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工龄满10年以上休假规定有多少天

俏霞分享

  职工在单位入职工作一定时间以后就有带薪休假,那休假是规定有多少天的呢?工龄满10年以上怎么休?以下是学习啦小编为你整理的工龄满10年以上休假规定有多少天相关资料,希望大家喜欢!

  工龄满10年以上休假的规定

  年假,指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。

  单位应当保证职工享受年休假。20010年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施,《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定。

  根据国务院《职工带薪年休假条例》:

  职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。

  国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。

  职工休假申请书范文

  单位领导:

  根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满___年不满___年,年休假___天的条件,申请从__月__日至__月__日休假 ____天,请予批准。

  申请人签字:

  年 月 日

  单位领导审查意见:

  审查领导签字:

  年 月 日

  职工休假出游好去处

  伦敦

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