五一劳模座谈会上的领导讲话
劳模是先进文化的杰出代表,他们在不同时代具有不同的特殊气质。下面是学习啦小编给大家整理的五一劳模座谈会上的领导讲话，仅供参考。
五一劳模座谈会上的领导讲话【篇一】
各位劳模：
上午好!在第122个“五一”国际劳动节即将到来之际，首先，我代表县委、县政府向你们致以节日的问候，并通过你们向战斗在全县各行各业、各条战线上的广大干部职工、劳动群众致以崇高的敬意和良好的祝愿!
刚才，各位劳模介绍了自己的学习和工作情况，并结合岗位实际，就在今后工作中发挥示范带头作用作了很好的发言，对县委、县政府有关工作也提了一些很好的意见和建议，听了之后非常感动，也很受启发。在座的各位劳模，有的是长期奋战在一线的干部职工，有的是从事科研方面的技术专家，有的是基层单位的管理、技术员，都是全县广大职工中的杰出代表。尽管大家的工作环境不同、工作岗位不同，但坚定信念、牢记宗旨、爱岗敬业、无私奉献、开拓进取、创新求实的精神是一致的，大家都是用自己的聪明才智和辛勤劳动，在平凡的工作岗位上创造出不平凡的业绩，为兴业的经济社会发展作出了积极贡献。借此机会，我代表县委、县政府，向受到表彰的劳动模范表示热烈的祝贺!
近年来，特别是去年换届以来，全县各级各部门深入贯彻落实党的十七届四中、五中、六中全会精神、胡锦涛在纪念中国共产党建党九十周年讲话精神、自治区第十次党代会精神、玉林市、兴业县第四次党代会精神，按照科学发展观的要求，围绕“富民强县新跨越、建设幸福和谐兴业”战略目标，以壮大经济总量和提升发展质量为中心，以改善和提高人民生活水平为主线，以开展“一个活动、两大会战、两个创建”为抓手，切实践行“六戒”，转变作风、坚持艰苦奋斗，加快发展，全县经济社会发展态势良好，民生持续改善，社会和谐稳定，党建不断加强，各项工作取得了较好的成绩，实现了“十二五”良好开局。去年全县实现生产总值89.3亿元，增长10%;规模以上工业总产值50.1亿元，增长68.2%;财政收入5.383亿元，增长19.87%;全社会固定资产投资76.2亿元，增长24.73%;城镇居民人均可支配收入16368元，同比增长10.97%;农民人均纯收入5592元，增长16.9%。今年，截止目前有广西兴业乐土生物科技有限公司年产40万吨复混肥生产、东方希望集团年产30万吨生物饲料等一批项目相继开竣工，一季度生产总值、财政收入、规模以上工业增加值、社会固定资产投资、社会消费品零售总额、农民人均现金收入等重要指标分别增长14%、22%、48%、31%、16%和25%，都成两位数增长，实现了“开门红”。 这些成绩的取得，是全县人民同心同德、艰苦奋斗的结果，也凝聚着再过各位劳模的广大智慧和辛勤汗水。刚才听了部分劳动模范的发言，很多劳模讲，自己做的只是些小事，凭良心在做事，其实这些都是对人民有益的事。你们都在平凡的工作中作出了不平凡的成绩，以辛勤的劳动赢得了全社会的尊重，用实际行动弘扬践行了“团结和谐、爱国奉献、开放包容、创新争先”的广西精神和“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，集中体现了广大劳动群众的优秀品德，展示了兴业人民奋发向上的精神面貌，成为兴业事业发展的中坚力量，是全县人民学习的榜样。
