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中学2017年地理教研组工作计划

文婷分享

  地理教研组工作要以现代教学观念为实践指导,加强现代化多媒体教育手段、教学模式的理论性和实践性研究探索,切实落实学校对教研组的各项工作要求。下面是学习啦小编带来关于中学2017年地理教研组工作计划的内容,希望能让大家有所收获!

  中学2017年地理教研组工作计划(一)

  本期进一步推进我校的课堂教学改革,深化素质教育和创新教育成果,发扬“求是务实、高效创新”的教学理念,现将本期教研组工作总结如下:

  一、指导思想及工作目标

  在学校、教研处、教务处的直接领导下,不断强化教研意识,立足校情和学生实际,大力推进教育创新,提高语文课堂教学效率,开创教育教学新局面,为我校“申示”打下了坚实的基础。

  二、具体措施

  为更好地完成教学教研目标,我组打算以教学为中心,教改为动力,教研为生命,课堂为阵地,学生为载体,全面推进课堂教学改革。

  具体的工作有:

  1、为“升示”迎检作好准备,打造高效课堂。

  本期按学校的要求每周四上午三四节课都开展了教研活动。每位教师必须精心准备了一堂示范课,并通过评课,讨论,集体备课等形式打磨精品课堂,探索并总结出了一种科学、合理、高效的课堂课型模式。每位老师有打硬仗的思想准备,群策群力打造特色课堂,提高教育教学质量。通过大家的努力,我们把课堂的优良率基本提高到80%以上,为顺利通过“申示”迎检打下了坚实基础。

  2、“一师一优课,一课一名师”活动全面铺开。

  根据县教育局文件要求,“一师一优课,一课一名师”活动必须在三月底以前完成。因此,此项活动时间紧,任务重。老师们按文件要求积极晒课。三月份每周至少有一位老师晒课。各教研组长认真统计和掌握该组教师通过国家教育资源公共服务平台实名注册的情况,每组注册和晒课人数不得低于该组总人数的30%、

  3、读书月活动。

  组织全体语文教师进行了读书月活动,并作好了读书笔记。

  中学2017年地理教研组工作计划(二)

  学校工作德育为首,教学为中心,教学是学校工作的开路先锋,成绩是立校之本,是教师生存和发展之本。下学期是学校抓教学质量促成绩的冲刺阶段,尤其是毕业班教学工作更是重中之重,教研工作的重点也是必须作相应的布置和调整,为此根据学校和我组的实际情况,本学期教研工作将作如下安排。

  一、本学期教研活动的工作重点及要求

  1、认真学习学校和教务处发放的教研材料及会议精神,做到心中有数,早作准备。

  2、以高三、初三为重点,带动非毕业班,所以毕业班的教研工作要抓好、抓实、抓出实效。

  3、针对省一统地理成绩只是与一中基本持平,高一、二地理成绩不理想,各教师要认真的反思和总结。力争2010高考文综取得较好成绩;高一、高二期末地理考出好成绩,不得低于广中和禄丰一中的相应成绩。

  要求:

  (1)以备课组为主,认真分析第一次统测情况及各年级的地理成绩,认真分析,找出问题所在。重点分析学生做题的情况,明确现状,多总结自身的教学,高考要求我们复习些什么?学生还需求我们复习和加强哪些方面,遗漏或未强化的应及时补上。

  (2) 集体备课至少要做到以下几点:

  ①、每周至少一次在指定时间内

  集体备课--定时间;

  ②、在集体备课中要有教师做中心发言人--阐述本周的教材分析、学情分析、教法分析;

  ③、集体备课时要有课标学习、考纲学习;

  ④、在新课标的要求下课程学习更有重要性,对照所用教材、材料、确定最佳教学方法,设计最佳教学方案;⑤、集体备课中应该的研究习题,包括平时练习、测试。试题难度应充分地推敲,不能追求试题的难度而不顾学生实际是否能接受;

  ⑥、集体备课应是新教师成长的平台,在集体备课中应充分地让新教师发表自己的理解,加强新老教师的交流,以老带新,以新促老;

  ⑦、集体备课中应把公开课活动作为常规内容,教师应开诚布公地交换意见;

  ⑧非毕业班的教学要加快教学进度,保证充足的复习时间。

  (3)高三要随时认真反思自身的复习教学思路,制定切实可行的复习计划和教学计划,形成切实有效的方法和措施,杜绝盲目性,提高时效性。

  ①强化学生的考试答题技巧和应试能力,如知识点混乱,知识的整合能力,时间安排等。

  ②紧抓思想工作不放松,以鼓励为主,树立信心,更进一步调动学生的积极性。

  ③与年级组配合。加强毕业班各个时段考试检测的调研,及时分析提高各尖检测的质量和效果,每次测试要求教研组教师参与分析和讨论。

  4、加强听课活动,以促进精品课的落实,不但要听本学科同年级的课,还要听不同学科不同年级的课,听课是交流、学习,也是督促上好课的手段。

  5、要求开展课后教学反思活动,其内容包括教学设计实施情况、师生互动情况、教学目标达成情况、存在问题和改进意见等。形成“一课一反思”模式,在每一节课后在备课本上落实。条件不允许,也必须是“一周两反思”模式。要把教学中存在的共性问题当作课题研究,经过研讨形成经典有效的教学方法。这一要求要在今后的备课本检查活动中真正落实下去。

  6、开创性开展教研工作,加强人本管理促成本组教师业务素质的最大化提高。加强示范课的辐射示范作用,分析其优点以及学习推广的方面。分工协作编写校本专题复习资料。认真学习教育教学理论,并做好不少于3000字的读书笔记。

  7、配合学校做好教学常规的检查和记录。加强对年级备课组的监控,每周活动必须有记录上报教研组。

  8、实行新老教师的拜师制,加强老教师的传帮带的作用,促成新教师的成长,明确新老教师的帮结对子。新老教师每两周必须至少各互听一次课,每月总结一次。

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