法定节假日放假的工资怎么算
我国的法定节假日都有国庆、中秋、春节等等节日，在这些法定节假日节日里都是放假的，那放假工资是怎么计算的?以下是学习啦小编为你整理的法定节假日的工资计算相关资料，希望大家喜欢!
法定节假日的工资计算
法定节假日综合工资=法定节假日日常工资+法定节假日加班工资
其中:
(1)法定节假日日常工资:
是指依据《全国年节及纪念日放假办法》之规定。员工在国家法定节假日，依法享受带薪休假，即在法定节假日中，即使员工不上班，企业也应按其正常上班情形一样，正常支付其日工资。
(2)法定节假日加班工资:
是指依据《劳动法》第四十四条第(三)款规定。即企业如在法定节假日，如五一节，安排员工加班的，应当支付给员工的加班工资为不低于其日工资的300%.即其加班工资≥日工资*300%.即不低于三倍工资。
综上，按标准工时制的员工，在法定节假日加班，企业应付工资为:法定节假日综合工资=应付法定节日工资+法定节假日加班工资。按通俗的说法，即不低于"四倍工资"。
法定节假日放假的安排
一、元旦：1月1日放假，与周末连休。
二、春节：2月15日至21日放假调休，共7天。
三、清明节：4月5日(清明节)4月6日(星期五)4月7日(星期六)放假，共3天，4月8日(星期日)上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假，共3天，4月28日(星期六)上班。
五、端午节：6月16日至6月18日放假，共3天，与周末连休。
六、中秋节：9月22日至9月24日放假，共3天，与周末连休。
七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29号(星期六)、9月30号(星期天)上班。
法定节假日出游好去处
新西兰·特卡波湖
鲁冰花缤纷绽放
若要逃离冬日侵袭，最佳去处必少不了宛如仙境的【新西兰】。12月的新西兰，是鲁冰花盛开的季节，红的、黄的、蓝的、粉的……五颜六色的鲁冰花在特卡波湖岸边绽放，如彩色的海洋，将本就美丽的特卡波湖点缀得宛如人间仙境潮人必看时尚宝典aassbd。
到了夜晚，坐在湖边仰望星空，可以清晰地看到瀑布一般的银河从头顶流淌而过，你会感觉到整片星空离你是如此的近。这种震撼无与伦比， 也无怪这里会成为世界上第一个星空自然保护区。
泰国·华欣
出离尘世的海滨小城
南半球太远?没关系，泰国这个邻居，也有冬日好去处。曼谷清迈，人太多。华欣这个油画般的宁静小城刚刚好。
红色的砖瓦，绿色的树木，碧蓝的海水，12月的华欣像一幅水彩画，慵懒而不失优雅地展开画卷。盛放的三角梅和鸡蛋花让人的心情变得愉悦，每一个毛孔都贪婪的呼吸着，再慢慢松弛下来。
华欣火车站是泰国最美的火车站，于1911年拉玛六世国王主持建立。到如今，它那红白相间的经典仍未褪色，每日仍然承载着各国各地的人们前往新的旅程，是一个古色古香又充满异国情趣的地方。
在华欣，除了金沙滩策马、老皇宫游外，还有最古老全开放式的华欣火车站，至今保留泰式建筑风格的皇室候车室，没有设检票口，任谁都可以轻松入内。
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