当前，兴业正处于加快发展的关键时期，形成科学发展、跨越式发展的条件和氛围前所未有，面临的发展机遇也是前所未有。我们将围绕“富民强县新跨越、建设幸福和谐兴业”的战略目标，大力弘扬“团结和谐、爱国奉献、开放包容、创新争先”的广西精神，继续深入开展“两个活动、两大会战、两个创建”，即开展好“追赶跨越、奋勇争先”解放思想大讨论活动和“三个年”活动，全力打好工业发展大会战和城乡基础设施建设大会战，加快创建广西现代农业示范县和广西社会和谐稳定模范县的步伐，大力保障和改善民生，力争力求全县社会经济稳中求进、好中求优，又好又快发展。今年主要目标是着力培育一批20亿元、10亿元、亿元企业，打造两大20亿元、两大10亿元产业，建立五大农业产业基地，推进城南、城西、城东 “三区”建设;力争国民生产总值增长13%，财政收入增长18%;国民生产总值、工业总产值和社会固定资产投资突破100亿元大关;全县各镇圩镇实现集中供水并覆盖周边农村，各行政村基本实现村村通水泥硬化路，民生不断改善，社会和谐稳定。以上目标的实现，离不开各位的关心支持，离不开各位的经验才智，离不开各位的积极参与。在此，希望在座的历届劳动模范以及全县工人阶级和劳动群众把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来，以高度的社会责任感和历史使命感，同心同德、群策群力，为实现“富民强县新跨越、建设幸福和谐兴业”目标而努力奋斗。借此机会，我向在座的各位劳动模范提几点希望：
一、要适应时代要求，做推动科学发展的先锋 在人类历史进程中，工人阶级和广大劳动群众始终是推动先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。当前，兴业正处在跨越发展的重要时期，新形势、新任务为各位劳动模范以及全县广大劳动者施展才华、实现价值提供了更加广阔的舞台。因此，大家要主动站在改革发展的前列，永葆在各自行业中的先锋模范本色，带领全县广大职工和劳动者奋发向前，再接再厉，再创辉煌。要围绕转变经济发展方式，在提高自主创新能力和推动产业结构优化升级中施展本领，在企业改革发展和节约能源资源中勇挑重担，在推进“两大会战”和统筹城乡发展的伟大实践中大显身手。这里，我要强调一下加强学习的问题。当今时代，科技突飞猛进，知识日新月异，各位劳动模范要永葆先进，必须强化学习意识，不断用新知识充实自己。特别是目前县委、县政府提出的“两个活动、两大会战、两个创建”中心工作，和“富民强县新跨越、建设幸福和谐兴业”的奋斗目标，迫切需要越来越多的高素质建设者。对此，大家一定要主动适应新形势的要求，勇于应对知识经济的挑战，牢固树立自觉学习、终身学习的理念，努力学习新知识，掌握新技能，提高新本领，使自己真正成为符合现代化建设要求的知识型劳动者。
二、要珍惜劳模荣誉，做构建和谐社会的表率
工人阶级和广大劳动群众是构建社会主义和谐社会的基础，在化解矛盾、维护稳定中肩负着重大责任。特别是劳动模范工作在各行各业，生活在劳动群众之中，有着特殊的影响力、凝聚力和示范作用。因此，希望大家在不同的工作岗位上，继续带头做好维护稳定、促进和谐的工作，积极引导广大职工识大体、顾大局，带头贯彻落实中央、自治区、玉林市和县委、县政府的各项部署，以实际行动投身改革发展，自觉维护职工队伍的团结稳定。当前，随着我县发展步伐的加快，尤其是随着“两大会战”和统筹城乡发展的深入实施，一些问题和矛盾将逐渐凸显出来。希望各位劳动模范多走近基层、贴近群众，广泛宣传政策，了解群众疾苦，积极协助县委、县政府做好协调关系、理顺情绪、化解矛盾、维护稳定的工作，在创建广西社会和谐稳定模范县中发挥更大作用，做出更大贡献，切实为全县经济社会跨越发展营造良好的社会环境。
