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“魅力主持人”主持人大赛策划方案范本

舒欣分享

  了丰富同学们的课余文化生活,展现当代大学生的风采,为爱好主持的同学提供一个展示自我的舞台,为配合我院各项活动的展开 , 弘扬校园文化 ,丰富校园生活 , 选拔优秀主持人材。下面是学习啦小编为您精心整理的“魅力主持人”主持人大赛策划方案范本。

  篇一

  一. 前期宣传

  1. 由宣传部负责做两幅巨型海报和四幅小海报,于开赛前分别贴于各校区宣传栏进行宣传。

  2. 由每个班级的班长在自己班级里面组织以及宣传。

  二. 大赛口号

  展示主持风采,闪耀理工舞台

  三.报名安排

  1.宣传时间:待定

  2.报名时间:待定

  3.报名地点:各个班级班长处

  4.由学生会部门女生部,负责报名工作。

  5.参赛须知:

  ㈠.男生不得低于170cm,女生不得低于160cm。

  ㈡.普通话标准,言辞得体,讲话流利不结巴。

  ㈢.台风好形象气质俱佳。

  ㈣.知识面广,反应敏捷,应变能力强。

  ㈤.有才艺可以表演。

  四、赛前安排

  根据已经填写报名表格报名参加的同学确定后,召集所有的报名同学在指定教室开会,做赛事的通知和指导工作,使报名的同学知道熟悉自己比赛的流程,明确准备的方向。

  五、活动流程

  (一)、初赛

  1.自我介绍 30秒

  2.自备稿件朗诵 1-2分钟

  (考察参赛选手的普通话标准程度, 初步筛选出一批普通话较好 , 较熟练基本素质良好的选手进入复赛 )

  (二)、决赛

  1. 自我介绍 30秒

  (要求语言精辟、新颖大胆 , 富有自我特色 , 带有丰富的表情及自然大方的肢体动作)

  2. 素质表现 2-3分钟

  (参赛选手在短时间内 , 模仿或者自己设计主持一段节目 , 要求得体大方 , 用语言和简单的肢体动作带动场上气氛 . 若是模仿主持 , 不必拘泥于原版刻意模仿 , 最好展现出自己的风格和特色)

  3. 才艺展示 2-3分钟

  (在短时间内 , 展示具有自己特色的才艺 , 形式多样 , 如 : 话剧、小品、相声、唱歌、跳舞等 , 要求新颖 , 能吸引观众的眼球)

  ( 注:选手准备各自才艺 , 本环节也是各位选手为自己拉票的环节 , 选手通过在才艺展示中与观众的互动来拉近与观众的距离 , 为自己拉票。本环节主要考察参赛选手的语言表达能力 , 台风 , 形象气质 , 才艺等方面,最后选拔10人进入决赛)

  4. 模拟主持

  (选手可根据自身综合素质准备自己偏好或熟悉的一类节目 , 进行现场主持 。包括 : 新闻类、体育类、娱乐类、访谈类、少儿类、英语类等等 . 允许加入与观众互动的环节)

  5. 记忆猜想

  (本环节主要对各位选手的记忆能力做一个基本考察。工作人员提前准备好绕口令、古代诗词做成小卡片 , 选手进行现场抽取、待准备30秒后开始作答)

  6. 最后陈述

  (选手对自己本次比赛的表现做最后的陈述 , 本环节也是选手为自己加分的最后机会)

  六. 评比办法 :按照所有评委打分的‘平均分’记入成绩

  1. 自我介绍 30秒 ( 总 2 分 )

  语言简洁流畅 -----1 分

  介绍个性鲜明 , 幽默新颖 -----1 分

  2. 素质表现 2-3分钟( 总 2 分 )

  3. 才艺展示 2-3分钟( 总 2 分 )

  特色鲜明 , 符合自己的风格 ------1 分

  现场效果 ------1 分

  4. 模拟主持 ( 总 4 分 )

  服装大方得体 , 符合其主持风格------1 分

  形象气质、台风较好 ------1 分

  与观众亲和力强 , 现场效果良好 ------1 分

  风格突出 , 特色鲜明 ------1 分

  5. 记忆猜想 ( 总 2 分 )

