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2022年上海地区申请婚假有多少天

楚雯分享

上海是国家的一线城市,在上海每天都会有人步入婚姻的殿堂,在这座快节奏,工作繁忙的城市,新婚的人都会比较关注婚假的问题,那么上海婚假有多少天,详情可以点击“工作申请书”查看更多相关申请书内容参考喔。

2022年上海地区申请婚假有多少天

2022年上海地区申请婚假有多少天

《上海市人口与计划生育条例》规定第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。

符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

从以上看来,上海婚假一般是10天,而且婚假是包括周末和法定节假日的,意思就是,如果周五婚假开始,周一依旧要正常上班,所以,想要多享受一下婚礼的新人要注意一下了。

(1)按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。

(2)符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

(3)结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

(4)在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

(5)婚假包括公休假和法定假。

婚假期间工资怎么算

一般情况下,根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定,职工本人结婚,用人单位应酌情给予一至三天的婚假,假期在三个工作日以内的,工资照发。至于假期超过3天的,全国目前没有明确规定工资计发的统一标准。

1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同标准确定。

2、劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议。

3、用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。另外,按以上原则计算的假期工资基数均不得低于当地规定的最低工资标准。

上海休婚假申请书2022范文

尊敬领导:

本人---,于20--年5月24日登记结婚,属于晚婚。双方父母择定于20--年11月25日举行结婚典礼。根据国家有关婚假及晚婚假规定,本人可享受婚假3天+晚婚假20天=23天。现特向领导请求休婚假5天,自20--年11月22日到20--年11月23日、26—29日共计5天,请予以审批。

特此申请。

此致

敬礼!

申请人:xuexila

__年__月__日

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