三、要发扬劳模精神，做建设幸福和谐兴业的楷模 工人阶级和广大劳动群众既是物质文明建设的主力军，也是精神文明建设的主力军，在培育社会新道德、新风尚中具有特殊的地位和作用。特别是在座的各位劳动模范，不仅为我县某一个行业和领域的发展作出了突出贡献，更重要的是铸就了一种伟大的精神品质，引领了积极向上的社会风尚。因此，大家一定要继续发扬劳模精神，大力倡导社会公德、职业道德、家庭美德，促进广大群众文明素质的提升，为建设幸福和谐兴业作出积极贡献。要发扬劳动模范爱岗敬业、无私奉献的优秀品德，引导广大干部职工干一行、爱一行、专一行，努力在全社会树立脚踏实地、勤勤恳恳、兢兢业业的良好职业风尚。要发扬劳动模范诚实守信、办事公道的高尚情操，以自身行动弘扬诚信精神，做到以诚待人、以信立业，从而形成人人重信用、讲信用的良好氛围，加快构建“诚信新兴业”，努力构建和谐社会。
劳动模范是国家和社会的宝贵财富。工会是党领导的工人阶级群众组织，是我们党联系职工群众的桥梁和纽带。各级工会组织要进一步强化服务意识，提高服务水平，拓展服务领域，健全服务体系，努力维护好职工群众的合法权益，充分发挥组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用。要切实履行职责，把关心、爱护、尊重劳动模范作为一项重要任务，为劳动模范多办实事、多办好事，尤其是对遇到各种困难的劳模和退休的老劳模，要多给予特别的关心和照顾。要进一步加强对劳动模范的教育和管理，建立健全劳动模范培训教育、监督考核机制，积极探索并稳步推行劳动模范动态管理办法，激励和鞭策广大劳动模范充分发挥表率作用，不断提高自身素质，永葆先进本色。
同志们，劳模精神弥足珍贵，伟大事业催人奋进。希望在座的各位劳模发挥表率作用，带动全县广大劳动群众以主人翁的姿态，立足岗位、埋头苦干，锐意进取、无私奉献，为兴业经济社会跨越发展做出新的更大贡献，以优异成绩迎接党的胜利召开!
最后，祝大家节日快乐、工作顺利、身体健康、合家幸福!
谢谢大家!
五一劳模座谈会上的领导讲话【篇二】
各位劳模、同志们：
在“五一”国际劳动节即将来临之际，市委、市政府把全市各级劳模和五一劳动奖章获得者请来，主要是想通过今天的座谈会，向奋战在全市各条战线上的劳动模范和广大劳动者表示节日的祝贺和亲切的问候，同时倾听一下大家的心声，听取大家对市委、市政府工作的意见和建议。座谈会前，大家参观了9+6片区建设项目部分重点工程，回来后，看得出大家很兴奋。刚才，劳模们就我市9+6片区建设项目谈了自己的感想，还就如何立足本职，发挥模范带头作用，为瑞金发展建功立业表示了决心。大家谈的很生动，很感人。透过这些朴素的语言，我感受到了大家对瑞金美好前景的不懈追求和热切期盼，感受到了大家的崇高思想和伟大精神，感受到了大家始终心系瑞金改革发展的蓬勃朝气和昂扬锐气。我代表市委、市政府，向你们表示衷心感谢并致以崇高的敬意!借此机会，我就如何正确认识瑞金当前发展形势，进一步弘扬劳模精神，加快瑞金经济社会发展讲几点意见。
一、正确认识当前形势，进一步振奋全市劳动者精神
喜看建设“七彩瑞金”美景，争当振兴赣南标兵。这一座谈会的主题起得好，很贴实际，很有意义。当前，我们正是需要这种“打头阵、争标兵”的精神来激励全市人民一心一意谋发展的斗志。劳模是劳动群众的杰出代表，也是引领新时代劳动者的光辉旗帜。这些年来，正是以在座各位劳模为杰出代表的先进人物和全市广大劳动者的无私奉献和顽强拼搏，瑞金才有今天的发展局面。冷静分析，当前瑞金的形势，我现在用三句话来概括：
