工的监督缺失，由于煤炭安全生产是第一位的，如果关键核心岗位的员工的监督力度不足，就会出现失职和失责的情况。其次，煤炭企业的财务会计内部控制监督工作主要是以事后监督为主，而缺乏对企业财务会计内部控制工作的全程监督，难以形成实质性监督的氛围，使一些不正常的行为有可乘之机。
三、煤炭企业财务会计内部控制管理的强化措施分析
1.健全和完善煤炭企业财务会计内部控制体系，强化财务成本控制
在煤炭企业面临市场竞争压力的条件下，企业的成本控制是首要考虑的问题，在煤炭企业之中，其成本损耗和经济收益是维系企业长远可持续发展的重要因素。为此，需要健全和完善企业财务会计内部控制体系，对影响企业成本控制的因素加以全面、综合的分析，对于超出标准的成本指标要加以严格控制，并采用针对性、系统化的有效内部控制策略和手段，最大化地降低煤炭企业的成本，提升煤炭企业效益。
2.全面完善煤炭企业财务会计内部控制内容
在煤炭企业的财务会计内部控制之中，需要着眼于自身内部控制内容的完善和健全，以财务会计法律法规为依据，完善财务会计内部控制内容。例如：财务会计人员在进行交接业务的工作中，要根据不同岗位的财务控制职责加以区分;在财务主管人员进行交接业务时，需要有企业的部门负责人进行业务交接的监督，从而保证煤炭企业财务会计内部控制管理工作的专业化和规范化。
3.实现对煤炭企业财务内部控制风险的完整评估和辨识
在煤炭企业的财务会计内部控制工作中，要对企业项目进行全面、完整的财务风险评估，要采用科学的、系统化的评估方法，分析项目中存在的财务风险因素，进行科学准确的风险辨识和评估，为企业的投资规划提供参考，从而充分发挥企业资金的使用价值，确保企业资产的安全性和完整性。4.全面落实财务会计监督审计工作在煤炭企业的财务会计内部控制工作中，要建构独立化、完善化的审计部门，使其独立于企业财务部门，以第三方的客观角度，对企业的财务会计风险进行审核和监督，从而准确地寻找到企业财务会计工作的风险缝隙，强化监督能力和风险应对能力。
四、结束语
综上所述，煤炭企业的财务会计内部控制管理工作是一项复杂、系统化的工作，我们要从科学的、系统化的角度，对煤炭企业的财务会计内部控制工作中存在的问题加以全面的剖析，并提出针对性的财务会计内部控制管理对策，整体提升煤炭企业的财务会计内部控制水平，从而为煤炭企业的长远、可持续发展提供强劲的助力。
参考文献：
[1]乔志勇.煤炭企业财务会计监督中的问题与对策研究[J].财经界，2013，(9).
[2]裴国政.对转型跨越发展中煤炭企业财务会计工作的几点思考[J].会计之友，2011，(24).
[3]陈秋玉.关于财务会计报告存在问题的研究[J].科技与企业，2014，(22).
[4]王顺.浅析煤矿企业财务会计存在问题及管理建设[J].财经界，2014，(18).
猜你喜欢：