  完全答对者 ------2分

  其他情况酌情得分 ------1 分

  6. 最后陈述(总1分)

  根据评委给选手打分,评出比赛的金、银、铜奖。并由评委决定最佳口才奖、最具潜力奖、最佳形象奖、最具风采奖。

  七、奖项设置

  1. 金话筒奖:一名 证书+80元奖金

  银话筒奖:两名 证书+60元奖金

  铜话筒奖:三名 证书+40元奖金

  2.最佳口才奖、最佳才艺奖、最佳上镜奖、最具风采奖各一名

  证书+20元奖金

  3.其余选手均为优秀奖,优秀证书

  篇二

  一、赛事直接目的:

  大赛的直接目的就是提升频道的影响力,利用美女的注意力聚集观众的眼球,直接拉动收视,刺激企业的广告投放。

  二、赛事的公益目的:

  不仅是一次号召广大观众为展示自己的才能参与的艺术活动,重要的是可使有志于献身电视主持人事业的人们真正得到展示自己的机会,为芜湖广播电视台主持人队伍储备力量。

  三、赛事的间接目的:

  借助大赛包装和推广频道,改变部分企业和商家的电视营销思路,形成电视广告营销的依赖性和首选。

  四、比赛内容:

  大赛从栏目需要出发,拟设新闻节目、谈话节目、少儿节目、体育节目、娱乐节目等类别的主持人项目进行比赛。从一个优秀、合格的主持人实际需要出发,以主持人独具的工作特色,设置能够适应未来 “采、编、播”知识与能力的考核内容,大赛决赛与总决赛将采取录制播出的方式,藉助荧屏把参赛的主持人形象和才华展示给观众。

  五、报名条件:

  凡年龄在18――35岁,具有大专以上学历,五官端正,身体健康,热爱主持人事业的男女公民均可。

  六、比赛时间:

  2005年8月――2005年12月底。

  七、比赛地点:

  无为、和县、芜湖、南陵、凡昌、铜陵以及市区。

  八、比赛程序:

  初赛、复赛、决赛、总决赛。

  九、评委组成:

  业内专家、企业代表、观众代表

  十、报名须知:

  1、 报名时间:2005年8月16日――2005年9月16日。大赛办公室将根据赛区具体报名情况提供各赛区有序的截止时间(报名者随时参看大赛办公室公告)。

  2、 报名方式:可以电话、报名点和由学校集体报名的任何一种方式。

  3、 报名内容:将自己的赛区地点、姓名、性别、年龄及报考参赛类别(综艺、专题、体育、少儿、新闻)告知大赛报名处即可。

  4、接受报名市区赛区在广播电视台主持人大赛办公室统一组织,电话: ――;周边赛区在各县广播电视台报名,电话 。

  十一、赛前指导:

  8月18日开始在电视台和广播节目中安排一档栏目,作为大赛窗口;具体时间段和播出频次由赛程进展决定。赛事开始后作为赛程实况播出平台。

  培训活动:

  2005年8月18日――2005年11月底。

  大赛将在此期间对于进入总决赛的选手分别进行培训。地点与具体内容待通知。

  十二、时间地点:

  十三、比赛内容:

  原则:以各栏目主持人独具的工作特色,设置能够适应工作需要的“采、编、播”知识与能力的考核内容。

  初赛:考察选手基本素质。

  30秒自我介绍;

  2分钟才艺素质展示(重点在自选节目类别主持片断语言)。

  产生参加复赛的选手。

  复赛:考察选手作为主持人的才能。(五人一组先行抽题)

  30秒钟复述自己抽中的题目;(考察选手记忆力)

  1分半内按抽中的题目现场即兴主持;(考察选手住持能力)

  2分钟内才艺展示。(考察选手潜质)

  产生参加决赛的选手。

  决赛:考察选手采、编、播的实际工作能力。

  比赛内容另行通知。

  产生12名参加总决赛的选手。

  培训:总决赛选手赛前的定向培训。

  总决赛:产生本次大赛获奖者。

  十四、奖项设置:

