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冬季公务员面试考生应该穿什么

漫柔分享

  考生想要提升面试成绩应该把握自己的穿着,现在正值冬季,考生需要通过合适的着装来加深考官的印象,以下是学习啦小编精心整理的冬季公务员面试的穿着,希望能帮到大家!

  冬季公务员面试的穿着

  1.男生的着装

  大部分男生比较不拘小节,平时在着装问题上就不太在意,而且有的男生甚至认为,花半天或者一天的时间去逛街买衣服,还不如多看一会书。其实这是非常错误的想法。有时候,知识以外的因素才是导致成功的关键,而且俗话说得好,磨刀不误砍柴工。因此,像面试这种比较正式的场合,稍微花点时间和心思“装扮”一下,还是很有必要的。

  另外,男生平时在个人清洁保持方面不如女生,因此在面试时,有些细节一定要注意。衣服尤其是上衣应选用宽松度合适的服装,如衬衣的袖口处不宜过紧,否则自己不舒服,也会给人以小气的感觉;也不能太松,否则会显得太邋遢。西装的袖子长度不能太长,最好稍稍盖过手腕,不要超过手掌的二分之一。衬衣的袖子可以长于西装1-2厘米。

  衣服的颜色应遵循三色原理,即全身衣服的颜色不能超过3种。

  不要背双肩背包,以免使自己显得太学生气,但也没必要打扮的像个保险推销员。

  皮鞋最好不要穿新的,以免穿着不舒服,影响面试发挥。新买的皮鞋,最好提前穿几天。记住,衣服不在新旧,只要自己穿着舒服,别人看着也舒服即可。但是一定要保持衣服的洁净,尤其是浅色衬衣的领口和袖口。

  如果是在南方气温相对较高的城市,一定要选择带领子的衬衣,最好是单一色系的衣服,不要穿颜色过于花哨的衣服或者花衬衣。也不要因为追求正式而穿的太厚;同样,在北方比较寒冷的城市,也应该按照季节和气温选择合适的衣服,以免过热或过冷引起身体上的不适,得不偿失。衣服尤其是西装袖口上的商标应该拆除。

  2. 女生的着装

  女生在服装的选择上比男生有更大的空间,但在面试着装上,也应遵循整洁大方得体的原则,不要太过时髦,也无需太过土气。我建议在保守的基础上,选择略能突显知性美的服饰为宜。女生在选择面试服装是应注意以下禁忌:

  肮脏褶皱:服装并非要高档华丽,但必须保持清洁平整,不要出现过多的褶皱,穿起来大方得体,显得精神焕发。整洁是对他人的尊重,是良好仪态的第一要务。

  过于正式:国家公务员面试毕竟不同于职场面试,着装只要不过于休闲,过于幼稚,给考官留下对考试不重视、对考官不尊重的印象即可。过于鲜艳:暗色系在面试时永远是安全的颜色,由其是下装,例如深蓝色、深灰色或深咖啡色的裤子或裙子都是不错的选择。但为了避免显得过于老气,上衣可搭配浅粉色或米白色等颜色比较柔和的衬衣,显得清新自然,落落大方。切忌颜色过分鲜艳如鲜红色或图案过分繁复的服装。

  过于杂乱:女生的服装搭配也应遵循三色原理,即全身衣服的颜色不能超过3种,太过杂乱地颜色和图案容易给人以不舒服的感觉。

  过于暴露:不管天气多么炎热,女生的穿着都不能太暴露。夏天即使是穿短袖,也要选用带领子的衣服。在正式的面试场合,通常要求衣服不暴露胸部,不暴露肩部,不暴露大腿。

  过于紧身:过紧的衣服有失庄重,自己穿着不舒服,别人看着更不舒服。

  鞋袜不搭:和男生一样,女生也应该避免鞋袜不搭的问题。在复试的场合,女生宜选择高跟或半高跟皮鞋,颜色以黑色最为正统。最好不要穿运动鞋及靴子。需要注意的是,所选的皮鞋在走路时最好不要发出太大的声音,否则会不礼貌,使人反感。如果穿裙装,穿连裤袜时注意颜色宜为单色,以肉色为主,不建议其他颜色。袜口要没于裙内,不可暴露于外面,切忌“三截腿”,即穿半节袜子,袜子和裙子之间露一段腿肚子。且袜子应该完好无损,最好不要有破洞。

  总之,着装问题是考生在准备面试时需要考虑的第一大问题。在你进入考场之后,开口之前你的服装就已经向考官传递了一定的信息。考生在面试时无需穿的太正式,整洁得体最重要,但在细节上有很多问题需要注意。细节决定成败,考官虽然不会根据你穿什么衣服决定是否录取你,但是穿衣不当会影响你在别人眼中的形象,也会影响自己的心情和发挥,却是不争的事实。所以,在准备面试时,先花点时间为自己挑选一套合适的服装吧!

