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创建文明城市动员会领导发言稿2篇

芷婷分享

  创建文明城市,构建和谐社会。学习啦小编为大家整理了创建文明城市动员会领导发言稿2篇,欢迎阅读。

  创建文明城市动员会领导发言稿篇1

  同志们:

  今天,我们在这里召开大会,主要任务是动员全县人民迅速行动起来,以主人翁的姿态积极主动地投身到争创省级文明县城先进县的活动中来,确保我县顺利实现“山西省创建文明县城先进县城”的目标,为下一步争创省级文明县城打下良好基础。县委、县政府对这项工作非常重视,县委吴书记、政府秦县长都作了重要指示,要求一定要安排好,部署好,确保创建成功。县委吴书记本来说要来参加这次会议,因临时有重要事情,特委托我组织召开。刚才,张福田部长宣读了《xxxx县创建省级文明县城先进县实施方案》,对工作进行了安排部署,目标明确、任务具体,分工科学、措施得力,我完全赞同。下面我就创建工作讲三点意见。

  一、统一思想,凝聚共识,切实增强做好创建工作的责任感和使命感

  近年来,县委、县政府抢抓发展机遇,全力实施“特色兴城”战略,不断加大城市建设力度,始终坚持把抓好县城建设、改变县城面貌作为优化发展环境、促进经济发展、提升对外形象的一件大事来抓,大力完善基础设施,深入开展综合整治,认真组织各项活动,县城建设迈出了新步伐,取得了新成效。先后荣膺“国家卫生县城”、“中国绿色名县”、“中国低碳旅游示范区”“山西省园林县城”、“山西省环境保护模范县城”、“长治市文明县城”等称号,xxxx的形象大为改观,知名度大为提高,为创建省级文明县城奠定了一定基础。开展省级文明县城创建活动,是县委、县政府着眼全局,顺应时代潮流和经济社会发展规律作出的科学决策,是当前的一项重要而紧迫的任务,工作量大,时间紧,全县上下务必要站在战略和全局的高度,充分认识创建省级文明县城的重要意义,切实增强做好创建工作的责任感和使命感。

  第一,创建省级文明县城,是提升县域综合实力的内在要求。文明县城是一个地方经济社会发展的综合反映,是一个地方社会发展和文明进步的重要标志。文明县城创建工作,涉及政治、经济、社会、文化各个方面,涵盖了一个城市的物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设。文明县城被誉为“含金量很高的城市品牌”,是集中体现城市管理能力、县域综合实力和持续发展潜力的名片。目前,县域经济发展的竞争愈来愈激烈,这种竞争,已不仅仅是经济实力的竞争,最重要的是一种环境、文化和人才的竞争,说到底是一种文明的竞争。只有具备了良好的发展环境,这个地方才会有凝聚力、吸引力和竞争力。创建省级文明县城,有助于我县优化发展环境,树立城市形象,打造城市品牌,提升xxxx的知名度、影响力和竞争力。

  第二,创建省级文明县城,是提升人民群众幸福指数的内在要求。创建省级文明县城,内容丰富,涵盖面广,辐射力强,其具体的量化指标充分体现了全面发展,体现了以人为本的内在要求,是提升人民群众幸福指数的重要体现。创建工作所面临的工作任务、所要解决的主要问题,都是人民群众最关心的现实问题。通过创建工作,将使我们一大批事关群众切身利益的民生问题得到妥善解决,群众生活环境将得到进一步改善,群众生活质量将得到进一步提高,广大群众将更充分地享受到文明创建带来的实惠。

  第三,创建省级文明县城,是加强精神文明建设的必然要求。创建省级文明和谐县城作为精神文明建设的重要内容,不仅能够促进思想道德建设和社会公德教育,帮助人们树立正确的世界观、人生观、价值观,而且能在全社会弘扬和倡导爱国主义、集体主义和社会主义精神,提高人民群众的思想觉悟和道德水平,激发人民群众的积极性、主动性和创造性,为我县加快脱贫、全面建成小康社会、实现跨越式发展提供强大的精神动力;不仅能够加快科教文卫事业发展,提高人民群众的科学文化素质,而且能活跃和丰富人民群众的精神生活,在全社会营造和形成鼓励人们干事创业的良好氛围,为全县改革发展提供强大的智力支持。我们就是要坚定地形成抓创建就是弘扬先进文化、就是发展社会事业、就是追求文明进步的共识,在开展创建工作中注重社会公德培养,积极倡导文明新风,加强人文精神塑造,满足群众文化需求,靠创建工作的成果统筹社会事业,提高全民素质,激发社会活力,促进文明和谐

