学习啦>论文大全>毕业论文>工商管理>电子商务>

浅谈电子商务毕业论文精选

斯娃分享

  电子商务的兴起和发展不但改变人们的传统消费方式,也深刻影响着物流业的发展,最为突出的就是电子商务快递配送。下面是学习啦小编为大家整理的电子商务毕业论文,供大家参考。

  电子商务毕业论文范文一:网络环境下的电子商务教学模式

  一、网络环境下电子商务的教学原则

  1.以解决教学问题为原则。高校电子商务专业在网络教学模式下会遇到诸多问题,其中包含多项电子商务的知识点,为保障学生学会更多拓展性的内容,教师需采用引导、探究的方式,指导学生自行解决问题,这样既能培养学生的主动性,也可以提高学生对电子商务专业的兴趣,发挥自身特长。

  2.遵循学生为主体的原则。网络环境下的电子商务教学模式中,学生始终处于主动、主体的地位,要避免教师由于忽视学生,使学生缺乏电子商务学习的主动性。利用网络环境,激发学生在电子商务教学中的学习兴趣,进而提高学生主动性。

  3.遵循教与学平等的原则。高校在安排电子商务教学活动时,要和谐发展教与学的关系[1]。目前在网络环境下,电子商务教学模式逐渐向开放式的方向发展,为保障教学的和谐、公平,需将教、学平等作为教学模式发展的原则,一方面约束单方因素的无规矩发展,另一方面营造轻松的学习氛围。

  二、网络环境下电子商务教学模式的制约因素

  1.缺乏网络化的教学手段。电子商务逐渐实施网络化教学,但是由于专业中包含复杂的单项学科,所以不能保障所有学科都能使用网络化的教学方式,部分学科教师仍然采取传统的教学手段,简单利用多媒体课件为学生讲解知识,未能保障学生对所学知识进行实践,忽视实践的重要性。例如,教师在讲解网络营销手段时,仅仅利用教科书对营销方法一带而过,无法保障学生利用网络自行理解网络营销的含义,既不能满足学生对网络营销课堂的需求,也不能保障学生对网络营销形成正确的认识[2]。学生只能粗浅了解电子商务的概念或知识,其实学生需要实现发散、创新理解。

  2.落后的教学理念。电子商务教学模式应更加偏重于实践,电子商务网络资源非常丰富,部分教师利用网络的便捷性,过多地为学生灌输知识,忽视培养学生综合的电子商务能力。电子商务属于系统性专业,教师必须保障学生在全面发展的基础上,具备个人特色,而不是仅仅将学生局限于某一学科。3.教学内容未能及时更新。部分高校实行网络教学,导致教学内容与实质电子商务教学出现偏差。据有关资料统计,高校电子商务教科书呈现多版本发展,知识新旧不统一,最主要的缺点是教材内容未能与时俱进。电子商务是动态发展的,其随着网络、科技的发展而变化,高校需保障电子商务教材的更新速度,若学生始终使用旧版教材,对学生的发展是不利的,导致学生与社会发展脱节。

  4.教学模式不成熟。电子商务教学模式属于完整性的教学方式,但是现在没有实现教学模式的完整利用,只是选取其中的某部分,这不仅无法调动学生的积极性,而且降低他们的创新能力,导致学生过度形成依赖性,缺乏主动能力。

  三、基于网络环境的电子商务教学模式

  1.构建电子商务网络化教学平台。这是教学模式的基础,其中包含网络教室、网络考场以及网络讨论区,增加电子商务教学实践性,进而提升高校师生之间的交流程度[3]。网络教室主要是为学生提供在线或远程服务,学生仅依靠电子商务教师的课堂教学,无法保障技能的提升,可通过网络教室,与电子商务教师群体进行交流,学生可自行选择教师,通过在线交流的方式与教师互动,而且学生也可利用网络教室听取其他高校电子商务教师的远程实际课堂教学;网络考场主要是利用电子商务教学平台,为学生提供考试服务,部分学科的考试可以直接在网络上完成,传统的考试是学生登录统一的网站,输入用户名和密码,但是通过网络化的电子商务平台,学生可直接在考试区进行考试,使用学号即可登录,教师可将考试内容集中放入电子商务平台系统中,考试时,学生直接点击页面进入,在线完成试卷,教师直接通过平台系统批阅学生的试卷;网络讨论区类似于QQ交流群,在电子商务教学平台的区域网络中建立,学生通过自身ID,进入到讨论区中,提出电子商务课堂中遇到的问题,集中讨论,教师也可登录到讨论区中,解答学生疑问。