一是发展速度不断加快。去年，全市主要经济指标大幅攀升，实现生产总值76.8亿元，增长12.6%，人均生产总值首次突破万元大关。完成财政总收入8.1亿元，增长39.5%，其中地方财政收入5.79亿元，增长41.4%，增幅均居赣州第3位。实现规模以上工业增加值12亿元，增长27.8%，增幅居赣州第1位。完成固定资产投资26.6亿元，增长27.5%。实现社会消费品零售总额25.3亿元，增长17.5%。年末金融机构存款余额88.54亿元，增长18.3%;贷款余额57.39亿元，增长20.7%。瑞金近几年的发展速度是改革开放以来最快的时期，瑞金已驶入了发展的快车道。
二是发展势头越来越好。一是一批重大项目陆续开工上马，启动实施24个重点项目，全市上下兴起了抓项目、促发展的热潮，苏维埃大道、红都大道东延、绵江东岸一期、福利中心、红军大道、金都大道西延等项目基本成型，叶坪、沙洲坝、纪念园景区建设快速推进，城市面貌焕然一新。这些必将为瑞金今后发展带来新的希望和生机。二是城乡一体化不断推进。按照“四集四变”理念，梯级推进“三线连珠”、“四星拱月”和“多点支撑”城乡统筹发展模式，启动泽覃城乡统筹发展示范区建设，打造苏维埃大道、红军大道城乡统筹发展示范走廊，采用“集中代建制”等模式推进黄柏乡上塅迎宾新村、叶坪乡叶坪新村等5个农民安置区建设，为加快城市重点项目推进速度和早日实现城乡一体化目标先行了一步。
三是面临的挑战依然严峻。尽管目前瑞金的发展势头很好，但与沿海发达城市相比我们发展仍很落后，挑战依然严峻。所以，广大劳动者和全市人民必须正视差距，振奋精神，坚定信心，用我们的勤劳和智慧建设自己的美好家园。当务之急必须坚持城乡统筹，产业互动，坚定不移地做好农业产业化、重大项目建设、生态家园新农村建设三篇文章，努力实现庭园经济向农业产业化、工业兴市向工业强市两个跨越，推进瑞金更快发展。
二、继续发挥模范带头作用，积极迎接时代新挑战
劳动模范分布在各行各业，有着广泛而特殊的影响力、凝聚力和示范带头作用，一定要永葆劳模本色，勇于迎接时代挑战。在此，我提三个要求与大家共勉：
1、加强学习，永葆本色。时代在进步，理论在创新，实践在发展，不学习无以创新，不学习难当重任。每一个劳动者特别是劳动模范，不论身处何种境地，从事什么职业，都要不断加强学习，充实和更新知识。要坚持学习政治、科学、文化和管理知识，不断提高思想政治觉悟，提高科学文化知识水平，提高管理能力，成为生产能手、技术能手、科研骨干和管理专家。要心系培育自己的人民大众，努力向广大人民群众学习，传承劳模精神，永葆劳动本色。
2、乘势而上，再创新业。今年是实现“十二五”规划承上启下之年，站在承前启后的重要历史节点，压力与动力并存，机遇与挑战同在。各级劳模要进一步增强使命感、责任感，再立创新之志，再鼓争先之劲，在构建生态瑞金、和谐瑞金、富裕瑞金的伟大实践中再创新业。特别是要大力弘扬苏区精神，积极投身瑞金发展和建设，影响带领职工群众干一流的工作，出一流的产品，创一流的业绩。
3、坚持“发展、提升、突破”这一主题，齐心协力抓发展。劳动模范植根于劳动人民，是市委、市政府联系劳动群众的桥梁和纽带。一定要顾全大局，带头贯彻落实党的方针政策、市委和市政府的各项部署;要团结带领广大职工群众，多为瑞金发展谋良策，多为提升瑞金创大业，多为瑞金人民得实惠作奉献;要引导广大干部职工正确处理好国家利益与个人利益、长远利益与眼前利益的关系;要多做一些理顺情绪、化解矛盾的工作，多向党委、政府反馈普通劳动群众的心声和意愿，共同维护安定团结的发展局面，为加快构建和谐瑞金多作贡献。
三、大力弘扬劳模精神，进一步推动瑞金更快发展
