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公司内部放假通知范文3篇

春娜分享

  公司准备放假,要怎么写放假通知呢下面是公司内部放假通知范文,欢迎参阅。

  公司内部放假通知范文1

  为迎接一年一度的春节,南京某货架公司放假通知如下:

  20xx年春节法定假日是:2月9号-2月15日。2月16日(星期六)、2月17日(星期日)上班。

  公司为了方便外地的同事回家,可以请假4天(前提是主管及助理级别的,异地的,转正的)不免组上述条件的员工可以请假2天(前提是转正的)

  假日期间请各部门安排好值日表.

  最后祝大家新年快乐!

  南京货架公司

  公司内部放假通知范文2

  全体员工:

  经公司研究决定,20xx清明节放假及调休安排时间如下:

  1.清明节放假时间为20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三),共3天,20xx年4月5日正式开始上班,20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。

  2.放假期间,有需要安排员工值班的部门请在20xx年4月1日上午下班之前把值班名单报给人事部XXX,以便统计。

  XX科技股份有限公司

  20xx年3月*日

  公司内部放假通知范文3

  新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的2016年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:

  公司定于1月**日起开始放年假,年假共计XX天,截止时间为*月*日,*月*日正式上班。

  回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时"一票难求",计算好返乡的行程安排,并做好回家的理财准备;

  同时,公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳,确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。

  为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

  1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

  2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

  3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记

  4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

  5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。

  **有限责任公司

  2016年1月4日

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