  一等奖一名:奖价值QQ汽车一部

  二等奖二名:各奖DV摄像机一部

  三等奖三名:各奖数码相机一部

  最上镜奖一名;芜湖城市形象代表一名。

  进入总决赛的选手全部签约芜湖传媒集团节目主持人。

  进入决赛的选手获得本次大赛优秀奖。决赛选手在签约一年的时间内,表现突出的将获得正式聘书。

  赛事内容如有变动,以当时的通知为准。

  十五、节目播出安排

  播出频道:芜湖经济生活频道

  播出安排:

  初赛:8月18日开始在电视台和广播节目中安排一档栏目,作为大赛窗口;具体时间段和播出频次由赛程进展决定。赛事开始后作为赛程实况播出平台。

  篇三

  一、活动意义:

  为了各个协会更好的开展各种活动,丰富同学们的课余文化生活。为了给协会当中热爱主持方面的同学一个系统学习怎样去主持、强化主持技能的机会和一个展现自己的舞台。院团委学生社团联合会特别举办本次主持人培训,让每个协会都有属于自己的活动主持人,从而让各协会会员享受每次活动的过程,更积极地参与其中,提高活动质量,使活动更有意义。

  二、活动主题:

  锻炼自己,展现自我

  三、主办方: xxx职业技术学院学生社团联合会

  四、协办方: 院系属各个协会

  五、活动时间: d 年3月10日— d 年 3月25日

  六、活动对象:院系属各个协会会员

  七、活动内容及方式:

  院系属共32个协会,每个协会根据会员的兴趣爱好推选出参加本次培训的同学(每个协会至少一人,最多两人)在 2010年3月9 日之前报至社团联合会办公室公关部干事手中,3月 10日,在社团联合会209办公室对各协会推选出来的同学进行第一轮主持人培训面试。第一轮面试将选出20位同学进入第二轮面试。3月17日在 多媒体教室进行第二轮面试,选出12位进入最后的培训。从最后考核中选出4名同学作为第五届社团文化节主持人。希望各个协会积极配合。(如有缺席而未请假的协会将会记录在各协会考核表中。)

  第一轮面试内容:

  1、自我介绍(三至五分钟)

  2、现场提问

  第二轮面试(20选12)内容:

  1、 简单的自我介绍以下是策划书的基本格式

  一、策划书名称尽可能具体的写出策划名称,如“×年×月××大学××活动策划书”,置于页面中央,当然可以写出正标题后将此作为副标题写在下面。

  二、 活动背景 :这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述;具体项目有:基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。其次应说明问题的环境特征,主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素,对其作好全面的分析(SWOT分析),将内容重点放在环境分析的各项因素上,对过去现在的情况进行详细的描述,并通过对情况的预测制定计划。如环境不明,则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。

  三、 活动目的、意义和目标:活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚;在陈述目的要点时,该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义(经济效益、社会利益、媒体效应等)都应该明确写出。活动目标要具体化,并需要满足重要性、可行性、时效性

  四、资源需要:列出所需人力资源,物力资源,包括使用的地方,如教室或使用活动中心都详细列出。可以列为已有资源和需要资源两部分。

  五、活动开展:作为策划的正文部分,表现方式要简洁明了,使人容易理解,但表述方面要力求详尽,写出每一点能设想到的东西,没有遗漏。在此部分中,不仅仅局限于用文字表述,也可适当加入统计图表等;对策划的各工作项目,应按照时间的先后顺序排列,绘制实施时间表有助于方案核查。人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明,执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。这里可以提供一些参考方面:会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合同协议、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导讲话、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联络、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等。请根据实情自行调节。

  六、经费预算:活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后,用清晰明了的形式列出。

  七、活动中应注意的问题及细节:内外环境的变化,不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素,因此,当环境变化时是否有应变措施,损失的概率是多少,造成的损失多大,应急措施等也应在策划中加以说明。

  八、活动负责人及主要参与者:注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位(如果是小组策划应注明小组名称、负责人)。

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