  总之,创建省级文明县城,是县委、县政府立足实际,着眼长远而作出的一项重要的战略举措,目的是要通过创建活动的开展,进一步创优人居环境、提升城市品位、吸引外来投资、推动跨越发展。全县各级各部门一定要充分认识创建省级文明县城的重要性和必要性,集中精力,积极参与,确保创建工作顺利推进,取得圆满成功。

  二、突出重点,软硬并举,不折不扣全面完成各项创建任务

  创建省级文明和谐县城,必须有一个既适应形势需要,又符合上级要求,更切合xxxx实际的工作思路和创建目标。只有这样,才能确保创建活动的健康、高效、有序开展。我们创建工作的总体要求和工作目标是:以党的精神和科学发展观为指导,以建设“‘一地两区’、打造‘三宜’美丽xxxx”为总要求,以“基础建设、绿化美化、卫生整治、文明创建、县城管理”为重点,坚持以人为本,科学发展,聚全民之智,举全县之力,全方位、多层次、宽覆盖、强力度推进文明和谐县城创建工作,努力在县城创造天蓝、地净、树绿、水美的优美环境,形成文明、礼貌、周到的优质服务,建设安全、安定、安心的优良秩序,树立廉洁、务实、高效的机关形象,把xxxx县城建设成长治市区的“后花园”,打造成北方园林城,管理成最干净、最漂亮、最文明的一流县城。实现上述总体要求和工作目标,必须坚持当前和长远结合,软件和硬件并举。具体来讲,要突出抓好以下四个重点:

  1、营造创建氛围,夯实文明创建的群众基础。创建省级文明县城离不开社会各界的支持和配合,离不开全体市民的理解、关心和参与。要充分利用各种宣传阵地和宣传手段,让创建省级文明县城的重大意义、具体做法、基本要求等家喻户晓、人人皆知。一是加强媒体宣传。新闻媒体要充分发挥主力军和主阵地的作用,充分运用县电视台、《今日xxxx》、《青羊山》等媒体杂志组合式宣传创建省级文明县城的重大意义和工作举措,及时跟踪报道工作进度,积极反映群众关注点,做到月月有主题,天天有内容。对县城的脏、乱、差现象和创建工作抓得不力的单位、有不文明行为的单位和个人,要进行公开曝光。二是注重社会宣传。通过竖立大型宣传牌和文明用语温馨提示牌、张贴《文明市民守则》或创建标语、发送手机短信、放映电影、演出文艺节目以及办墙报、黑板报、宣传橱窗等多种形式,广泛宣传文明创建活动,做到“创建在身边,出门见创建”。三是组织活动宣传。以实施“文明细胞工程”为抓手,大力开展文明单位、文明社区、文明村镇、文明楼院、文明家庭等创建活动,开展文明商店、文明市民等评选活动,开展“创建文明县城、树立文明新风”万人签名和组织志愿者开展志愿服务等活动。通过丰富多彩宣传活动,让广大党员、干部、群众在活动中感受气氛、接受教育、激发热情。

  2、开展文明素质教育,努力提高群众素质。开展文明礼仪知识学习,组织县直机关、企事业单位干部职工、县城居民学习《公民道德建设实施纲要》和《文明市民守则》等文明知识,增强全民的文明意识和创建意识,引导干部群众在社会做一个好公民、在单位做一个好职员、在家庭做一个好成员;针对影响全县社会环境、社会秩序、社会服务的不规范和不文明言行,在各行各业中广泛开展文明服务、文明经商教育,积极推进“讲文明、改陋习、树新风”活动;深入开展“道德讲堂”教育活动,弘扬社会公德,倡导新风正气;在县城内中小学校组织开展文明素质教育进课堂活动,开展以“与文明同行”为主题的文明实践活动;青羊镇各社区要组织开展文明知识进万家活动;文明办要组织文明知识考试,积极开展创建省级文明县城志愿者活动。