伟大的时代孕育伟大的精神，伟大的精神创造伟大的业绩。今天到会的劳模代表中，有甘于奉献的生产第一线工人，有锐意创新的科技拔尖人才，有辛勤耕耘的人民教师，有艰苦创业的企业家，等等。虽然大家来自不同的领域，工作在不同的岗位，但有一个共同的特点，你们都用自己的辛勤劳动谱写了可歌可泣的动人赞歌，以自己的实际行动铸就了“解放思想勇于创新、顾全大局爱岗敬业、脚踏实地艰苦奋斗、奋勇争先勇争一流”的时代新风。你们都是创造瑞金历史的英雄，是苏区精神的忠实实践者，也是我们广大干部职工学习的榜样。当前，要推动瑞金更快发展，就要高度重视和发挥劳动模范的重要力量和导向力量，就要大张旗鼓地弘扬劳模精神。
一要弘扬劳模“解放思想，转变观念”的创新精神。过去，我们瑞金的每一步发展都得益于解放思想，转变观念。今后，瑞金能不能全面协调可持续发展，也在于进一步解放思想，转变观念。只有进一步解放思想，转变观念，才能从根本上正确把握科学发展观的实质。只有进一步解放思想、转变观念，才能跟上时代发展的步伐，开辟瑞金发展的新境界。当前，我们的思想观念还不能够完全适应市场化、工业化、信息化、城市化、国际化的要求，旧体制机制的惯性仍然存在，发展速度与发展质量、效益的矛盾、全局发展与局部发展不平衡的矛盾、企业发展与职工发展不协调的矛盾还很突出，如何推动瑞金科学发展、和谐发展还面临许多新课题，我们的各项工作与干部职工的新期待还有不小差距，等等。这就迫切要求我们要进一步解放思想、转变观念、与时俱进、求真务实，破解前进道路上遇到的各种难题。推进9+6片区建设，是瑞金发展史上的里程碑，是一个质的飞跃和历史性跨越。面对这样的高起点，如何向前发展，是摆在我们面前必须深入思考的问题。规模与能力的矛盾将成为发展中的主要矛盾。同时，投资、安全、质量、稳定方面的风险因素也随之加大，一些深层次的矛盾也会显现。怎么办的问题客观、严肃的摆在我们面前，不能回避，只有从容应对。最根本的就是要进一步解放思想、勇于创新，使管理理念、管理手段、管理方式适应发展的需要。“境由心造，事在人为。”在关键时期，我们需要头脑冷静，理性思考，沉着应对。今后，要在全市广大职工群众中进一步推动思想大解放，观念大更新，坚决克服一切不合时宜的思想观念，打破一切束缚创新的精神枷锁，坚决革除妨碍自身发展的习惯思维，让一切创新的源泉充分涌流。
二要弘扬劳模“顾全大局，爱岗敬业”的奉献精神。劳动模范是广大工人阶级和劳动群众的杰出代表，始终走在时代前列是这个优秀群体的突出特点。因此，我希望大家在今后的工作和生活中，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，要继续当好勤奋学习、勇攀高峰，爱岗敬业、勇于创新，艰苦奋斗、甘于奉献的模范，不断提高思想政治觉悟，努力提高经营管理能力;带头贯彻落实党的路线、方针、政策和市委、市政府的各项部署;带头遵纪守法，正确处理好国家利益与个人利益、长远利益和眼前利益的关系;主动关心特困职工和弱势群体，共同维护安定团结的政治局面;带领职工群众干一流的工作，创一流的业绩，生产一流的产品。多为瑞金发展谋良策，多为提升瑞金形象创大业，多为瑞金人民得实惠作贡献;要始终经得起各种风浪和考验，保持劳动模范的本色不褪色，永远起到排头兵的作用。
