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医院岗位职责医院工作内容精选汇总

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  中国医院建设正在以很快的速度发展。以下是小编精心收集整理的医院岗位职责,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。

  医院岗位职责篇1

  1.在院长领导下,负责领导本科室的医疗、教学、科研、行政管理工作。

  2.制订科室工作计划并组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

  3.根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时检诊和治疗。

  4.领导本科室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,指导并参加意外情况的应急抢救处置工作,严防差错事故。

  5.参加诊疗工作,解决诊疗上的疑难问题。

  6.深人临床科室,观察理疗效果,与临床科室交流治疗经验

  7.组织本科室人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩的意见。学习运用国内外先进经验,开展新技术、新疗法,制定科研规划,做好资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。

  8.担任教学,搞好进修、实习人员的培训。

  9.确定本科室人员的轮换、值班、出诊、会诊。

  10.审签本科室器材的请领和报销,并检査使用与保管情况。

  医院岗位职责篇2

  1.在科护士长领导和科主任的业务指导下,根据护理部及科内工作计划,制定本病房具体计划,并组织实施。

  2.负责检查了解本病房的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防差错事故。

  3.随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新开展的?术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

  4.负责本病房护理人员的思想政治工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。

  5.组织本病房护理査房和护理会诊,积极开展新技术新业务及护理科研工作。每年开展一项新技术或科研项目。

  6.组织领导护理人员学习业务及技术训练,年有计划,月季有检查。

  7.负责管理好病房,包括人员分工,病房环境的整洁、安静、安全,病人和陪住、探视人员的组织管理,各类仪器、设备、药品的管理。

  8.负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验有教学能力的护士担任教学工作。

  9.督促检查卫生员(护工)、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作,预防院内感染。

  10.定期召开工作人员、病员及陪侍人座谈会,听取对医疗、护理及膳食等方面的意见,每月至少一次,研究改进病房管理工作。

  医院岗位职责篇3

  1.在护士长的领导下进行工作,负责科内被服、布类、药品的保管、清点、请领。做到账物清楚。

  2.协助护士长检查卫生员、配餐员的工作,督促他们在配餐前洗手、穿配餐服、戴口罩,做到开、热水,饭菜送到病人床头,指导卫生员做好病区的清洁卫生以及床单元、痰盂、便器的消毒。

  3.参加晨间护理,每周为病人大换被服一次,并做好记录。

  4.参加工休座谈会,听取病友意见及时传达,改进工作中的不足。

  5.负责科室记账和处方药的领取。

  6.协助护士长加强病房管理和实习、进修人员的带教工作。

  7.完成护士长交办的其他工作。

  医院岗位职责篇4

  1.在科主任领导和主治医师指导下,负责同位素技术工作。

  2.负责仪器的安装、使用、检查、保养和维修工作。

  3.负责同位素实验室的管理,督促检査各级人员遵守操作规程。

  4.建立机器使用档案,随时记录发生的故障及修理经过。

  5.负责同位素的r:存、保管和放射线的监护工作,搞好辖射安全防护工作。

  6.指导技士、见习员、进修人员的技术操作,解决技术上的疑难问题。

  7.开展技术革新和科学研究,不断提高技术水平。

  医院岗位职责篇5

  1.负责全院各科室的医院感染病例的查询、登记,并整理汇总上报。

  2.建立和管理各科消毒隔离管理工作,并开展指导和咨询工作。

  3.及时发现医院感染流行疫情,并参加调查与控制工作,协助各科室建立控制流行方案。

  4.学习和完善各项消毒灭菌措施效果监测的实验方法,以便掌握对消毒灭菌措施进行质量控制的技能。

  5.向药剂科和供应室及时提供消毒、灭菌质量监控信息,并对全院消毒和灭菌措施进行共同管理。

  6.参加医院感染有关的继续教育工作。

  7.参加医院感染有关的科研工作。

  医院岗位职责篇6

  1.在科主任领导下,负责全科机器设备的安装、调试和维修工作。

  2.判定各种机器设备的安全操作及规章制度并督促检查执行情况。

  3.定期检查全科机器设备的运转状态,发现问题及时处理,保证机器正常运行。

  4.掌握国内外机器设备发展情况,引进新技术,做好科研和教学工作,当好科主任的参谋。

  5.协助技术组工作,负责检查督促福射安全防护工作。

  医院岗位职责篇7

  1.负责全院护理质量控制的管理。

  2.负责临床护理教育的行政管理。

  3.负责实习护生、进修护士、在职护士教育计划的制订、考核、评价。

  4.负责整体护理病房的建设与发展。

  (1)处理、解决临床护理工作中发生的各种问题及患者投诉、纠纷。

  (2)参与护理部中、远期规划、年度计划、季度计划的制订、组织、实施及考核。

  (3)安排、主持全院护士、进修护士、实习护生的讲课。

  (4)安排、组织每半年一次的全院护士三基理论考试和二基操作考核(共四次)。

  (5)负责护士继续教育学分落实、检查、考核、评价。

  (6)每周参加护理部部门会议,汇报工作,讨论有关问题。

  (7)每周深入病房了解院内整体情况。

  (8)每周深入病房检查临床教学情况。

  (9)每月参加全院护士长会,汇报临床教学及护理质量。

  (10)定期参加晚夜护理查房。

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