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房地产开发公司销售经理的职责概述

舒欣分享

  房地产销售经理负责案场销售人员培训,确保项目良性的运转,销售相关数据整理、上报、客户档案管理,销售回款等。下面是学习啦小编整理的房地产开发公司销售经理的职责概述。

  篇一

  职责:

  1、负责项目各阶段销售目标的制定,并组织带领团队达成目标;

  2、负责项目各营销节点的价格表制作,并对营销案提出可行性方案;

  3、独立对接甲方营销负责人,推进达成各阶段销售目标;

  4、定期组织开展销售团队专业能力提升培训;

  5、良好应对、处理案场的紧急事件及客户问题;

  6、对项目成本进行合理把控,及时催收甲方回款。

  任职资格:

  1、大学本科及以上学历;

  2、2年及以上房地产销售工作经验,且至少1年独立带领团队操作项目经验,具备成功项目操作案例;

  3、掌握房地产销售各节点流程,熟悉房地产营销策划,对房地产营销策略有独到见解;

  4、能独立对接开发商,且关系维护良好;

  5、具备团队组建、梯队建设能力;

  6、具备较强的抗压能力、沟通表达能力及团队协作能力。

  篇二

  职责:

  1、负责客户接待,咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务

  2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作:

  3、负责公司的房源开发与积累,并与客户建立良好的业务!

  任职资格:

  1、全日制统招大专及以上学历,年龄在20——40周岁;

  2、城市守信,能承受较强的工作能力,具有良好的团队精神;

  3、拥有良好的心态,有相关销售工作者优先(同业优先);

  4、接受应届毕业生。

  篇三

  职责;

  1、制定销售计划和销售预算;

  2、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

  3、组建销售队伍,管理和培训销售人员;

  4、负责销售渠道和客户的管理;

  5、项目年度销售目标和计划的制定、审核、执行。

  任职要求:

  1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校专科以上学历;

  2、3年以上房地产项目策划和营销管理工作经验;

  3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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