三要弘扬劳模“脚踏实地、艰苦奋斗”的创业精神。当前，我们要求广大干部职工要立足本职爱岗敬业，始终保持奋发有为的工作激情。广大劳模要继续保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的优良作风，继续发扬艰苦奋斗、埋头苦干的奉献精神，保持本色、珍惜荣誉，提升素质、爱岗敬业，率先垂范、勇当标杆，增强责任、多做贡献，努力在更高起点、更高水平上奋力开创瑞金经济社会发展新局面。要切实加强舆论引导，培养人人尊重劳动的浓厚氛围。要切实加大宣传力度，进一步在全市形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。各级党委和政府、各有关部门要重视劳模工作，认真研究劳模工作中遇到的新情况、新问题，进一步探索和完善培养劳模、选树劳模、表彰劳模、关心劳模的工作机制;各级工会组织要围绕中心、服务大局，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，认真贯彻落实有关法规，充分发挥协调劳动关系、维护职工合法权益的重要作用，全面履行各项职能，诚心诚意为广大职工群众服务，充分调动广大职工群众的积极性和创造性，激发劳动者的工作热情，在本职岗位上建功立业。 同时，要在全市上下进一步开展“苏区精神”的宣传与教育，切实增强全民创业意识，弘扬艰苦奋斗精神，唱响全民创业主旋律，投身全民创业主战场。今年评选的赣州市五一劳动奖章获得者——张霞吉、顾支红、曾方来同志就是一个创业典型。
今后，希望有更多的像张霞吉等三位同志一样的先进人物出现。
四要弘扬劳模“奋勇争先、勇争一流”的拼搏精神。当前，我们要推动经济更快发展，就要高度重视和发挥劳动模范的重要力量和导向力量，就要大张旗鼓地弘扬劳模精神。要早日把瑞金建设成为赣南东部和赣闽边际区域性中心城市，需要今天在座的各位劳模身先士卒，埋头苦干，更需要你们引领全市的广大职工群众作出不懈的艰苦努力。因此，我们要在广大职工群众中广泛宣传劳动模范的先进事迹，激发广大劳动者的建设热情，切实增强全民创业意识，弘扬艰苦奋斗精神，进一步把劳模精神与苏区精神结合起来，鼓励全市干部职工以开展“三送”活动为契机，在积极推进社会主义新农村建设、早日实现城乡一体化的伟大进程中施展才华，建功立业。
同志们，让我们以更加昂扬的斗志，更加饱满的热情，更加务实的作风，与时俱进，开拓创新，不断谱写瑞金加快发展、转型发展新篇章，努力创造无愧于红色故都、无愧于瑞金人民的新辉煌!
五一劳模座谈会上的领导讲话【篇三】
同志们：
20**年，公司各项任务艰巨而繁重，今天，我们召开庆“五一”劳模、青年职工代表座谈会，是具有丰富的含义。一是以座谈会的形式纪念和庆祝“五一”国际劳动节;二是想在公司改革发展的关键阶段，认真听取大家的意见和建议，进一步促进我们的工作;三是青年人才是公司未来更好发展的保障，通过这种方式为青年职工提供更直接的向劳模学习的机会，为青年职工的发展树标杆、立榜样;四是通过今天这样的活动，进一步弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的劳模精神，营造学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、争当劳模的良好氛围，为公司发展提供强大的精神动力。
今天，参加座谈会的有敬业爱岗、埋头苦干的一线员工，有锐意进取、勇于创新的技术骨干，有让客户满意、企业形象增辉的服务明星，还有踏实敬业、精于管理的领导干部。20**年，公司各方面工作取得的了令人振奋的成绩，这和你们的努力是分不开的，借此机会，我代表公司领导班子，向你们致以节日的问候和崇高的敬意，并通过你们向为公司发展作出贡献的各级劳动模范和先进人物，表示衷心的感谢和诚挚的慰问!
