2017年全年公休假放假时间安排

　　每年12月国务院将发布下一年的放假时间安排，那么2017年公休假的时间安排是怎么样的?以下是学习啦小编为你整理的2017年全年公休假放假时间安排，希望大家喜欢!

　　2017年全年公休假放假时间安排

　　2017年元旦放假安排

　　2017年元旦是1月1日星期日。

　　2017年元旦放假安排：12月31日，1月1日放假，1月2日(星期一)补休。

　　2017年春节放假安排

　　2017年春节是1月27日星期五，共放7天。

　　2017年春节放假安排：1月27日至2月2日放假调休，共7天。

　　2017年清明放假安排

　　2017年4月2日至4日调休，共3天。

　　4月4日(星期二，农历清明当日)为法定节假日

　　4月1号(星期六)照常上班。

　　2017年五一劳动节放假安排

　　2017年5月1日至5月3日放假调休，共3天。

　　5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日

　　5月4日(星期四)照常上班。

　　2017年端午放假安排

　　2017年5月28日至5月30日放假公休，共3天

　　5月30日(星期二，农历端午节当日)为国家法定节假日

　　5月27日(星期六)上班

　　2017中秋节与国庆节放假

　　2017年中秋在2017年10月4日(星期三)，为国家法定假日。10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。

　　法律对公休假的规定

　　第四章 工作时间和休息休假

　　第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

　　第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

　　第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

　　第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

　　第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：

　　(一)元旦;

　　(二)春节;

　　(三)国际劳动节;

　　(四)国庆节;

　　(五)法律、法规规定的其他休假节日。

　　第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

　　有下列情形之一不受公休假的第四十一条的限制

　　(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;

　　(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

　　(三)法律、行政法规规定的其他情形。

　　第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

　　第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

　　(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

　　(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

　　(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

　　第四十五条 国家实行带薪年休假制度。

　　劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。