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打棒球学管理的介绍

炎森分享

  公司如何提升员工的士气,在激烈的竞争中打造一支强大的团队?科学证明运动能够增强个人的自信心并提升综合能力,棒球项目借由世界公认的高智商体能项目,以竞技体育训练引入企业管理教学。以下是学习啦小编为大家介绍棒球管理学,希望大家喜欢!

  棒球在企业管理中的价值体现

  为什么选择棒球?

  棒球在逐渐成为最炙手可热的休闲运动的同时,越来越多的被应用于团队合作训练中,不仅仅因为它是集整体性、对抗性以及丰富的战术诡谋为一身的智慧运动,而且它能最真实地模拟团队工作场景:

  1.参与者不受年龄、性别、高矮胖瘦的限制——人人有机会/责任,功能不同。

  2.攻守互换,如同商业竞争中你来我往——模拟实战竞争,并可激发个人潜能。

  3.参与者分工明确,各司其职,但又紧密配合——提升团队精神和统一协作。

  4.牺牲打、补位意识、压力和机会同在——激发团队情感。

  5.局面时刻变化,所有人紧密关注,随机应变——提升应急反应能力和高效沟通机制。

  6.有攻有守,考验领导者指挥作战的能力,如何激励队员守住战果或是逆转困境——感悟领导魅力。

  7.冲突、沟通、调整、适应——棒球赛事中的局面突变与商业实际具有高度相似性。

  8.不断变化的局面和对应机制——可延伸为商业运营的沙盘推演,模拟商界实战。

  棒球拓展培训的意义

  棒球运动本身就是一项新颖时尚的户外运动,凭借自身与管理学的实战经验相通的特点,与无形无影无声中完成对训练者的启发及领悟,可以说,选择棒球拓展培训是管理者最“润物细无声”的建模工具。

  对个人——通过运动激发斗志,以比赛中的相互配合突出团队中每个成员的重要性,明确定位与责任、信任与支持,明白个人牺牲与集体保全的平衡,提升专注力、增加奋斗力。

  对团队——对抗战的模式时刻在透露“团队目标一致性”的信号,无时不在激励每位成员积极参与团队建设,突出团队沟通与配合的重要性,加强团队战斗力,增进团队士气。

  对管理者——通过与员工同甘共苦、共同争取胜利的过程培养领袖精神,提升领导魅力,在比赛中重新发现与考量员工能力与特长,唯才是用。同时,在实战中学习战术的应用、训练战略思维及临场决策力。

  山之巅棒球《企业团队棒球拓展培训课程》是山之巅体育借由世界公认的高智商体能项目,以竞技体育训练引入企业管理教学的理念,将棒球训练巧妙的与管理学培训结合在一起开创出来的棒球拓展培训课程。通过棒球训练让团队成员在快乐的运动中切身体会集体的力量、协作的重要,在激烈的竞争中领悟团队的全局意识、竞争的风险意识、时机的把控意识。同时也让管理者在比赛过程中思考如何能让团队发挥出最大能动性,提升更高层次的管理艺术。

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