刚才，大家结合各自工作，围绕20**年公司工作部署，从不同侧面、不同层次谈了自己的想法和体会，讲的很好，非常实在，充分表达了以实际行动落实公司20**年工作思路，为实现公司跨越发展再立新功的决心。同时，也非常诚恳地提出了建议。下面，我再谈几点意见。
一、劳模精神是推动公司快速发展的强大动力。
20**年，公司认真贯彻落实省公司各项工作部署，紧紧围绕“12345”工作目标，推进“两个转变”，落实“四化”要求，顺利完成各项任务指标，取得了诸多历史性荣誉。这些成绩来之不易，是全体员工团结拼搏、艰苦奋斗的结果，更凝结着劳动模范的无私奉献和忘我的劳动。 几年来，公司涌现出一批公司、省公司等各级劳动模范和先进个人。荣誉的取得既是他们在公司改革发展这个大舞台上努力工作、无私奉献的结果，也是对他们在公司发展过程中做出突出业绩的认可。他们身上所体现的高度负责、爱岗敬业、艰苦奋斗、无私奉献的精神，集中展现了公司干部职工的高贵品质，是鼓舞和带动干部员工投身“一强三优”现代公司建设和实现公司跨越发展的强大精神动力。
二、公司发展的新形势需要劳模和劳模精神。
今年，是“十一五”的收官之年，也是公司三年再上新台阶的决胜之年，要完成全年各项目标任务，需要认清形势，坚定信心，切实增强危机感、紧迫感和责任感，迎难而上;需要用以人为本，全面创新的办法，寻求新的增长点，增加发展势能;需要一支不畏艰险，顽强拼搏，敢打硬仗、善打硬仗的高素质干部职工队伍;更需要爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的劳模精神。
大力弘扬劳模精神，把科学的管理和劳模精神两者有机地结合起来，就会迸发出更大的力量，推动各项工作顺利开展。学习劳模精神，以劳模为榜样，一是要时刻牢记工人阶级的历史使命，以公司的全面发展已任，以高度的责任感、使命感和旺盛的工作热情干工作;二是要识大体、顾大局，把本部门或本岗位的工作放到全公司的大局中去理解、去把握、去执行，努力做到个人利益服从企业利益，局部利益服从全局利益，眼前利益服从长远利益;三是要积极支持和参与公司的各项改革，进一步增强对公司的关心度，对改革的参与度，以良好的心态正确对待改革与发展中各种利益关系的调整，自觉适应内外部环境的变化;四是既要精益求精地做好本职工作，又要带动周围的同志一道前进，在岗位上创新，在岗位上成才，为推进公司科学发展，献计献策、尽心尽力。
三、青年职工应以劳模为榜样，共同在推进公司跨越发展中体现自身价值。
当前，公司改革发展正处于关键时期，机遇与挑战并存，这不仅对劳模，同时对广大职工尤其是青年职工提出了更高的要求。20**年的任务目标已经确定，要完成这些目标任务，实现公司科学发展不断迈上新水平，需要公司上下全体干部职工携手共进、创新发展，集中精力抓落实，需要进一步调动和激发广大干部员工旺盛的劳动热情、无穷的聪明才智和巨大的创造活力，更好地发挥主动性、发展先进性，不断创造新业绩，铸就新辉煌。
各个层面的劳模、先进需要珍惜荣誉、戒骄戒躁、再立新功;青年职工要以先进为榜样，比学赶超，争创一流，勇于奉献，并要在以下三个方面作出努力。
第一，要做努力学习、发奋成才的标兵。要将学习作为一种工作方式和终身追求，包括劳动模范在内的每一名职工，不论从事什么专业，面对新形势、新任务、新情况，都需要不断加强学习，更新知识。劳动模范是广大员工的楷模，在学习上要率先垂范。青年职工更要树立终身学习的理念，不断提升自我，提高本领，干一行、爱一行、精一行，争当知识型职工、技能型人才，要积极参加技术培训、岗位练兵、技术比武活动，不断提高自身素质，成为本专业的行家里手，在促进公司发展中贡献更多的聪明才智，发挥更大的作用。
