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招商经理的岗位职责

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它指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,无论兼任还是兼管均指不同职务之间,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。下面是小编为大家带来的招商经理的岗位职责五篇,希望大家能够喜欢!

招商经理的岗位职责

招商经理的岗位职责1

职责:

1. 负责招商工作和开发客户, 完成每月招商部下达的招商任务;

2. 负责客户拜访及回访,做好客户问题的回答, 并热情向其推荐合适的经营场地;

3.负责招商、记录客户档案、资料的收集及整理;

4.做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

5.负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题;

6. 完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;

7. 协助财务部完成客户的签约及收款;

8.负责每日客户接待,认真讲解招商政策, 回答客户疑问;

9.完成招商工作, 积累客户并建立客户档案等。

任职要求:

1、男女不限,具有家居、建材行业品牌营销经验者优先。

2、性格外向,较强的人际沟通交往能力和商务谈判能力,思路清晰,富进取精神。

3、具备优秀的经销商开拓和加盟店管理、培训能力。

招商经理的岗位职责2

职责:

1.负责目标行业重点企业分析,跟踪,对接,洽谈工作,完成园区招商引资任务;

2.熟练解读政府各种扶持政策,资质评定政策等各种政府信息,协助入园企业申请并落实各种优惠和扶持政策,提供相关服务;

3.负责招商潜在目标客户资料的收集和整理,掌握产业资源方向,建设,跟踪,维护产业资源库;

4负责与各级政府部门建立良好的关系,与入园企业做好沟通,联络工作。

任务要求:

1.全日制大专及以上学历;

2有政府招商工作经验;了解税务筹划知识

3三年以上一线招商谈判经验;

4.具备较强的团队协作理念;能够起带头作用

5.有税务筹划招商经验者优先。

招商经理的岗位职责3

职责:

1、新零售互联网+项目招商的具体工作,围绕公司下达的招商目标拟定招商方针和策略计划,完成目标;

2、负责日常开发客户,并与客户直接洽谈,解释有关招商政策;

3、能主动搜集客户信息与行业信息,做好客户资源统计,建档,更新等工作;

4、负责解释客户所需了解的各方面情况,及时向经理反映招商过程中存在的问题。

任职要求:

1、专科以上学历,专业不限,经验不限;

2、具有一定的谈判能力、沟通能力和团队协作能力,了解渠道经销和市场开发,有独特的市场见解;

3、一年以上销售工作、招商工作经验,熟悉招商工作流程者优先考虑;

4、熟练操作办公软件 ,有良好的职业素养和学习能力;

5、自觉严谨、敬业、豁达自信、抗压能力强, 高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力;

招商经理的岗位职责4

1. 协助总监制定并组织实施完整的招商及商务扶持方案;

2. 引导和控制代理商(经销商)工作的方向和进度;

3. 开发多种招商及商务扶持手段,完成全年招商计划及回款任务;

4. 帮助建立、补充、发展、培养招商队伍;

5. 公司招商合同的谈判与签订工作;

6. 处理代理商投诉,跟踪处理投诉结果,并进行代理商满意度调查;

7. 进行代理商分析,建立融洽关系;

8. 深入了解本行业,把握最新招商信息,为企业提供业务发展战略依据;

9. 完成上级临时交办的其他任务。

招商经理的岗位职责5

职责:

1.负责招商工作和开发客户,完成每月招商部下达的招商任务;

2.负责生活配套、休闲娱乐、特色餐饮业态招商工作和开发客户;

3.协助部门领导开展主力店、一、二线品牌的招商谈判与落位,以及关系维护的组织,筹划公司商业项目的招商活动。

5..负责一般商户的招商谈判和落位审核,并负责其关系维护;

6.协助财务部完成客户的签约及收款;

任职要求:

1、大专以上学历,具备3年以上大型商业购物中心或大型商业综合体招商工作经验,同等职位2年以上工作经验;

2、具有良好的市场分析能力以及谈判经验或成功案例,熟悉商业的工作程序及特点;

3、具备较为丰富的商业资源及灵活运用的能力;

4、具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质,表率性强,责任心强;

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