  3、加强基础设施建设,切实提升县城城市功能。按照“抓改造、抓建设、抓配套、抓完善”的工作思路,从与创建关系最密切、与群众日常生活联系最紧密的基础设施项目抓起,着力改善城市路网、县城供热供水、生活垃圾填埋场、等市政公益设施,提升城市配套功能。抓好公共厕所升级改造,认真做好保洁工作。加快集贸市场建设,进一步做好划行归市,坚决取缔马路市场,营造规范有序的市场经营秩序。

  4、开展专项整治,规范县城秩序,塑造县城形象。一是要在深入开展交通秩序专项整治上有新突破。着力完善交通基础设施,合理施划停车位、完善交通信号灯设置和电子监控系统,进一步加大监管力度,确保车辆按指定位置有序停放,彻底改变交通秩序“乱”的问题。二是要在深入开展城乡环境卫生专项整治上有新突破。加大对县城、城郊结合部、乡镇驻地、公路沿线、河道沟渠、办公场所等城乡环境卫生整治,改变“脏、乱、差”现象,营造干净整洁的人居环境。

  三、加强领导,广泛发动,打好文明县城创建的翻身仗和攻坚战

  “创建省级文明先进县”每一年评选一次,省级文明县城每两年评选一次,今次创建省级文明先进县城创建的如何,直接关系到下一次创建省级文明县城的创建效果,这一次创建是基础,是前提,国庆节过后省里就可能要来检查验收,时间非常紧迫,任务非常艰巨。各有关部门和单位,一定要以背水一战的决心和只争朝夕的精神,动真格、出实招,上下联动,务求实效。

  加强领导,服务大局。在这里,我把围着中心转、服务大局干比作“公转”,把自我为中心、眼睛向内看比作“自转”,在发展过程中,“公转”“自转”相互配合、同舟共济,才能“转”得顺、“转”得好,围着中心转,就能转出巨大向心力;聚在一块干,必将聚合强大正能量。创建省级文明先进县时间紧、任务重,各级各部门都要把创建工作摆上更加突出的位置,“公转”“自转”一起转,不得片面强调本部门工作的“特殊性”,要树立“一盘棋”思想,在“谋一域”时更多更好地“谋全局”,既各司其职、各负其责,又协同作战,合力攻坚,对一些重点、难点问题,一定要加大综合执法力度,尽快予以解决。各级领导干部要带好头,发挥模范作用,主要领导要统揽全局,既要挂帅,又要出征,分管领导要各司其职,抓好有关工作,落实创建行动。

  健全机制,落实责任。任何一个决策、一项部署,坚持一抓到底、一以贯之,就能落在实处、取得实效。反之,抓一阵子松一阵子,热一阵子冷一阵子,就会“沙滩流水不到头”,“开头紧,中间松,结尾还是空”。最好的落实就是一抓到底,因此,在创建工作中,就需要建立健全各项机制,克服一劳永逸的惰性思维、喘气歇脚的松劲情绪,以咬定青山不放松的负责态度、“抓铁有痕、踏石留印”的扎实作风,层层落实、一抓到底。要健全责任目标考核机制,对创建工作细化的各项具体任务,各有关部门要定出时间表,列出进度表,确定责任人,一项一项抓落实。要健全长效管理机制,加强精细化管理,对公共场所乱扔垃圾、随地吐痰、损坏公物、乱停车辆等不文明行为进行严管重罚,并集中开展环境卫生和交通秩序综合整治,广泛开展“垃圾不落地”活动。要健全激励制约机制,对创建成绩显著的单位和个人,要给予表扬和奖励;对措施不力、行动迟缓、问题突出的单位和领导,要给予批评教育,限期整改;对创建工作不积极不努力,专做表面文章,拖全县后腿,经教育仍不改的单位或部门领导,要坚决予以处理。

