医院讲规矩守纪律发言稿(2)
二、“讲规矩”是基础要求。
讲规矩，就是要熟知规矩，守住规矩。一支队伍没有了规矩，就会步调不一，形如散沙;一项工作没有了规矩，就无法开展，不能成功;一个社会没有了规矩，就会失去秩序，陷入混乱。正所谓：不以规矩，不能成方圆。新时代的规矩，有新的要求。新时代的规矩，要求党员干部必须懂规矩，懂党的规矩，懂政治的规矩，懂党纪国法，规章制度道德规范，标准礼仪等规矩。要清楚的知晓哪些事能做，哪些事不能做，哪些事该怎样做，不能随心所欲，百无禁忌，更不能明知故犯，肆无忌惮。一些党员、干部之所以出问题、犯错误，原因之一就是不讲规矩。但是讲规矩，不意味着要墨守成规，不意味着要束手束脚，规矩与创新不是一对矛盾概念。讲规矩也是要求医务工作者在遵守党的基本规章制度，遵守国家法律法规的前提下，坚持自主创新，坚持联系实际、求真务实、脚踏实地为病人解决问题，制定更适合病人的治疗方案，不断学习新知，提高医疗水平，真真切切的为病人服务。
三、 严以律己，严格执医
医务工作者应严格按照医疗规范做事，切实提高自身的素质，从而更好地履行医疗职责，完成医疗任务。一个医生不能只埋怨病人不守规矩，不讲道理;医务人员应首先体现严以律己的优良作风，应当对科学抱满腔热情自觉排斥自身存在的愚昧、迷信和伪科学，自觉摆脱经验主义、教条主义、保守主义的束缚，勇敢地承认自身不足。
二、常把工作放在心中。 医生是一个神圣的称号，医务人员是一个神圣的职业。虽然我不是一名在临床一线工作的医生，但作为一名医务人员，首先要重视自己的工作，有“干一行，爱一行，专一行”的职业意识，埋头苦干，无私奉献。医务人员需要有强烈的事业心，敬业精神，医务人员对本职工作的热爱会使我们的服务对象认同我们的工作，减少医患矛盾。就如同医生对工作认真负责，病人对医生的信任感自然加强，依从性自然提升;医生马马虎虎，病人自然容易产生抵触心理，发生医患矛盾。在病人的眼里，医务人员就是权威，所以身为医务人员，不论处在什么岗位，都应该时时刻刻把责任放在心中。
四、平等的对待每一个服务对象。
医生应该平等的对待每一个病人，不因为其身份、地位等不同差别对待;医务工作者也应该平等的对待每一个服务对象，不搞特殊化、差别化。对待找关系、托熟人的服务对象应该一视同仁，按照规矩办事;对待文化教育水平较低的服务对象，不应有所鄙夷，应注意态度，耐心解释。 “守纪律 讲规矩”不应流于文字，应内化于心，外化于行，提手境地，知行合一，从而促进医务人员主动形成“守纪律 讲规矩”的价值取向和行为习惯。 我相信，医疗事业的明天会更好。
医院讲规矩守纪律发言稿篇3
通过学习十八届中纪委五次全会上的讲话，深刻体会到以为的党中央惩治腐败的决心和重构政治生态的信心。
习在十八届中纪委五次会议上强调：各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓，努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围。毛泽东同志曾明确指出：政治路线确定后，起决定因素的是干部。我们党员及领导干部要带头讲政治、遵守党的政治纪律、工作纪律、生活纪律，必须充分认识到国家法律是党员、领导干部必须遵守的规矩。讲政治就是要同党中央在方向上、立场上、言论上、行动上保持一致。
结合医院实际，应该充分认识到，我们在执行党的纪律和国家法律上有差距，反“四风”还不到位、滋生腐败的土壤没有完全铲除、有法不依、执法不严的现象依然存在。领导班子及其成员的主体责任和监督责任以及担当责任有待进一步加强，还需要作好以下几方面的工作：一是进一步提高政治觉悟和党性，自觉讲规矩。抓好党员、领导干部教育。牢记党的宗旨、意识，牢记凡事必须按照党的规矩、国家法律办。二是增强自觉执行纪律的自觉性。贯彻落实党政联席会制度、院长办公会议议事规则、“三重一大”集体讨论制度，加强对重点部门、重点岗位人员的监督管理。进一步落实医药购销廉洁协议制度、落实完善医德医风考评和院务公开制度。贯彻落实国家卫计委提出的“九不准”要求等等。从制度上筑牢防腐的铁笼。作为领导干部，不能当马列主义手电筒，只照别人不照自己，要求下属做到的，首先自己先做到，在制度规矩面前人人平等。必须旗帜鲜明的坚决反对破坏党的团结、破坏党和国家法律法规的言行。同拉帮结派、乱发言论、阳奉阴违、明规则形同虚设、暗规则大行其道，有令不行有禁不止的行为作坚决的斗争。三是强化监督执纪责任，真正做到一岗双责。明确院党政班子主要领导人的主体责任、纪委的监督责任。对不守纪律、不守规矩的人和事坚决查处。实行一案双查，既追究当事人的责任，又追究主体责任和监督责任。
医院所有党员和干部，必须按照医院制定的战略部署来开展工作，有不同意见可以正面提出，只要是有利于医院发展、职工利益，又符合国家法律法规，符合现行政策的医院就采纳。绝不允许当面一套背后一套，甚至和医院唱反调;绝对不允许吃里扒外的现象存在，一旦查实将坚决查处，不管什么职务、什么职称、技术水平如何高超，只要查实做了有损国家、病人和职工利益，有损医院声誉的事情，我们绝不放过。
当前党和国家惩治腐败的力度是空前的，希望大家保持清醒的头脑，正确行使自己的职权。医院现在也在着手调整一些关键岗位、敏感岗位的管理制度，要求各位干部和医务工作者要讲道德、讲规矩，树立正确的价值观、人生观。试想一下：整天琢磨着如何利用处方权、听诊器、手术刀，在治病救人的同时，损害病人的利益，换取自身的利益，这能得到病人发自内心的尊重吗?对身患重症、绝症的病人和家属收取红包甚至索要红包，当你消费这些钱财的时候，能心安理得吗?不把病人生命当回事，在不该致残、致死的事件发生后，不但不心存愧疚，甚至振振有词，推卸责任，一味自保的人还配做医生吗?我们认为做人应该是清净向上的，要讲诚信、讲良心，要正确对待荣誉和待遇，要有自我约束的能力，要把工作当做事业来做才会快乐，才会满足。
我们医院把人才强院作为办院方针，历来重视人才培养，关心爱护尊重人才，这个在全社会已经有目共睹。但我们不迁就人才，不允许人才破坏国家法律法规和医院的制度，要求人才带头讲政治、守纪律、讲规矩，并起到模范带头作用。带头学习精神，使自己成为技术精湛、医德高尚、受病人及家属爱戴，受广大员工尊重的医务工作者。
我们坚信，只要坚决按照精神抓落实，坚持全面从严治党、全面深化改革、全国推进依法治国，严明政治纪律和政治规矩，持之以恒落实中央八项规定，坚守阵地、巩固成果，全面建成小康社会的目标就一定能够如期实现!
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