第二，要做推动改革、促进发展的先锋。实现公司跨越发展是全体员工的共同愿望。无论是劳动模范，还是普通职工，都要以高度的主人翁责任感，紧紧围绕公司的发展思路和发展重点，从本职做起，从小事做起，以科学的态度，奉献的精神，务实的作风，过硬的本领，在各自岗位上发挥积极作用，以自己的模范行为，带动全体员工，把智慧和力量、积极性和创造性凝聚到推进公司实现跨越发展上来。
第三，要做勇于创新、艰苦奋斗的楷模。要实现公司发展有新突破，就必须坚持创新。劳模发挥带头作用，青年职工发挥生力军作用，带领广大职工积极投身于群众性的劳动竞赛、技术革新、技术协作和公司开展的“三节约”活动中去，争创一流工作、一流业绩，打造一流团队。要大力倡导艰苦奋斗、勤俭创业，把苦干实干与科学求实结合起来，脚踏实地，尽职尽责，锐意进取，努力在本职岗位上创造优异成绩，为推动公司实现跨越发展贡献力量。
四、关于切实做好劳模工作的几点要求
劳动模范和先进人物是劳动群众的杰出代表，劳模精神是引领新时代劳动者积极前进的光辉旗帜，更是我们的宝贵财富。加快两个转变、推进公司科学发展，需要大力弘扬劳模精神，充分发挥劳模的示范引导作用，我们需要做好以下几个方面的工作。
一是要加大宣传劳模精神和事迹。大力宣传劳模精神和事迹，就是要积极宣传劳模爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的精神，宣传劳模不断进取、勇攀新高的优秀品质，宣传劳模诚实守信、奉献社会的良好职业风尚。公司广大职工要以劳模、先进为标杆查找自身差距，要以劳模为榜样，把劳模作为自己追赶的目标，象劳模一样去工作和学习，在公司上下形成工作上向劳模看齐、作风上向劳模学习的良好氛围。每一位劳模要珍惜荣誉、保持本色，做到“评一次劳模、当一辈子先进”，发扬成绩、再接再厉，在本职岗位上不断创造新的业绩，成为本部门、本单位、本领域一面永不褪色的旗帜。
二是要切实关心劳模的个人价值实现。要认真贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，广泛宣传劳模的先进事迹，努力营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵的氛围。要主动关心劳模，爱护劳模，切实落实劳模的各项待遇，积极帮助劳模解决实际困难，为劳模全面发展、健康成长创造良好的条件。公司各级党政和工会组织要关心劳模的工作、学习和生活，主动了解他们的意愿和要求，努力为他们排忧解难，要做好老劳模、困难劳模的扶贫帮困、慰问工作，为他们创造一个良好的工作学习和生活环境。
三是要加强工会工作。在建设“一强三优”现代公司的进程中，工会组织承担着组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的重要职责。工会要认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针，把职工群众最广泛地组织到工会中来，坚持中国特色社会主义工会维权观，切实保障广大职工的合法权益。着力帮助困难职工群体解决生产生活方面存在的实际问题，广泛开展创建“劳动关系和谐企业”活动，推动形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系。
同志们，今天我们召开劳模、青年职工代表座谈会，就是要弘扬劳模精神，号召公司广大干部职工，尤其是青年职工立足岗位、扎实工作，积极推动公司改革发展目标顺利实现。同时希望公司各级先进模范人物在今后的工作中能继续发扬求真务实、勇于创新、爱岗敬业、无私奉献的优秀品质和模范带动作用，团结和鼓舞广大职工，为加快建设“一强三优”现代公司作出新贡献。
最后，祝大家节日快乐!身体健康，工作顺利!
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