  加强宣传,全民动员。省级文明县城创建工作是一项庞大的社会系统工程,牵涉面广,工作难度大。各级各部门要多渠道、多层次开展宣传活动,使创建活动家喻户晓,深入人心。要动员包括各中小学校、各个社区和广大志愿者在内的社会各方面力量,积极开展创建工作进社区、进学校、进家庭等活动,努力营造“人民城市人民建、人民城市人民管”的良好氛围。县内媒体要充分发挥自身优势,精心策划设计专题专栏,多角度、全方位报道创建工作的进展情况,在全县形成争先创优的良好创建氛围,充分激发广大群众投身创建的智慧和热情。要敢于自揭家丑,对创建过程中的推、拖、躲现象和各种不文明行为予以曝光。

  强化督查,严格奖惩。创建省级文明县城先进县各项整治工作能否落到实处,督查通报至关重要。县创建省级文明先进县工作组办公室要制定城市管理职能部门考核评分办法,每月开展专项督查,计分排名,让各级各部门各自都有一份沉甸甸的“成绩单”,用“成绩单”推动工作,如果“成绩单”不理想甚至“不及格”,就要认真查缺补漏,积极作为,打破工作常态,干出新的成绩。要通过“成绩单”,对工作不力、行动迟缓、检查不达标的单位予以通报;对排名后三名的单位在通报批评的同时限期整改;对连续两次排名后三名的单位给予黄牌警告,单位主要负责人讲明原因、表明态度;对因工作中推诿扯皮、回避矛盾,不作为、乱作为而影响创建验收的,从严追究单位主要责任人的责任。

  同志们,我县要挤身省级文明县城行列,虽然难度很大,但经过努力是完全能够实现的。现在,我们集结号角已经吹响,任务已经明确,我们一定要把思想精力高度集中起来,把力量充分凝聚起来,团结和带领全县人民,以求真务实、埋头苦干的作风,以只争朝夕、志在必得的精神和勇气,形成合力,迎难而上,攻坚克难,顽强拼搏,我相信,创建省级文明县城这个目标就一定能实现!也一定会实现!

  创建文明城市动员会领导发言稿篇2

  一、创建全国文明城工作

  (一)形势紧迫,我们面临的压力很大

  当前,创建全国文明城市工作既是我局的大事,也是全区、全市的大事。各级领导高度重视,社会各界高度关注,不允许我们出现任何闪失。 市创建文明城市从1988年就已经开始,1999年、 年、 年连续三届获得全国创建文明城市工作先进城市称号。去年再次提出创建全国文明城市的号召,表明了市委、市政府创建全国文明城势在必得的决心。区里于 月11日召开了全区创建全国文明城市工作协调会,区领导全面分析了形势、提出了明确的要求。在会上,我代表建设局做了表态发言,其中,最后一句是“如果中央和省检查组来我区检查,因我系统的工作失误出现了问题并扣分,我们建设系统领导班子主要领导愿意负主要责任,接受责任追究。”这句话是区委领导要求每一个发言单位必须讲的,足见领导的重视和对此事的严肃态度。但是,就我局所负责的项目看,想顺利通过评审难度很大,具体表现在以下三方面:一是我局承担的硬性指标较多,工作任务繁重。在创建工作中,我局承担着市容环境与生活垃圾无害化处理、城市基础设施建设、城市绿美亮化、城市生活污水集中处理、饮用水卫生等28项46条重要任务,其中多数是通过实地查看的测评项目,7项是数字指标,这些项目在测评中通过难度大、不容易控制。我局所辖市政公用设施欠账较多,人为损坏问题突出,管理力量不足,设施完好率与标准存在一定差距,网格化管理指挥中心和文明城督导组几乎每天都有需要我局解决的督办事项。二是时间紧迫,测评、暗访在即。省里组织的测评6月底即将开始,相关暗访工作也将随即展开,我们几乎没有了准备的时间。三是从我们自身看,还存在认识不到位的问题。部分同志对创城的重要性、紧迫性、复杂性认识不高,还是把它当作一般性的工作,当作局部的工作,当作一项临时性的工作看待,没有正确处理好局部和全局的关系,这是影响创城工作的关键。有些单位还在讲部门利益,讲局部利益,只讲困难不讲努力、只讲应付不讲标准。甚至存在相互推诿、扯皮的现象。这些问题的存在,必将给整个创建工作造成影响,必须坚决改正。