  公务员面试答题的常见问题

  1. 缺乏针对性

  考查计划组织协调能力的题目通常的问法是“你怎么组织?”或者是“你怎么安排?”,如果这样问,我们可以将完整的做法步骤流程回答出来。但是现在很多题目不再局限于这种问法,而是变成“你觉得重点和难点在哪里?”“你如何做到全面性?”“你如何做到有效性?”等。考生若是不注意看问题是怎么问的,就不能做到有针对性地回答。

  2. 缺乏全面性

  有些考生在答题过程中,甚至连活动或接待等问题的具体流程都不知道,导致最后就只能答出一两点,不能全面细致地回答问题,出现缺胳膊少腿的现象。这样会让考官觉得考生思考问题不全面,不能有效地去解决问题,办实事。

  3. 缺乏细节性

  计划组织协调题目中常见的有会议、活动、接待、调研、培训、宣传等。这些即使大家没有实践操作过,但也耳闻目睹过。所以很多考生能够把大概的流程答出来,但是细节性的东西却说不出来。比如说,让你“接待大学生实习”与“接待灾区孩子参观学习”,很多考生可以答出接待的大概流程:准备、实施和结尾。但是如何准备?如何实施?如何结尾?很多考生就无能为力了。

  公务员面试的说话技巧

  面试考场上的一言一行都将影响着最后的成绩,而这个分数决定了考生能否顺利通过面试进入到公务员的队伍当中。因此,学习面试考场上的说话技巧是至关重要的。下面为考生们精心收集了面试考场上的说话技巧以供学习。

  首先,考生们必须认识到在面试考场上经常踏入的误区是过分重视面试考试而导致的说话缺乏真诚,刻意迎合。重视面试考试是必要的,但是由于过于重视,而在面试的场合当中说一些违心的或者听起来就假、大、空的话语很有可能让面试经验丰富的考官产生反感。

  国学大师季羡林先生曾经说过这样一句话:只说真话不说假话,假话全不说,真话不全说。有些考生在面试中会出现刻意迎合或期望取悦面试考官的一些答题内容。比如说在回答自我认知类:为什么报考公务员?有些考生会避谈一些真实的理由,如工作稳定,待遇较好等,而去大谈为人民服务,投身基层等等。这种答案往往因为缺乏底气而显得虚且空,既不能展现真实的自己,更无法打动考官。事实上,介绍自己实在的一些想法,例如工作稳定且待遇较好,一方面达到父母对自己的期望,让为自己辛苦了许久的父母安心,让他们精神上得到满足,且也能为父母提供更好的物质生活,其实反而显得考生是一个有血有肉,真正懂得负责任的人。一屋不扫何以扫天下?,对自己有一个理性且合适的认知所展现出来的坦诚、朴实是时下许多年轻人欠缺的,也正是考生能够通过简单却实在的方式赢得考官的亮点。

  其次,在面试过程当中要少做承诺,不断表态:“我进入工作岗位之后一定会与同事好好合作,一定会服从领导好好工作”等。与其漫谈自己以后如何好好表现,大开空头支票,倒不如通过举出之前你做过哪些实在的事作为实际的例子去证明你具备这些能力,从而赢得考官的信赖。

  最后,不要惧怕在面试过程中有小小的失误,如果卡壳或说错了一些,要意识到这些在面试过程当中是非常正常的,可以微笑表示歉意,尽快修正继续说下去。千万不要因为一时的失误而影响整场的表现,因为考官为你打分是看整体的,而人无完人,在高压下卡壳以及说错都是极其正常的,正确并且正面地面对能让考官感受到你是一个有担当,能抗压且能承担自己错误的人。这也是一种自信的表现。

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