2017河北产假延长新规定有多少天
2017年河北的产假延长多少天?据悉，河北的婚假、产假和配偶陪护假均有延长。以下是学习啦小编为你整理的2017河北产假延长新规定有多少天相关资料，希望大家喜欢!
2017河北产假延长新规定天数
根据新修改的《河北省人口与计划生育条例》有关规定，对依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假15天;符合法律法规生育子女的夫妻，无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天，并给予配偶15天陪产假。延长婚假、产假期间享受正常婚、产假待遇。河北省对产假延长天数，在已修订《人口与计划生育条例》的省份中是比较高的。
另外，按照“新人新办法，老人老办法”的思路，对独生子女家庭的奖励政策进行了衔接。在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间(即：2016年1月1日之前)，已经领取《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家、省有关规定继续享受独生子女父母奖励。2016年1月1日起自愿生育一个子女的夫妻，不再发给《独生子女父母光荣证》，并不再享受独生子女家庭的奖励。2016年1月1日前领取《独生子女父母光荣证》，2016年1月1日后又依法生育第二个子女的，收回《独生子女父母光荣证》，已经享受的奖励优惠不再退回
2017河北产假新规定
河北省人社厅下发《关于调整河北省城镇职工生育保险相关政策的通知》，从2017年1月1日起对全省生育保险产假待遇进行调整，以保障全省生育保险参保职工的切实利益。
河北省此次调整全省生育保险产假待遇的主要内容包括3条。一是增加奖励产假60天。符合法律法规生育子女的夫妻，除享受正常生育产假98天外，另延长产假60天。按照河北省生育保险的相关规定，延长产假享受生育津贴待遇，津贴从生育保险基金中支出。正常生育产假合计158天，生育多胞胎的，每多一个，增加15天。二是取消《独生子女父母光荣证》奖励产假30天。2017年1月1日起自愿生育一个子女的夫妻，不再发放独生子女证。即生育妇女不再享受独生子女30天奖励产假。三是取消晚婚晚育假45天。随着我国人口形势和女性初婚、初育年龄的变化，不再鼓励晚婚晚育。
依法结婚登记，婚假可休18天
《条例修正案(草案)》删除了“晚婚奖励”，修改为“依法办理结婚登记的公民，奖励婚假15天”。换句话说就是国家规定3天河北奖励15天=18天。
奖励婚假期间，享受正常婚假待遇。
河北产假期间的待遇
第一、保胎假，工资按照病假发
保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。
第二、产前假，工资按八成发
怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。
第三、产假，生育津贴
在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付。在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。
产假包括：98天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)，领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关，所以实际中的生育津贴与产假工资并不相等，所以有规定：产假工资和生育津贴，就高领取。
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