  对上述问题,希望大家高度重视,当前,各项工作任务非常紧迫,我们应当站在全局上、站在发展上、站在全区、全市的高度上认识创建全国文明城和安全稳定工作,集中精力,迅速行动,按今天宣读的两个方案的要求组织好负责项目的迎查创建和安全工作,绝不能因为我们的工作不力拖全区的后腿。

  (二)把握重点,迅速投入到创建工作中

  按照测评体系的要求,创建全国文明城包括建设廉洁高效的政务环境、公正公平的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、安居乐业的生活环境和可持续发展的生态环境“六大环境”,同时还要考察创建活动是否扎实有效。按照区领导的要求,创建文明城市工作要尽快实现“两个转变”:一是工作重点上要由工作研究部署为主向全力抓好工作落实转变;二是工作方法上要由注重面上的总体部署和宣传发动向突出重点、抓好关键转变。要结合正在深入开展的“三年大变样”、“五项攻坚行动”和城乡文明生态创建活动,搞好创建,全面推进文明城市创建工作。要以全国文明城市创建为契机,加大城市环境综合整治力度,提高城市的亮化、绿化、净化、美化程度。为此,我们应从硬件建设和软件管理两方面入手抓好创建工作。一是抓紧组织实施好我们负责的城建项目。按照年初计划,我们今年要完成文化大街东段改造、汇通路拓宽改造、清湖路改造、滨河南大街东段新建、欣荣街改造、物资村小区道路排水改造、青年路绿化带外侧砌筑路缘石和光明大街东段路面维修、路灯更换及国丰大街路灯更换以及东兴桥、丽水桥建设工程等道路工程,完成煤河公园东段绿化、滨河大街、文化大街绿化改造和供热计量改造、供热站维护维修、文化大街、幸福街、建设路供水工程、垃圾填埋场掩盖工程等绿化、供热、供水、环卫工程,完成西城区路网、供热、供水和生态防洪部分工程。区领导十分关注这些工程的进展情况,多次召开专门会议进行协调、落实,相关责任单位必须不折不扣的按照责任状要求,按照规定的时限完成好。二是在城市管理工作中,市政、绿化、环卫等部门要进一步加强力度,提高设施的完好率和城区环境卫生质量。今年以来,相关部门已经做了大量的工作,成绩有目共睹。但由于旧城区部分市政、环卫基础设施建设明显滞后于城市发展,垃圾中转站、水冲公厕等数量不足,市政、绿化、环卫等设施人为损坏时有发生,我们管理、维修、养护的工作量十分大。在人员、设备不能及时补充的情况下,相关职能部门要积极从内部挖潜,向管理要效益,通过实施高效率的管理,提高处置问题的能力和效率,确保破损设施及时修复。三是窗口服务部门要牢固树立“小窗口、大服务”的工作理念,结合开展效率年活动,推行高效、规范、优质的服务。要把文明城市创建和机关效能建设结合起来,加强机关效能和廉政建设,积极开展“创建文明机关、争做人民满意公务员”活动,自觉走在创建全国文明城市活动的前列。要按照建设服务型政府的要求,落实首问负责制,搞好一站式、一条龙服务,展示为民、务实、清廉的服务型政府形象。要结合创建全国文明城市,继续开展好“双十双百”、“千家窗口创文明,我为奥运添光彩”等各类文明创建活动,争创群众满意单位。要在职工中开展岗位练兵、“文明服务标兵”评选活动,营造人人争当服务标兵、个个争创一流业绩的良好氛围。要切实转变行业作风,通过优质、规范、真诚的服务,展示城市新形象。

  (三)狠抓落实,认真做好迎查的各项准备工作

  全国文明城市创建工作任务,全部包括在测评体系之中。因此,我们创建全国文明城,就是要按标准逐项落实测评项目,在具体工作中,要切实把握好以下三点:

  一要抓紧对标自查。要严格对照测评标准,逐条对标分析。哪些是量化指标,哪些是动态指标,哪些是一般性指标;哪些已达标,哪些未达标,都要认真梳理。就目前掌握的情况,我区不达标的6个方面的硬性指标中,就有一项是我局的任务:公共绿地达不到人均8平米,责任单位必须抓紧整改。

  二要严格上报材料。要严格按照市、区创建办的要求,认真组织好创建全国文明城市审核材料档案整理上报工作,对所需材料进行规范整理并按时限上报。同时,做好装订存档。决不能因我局上报质量差影响大局。

  三要搞好自查工作。要按照测评指标,作好自查和迎查工作。考察点将涉及城区主干道、广场、市场、社区、城中村等单位,具体部位按 市创建办指定进行组织,各单位要全面部署,整体推进提高。燃气、热力、自来水等窗口行业的任何一个窗口也要随时备查,要提前做好准备。测评组有明察,但基本上是暗访。接受测评根本做不了假,撒不了谎,来不得半点侥幸。因此,必须把工作做得扎扎实实。在自查中,要认真查找问题,固强补弱。不要怕检出问题,不要回避问题,发现问题就一项一项地解决。

  二、工作(略)

  三、关于机关作风建设和工作纪律

  自去年以来,我局就机关作风建设和工作纪律等下发了一系列的文件,印制了《规范化管理手册》和《行政权力公开透明工作手册》,今年我们又制定下发了《系统财务工作运行管理办法》和《建设系统内部物资采购实施办法》等,各项管理制度逐步健全。但从整个系统来看,落实情况并不理想,一些单位或部门对这些制度没有引起足够重视,相关工作任务、工作职责落实不清。在领导层,部分存在当“老好人”的思想,只想着保持“一团和气”,怕伤人,对违规的现象不闻不问,不批评、不制止,任其发展,姑息养奸。在普通员工中,部分存在“当一天和尚撞一天钟”的思想,认为事不关己,对全局工作漠然视之。导致制度下发后束之高阁,该检查的不检查,该落实的不落实,该处理的不处理。日积月累,小的隐患不排除,小的苗头不治理,最后酿成大事,给单位造成很大麻烦,对社会产生很大影响。具体讲,就是存在“推”、“散”“私”的问题。“推”就是面对责任互相推诿、互相扯皮,把自己的责任推得干干净净,把矛盾和问题都上交给领导。“散”就是纪律松懈、自由散漫,对机关工作制度视而不见,对上级要求听而不闻,工作凭个人心情,高兴了多干点,不高兴少干点。“私”就是以权谋私,把权力当作自己的私有财物,没有好处时拖延、刁难,见到好处时一路绿灯,而且不以为耻,反以为荣。这些个别现象的存在,对我们整个建设系统造成了很不好的影响。

  当前,局党委根据上级相关部门的安排,制定了在建设系统创建“和谐型、学习型、节约型、效能型、创新性”“五型”机关的实施方案,我认为方案很好,请大家从以下两个方面认真落实:一是规定动作要按规定完成,保证完成时限、保证完成数量、保证完成质量;二是在重视学习形式的同时更要重视学习的内容和学习的效果,真正做到理论学习与工作实际相结合,既要用轰轰烈烈的形式营造氛围,又要用实实在在的工作中取得效果。

  同志们,创建全国文明城市和做好奥安保报工作是建设科学发展示范区,构建文明和谐丰南的具体行动,任务光荣而艰巨。让我们积极行动起来,以饱满的热情,科学的态度,务实的作风,落实好各项工作任务,向区领导和广大居民群众交一份合格的答卷。

  看完“创建文明城市动员会领导发言稿2篇”的人还看:  

1.城市管理工作会议讲话稿4篇

2.诚信建设领导讲话稿2篇

3.创建文明城市讲话稿

4.创建文明城市演讲稿3篇

5.政府工作会议致辞2篇

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