  2.成立电子商务网络实验室。这是教学模式中的重点,可保障电子商务课堂的实践性,针对电子商务专业中实践性较强的学科,如PS、DW、FL和Maya,教师带领学生在网络实验室中完成教学。高校针对实践性较强的电子商务学科,基本设置的是课时连堂,以四节课为标准,前两节为理论,后两节为实践。以DW学科为例,前两节教师可利用网络实验室以及网络资源为学生讲解网页制作的基础知识、制作技术以及代码应用,后两节课让学生自行利用计算机实践,教师可在电子商务教学平台中为学生布置课堂作业,保障学生在课堂上独立完成,学生可随时在讨论区对上节课学习的理论知识进行讨论,提升实践课堂的有效性[4]。网络实验室应保持开放状态,教学中接触B2B、B2C模式较多,可引进模拟系统教学,学生利用课余时间,在网络实验室中进行B2B、B2C交易,熟悉操作流程,便于实际应用。例如,某高校的易知网,即是为电子商务专业的学生打造的交易平台,学生可在易知网中实现虚拟交易,熟悉类似淘宝、阿里巴巴的后台操作流程。

  3.利用网络资源制作实践性教学课件。以网络环境和网络资源为基础制作教学课件,不仅体现网络化的特点,更重要的是引导学生掌握电子商务专业的知识点。除PPT以外,还包括视频教学课件、网络在线教学课件等。以电子商务FL课堂为例,FL课堂本身充满网络化和动态性,教师在制作课件时,更应该采取灵活的方式,利用网络资源编码小型动画制作数据库。可分为三级,以FL知识点为基础,第一级,教师有条理地引入理论知识,利用框架图的形式,体现理论知识的层次性;第二级,插入FL动画制作的视频以及网络链接,便于扩充知识;第三级,引导学生如何在电子商务中运用FL,即将FL学科与社会实践接轨,以社会为背景实现网络课堂的升华和深化,保障学生在学习过程中,通过网络环境,了解更多拓展的知识。

  4.建立电子商务网络试题库。电子商务的概念涉及范围较广,学生在结业时需要考的资格证书较多,为保障学生有目的地学习和复习,高校要利用网络环境,建立电子商务网络试题库,将其作为教学模式的一部分,提前对学生进行试题教学,保障学生的熟悉度[5]。例如,电子商务师和电子商务助理师证书考试,包括理论测试和实践测试,学生可在电子商务网络试题库中下载相关试题,提前进行考试复习。教师可根据网络试题库中的出题类型,更新电子商务教学内容,为学生增加更实用的知识点,同时教师可专门进行网络试题搜索,逐步上传至网络试题库,学生定期登录并下载最新试题,了解电子商务的考题发展,在网络环境下,拓宽电子商务教学资源的来源渠道。

  四、结语

  总之,在网络环境下,电子商务的教学模式逐渐朝现代化、创新化的方向发展,形成电子商务网络趋势,我国高校对电子商务教学模式网络化建设的进程逐渐提升[6]。目前电子商务教学模式或多或少存在一些缺点,通过网络环境的弥补,逐渐提升教学更新的速度,指引电子商务教学模式的发展;网络环境为电子商务教学模式的发展提供源源不断的资源支持,促进教学与国际接轨,网络没有地区隔阂,通过网络,高校电子商务可学习世界各地先进的教学方法,吸取教学精华。随着现代科学技术的发展,网络已经进入各行各业,高校必须利用网络改革各个学科的教学模式,将网络引入电子商务教学模式中,这不仅顺应了高校社会化发展的趋势,更是构建电子商务教学模式的需要,可以有效提升电子商务教学的优势,这是刻不容缓的大事,必须在今后的教育改革和教学管理中不断将其引向深入。

  电子商务毕业论文范文二:电子商务核心能力管理

  一、文献综述

  国内对核心能力的研究主要集中于90年代末到本世纪初,研究重点较为重复,深度也不够,可能原因有两个,一是理论界对企业长期竞争优势的认知不足,二是从实践层次来看中国企业尤其是有影响力的企业处于起步阶段,使得理论研究缺乏足够的典型样本。王毅[3]探讨了企业核心能力的理论渊源,认为它是战略管理理论、经济学理论、知识经济理论、创新理论探索企业持续竞争优势源后殊途同归的产物,提出层次系统模型。周二华、陈荣秋[4]探讨了塑造新核心能力作为新经济环境下企业重要创新策略的意义,重新评价核心能力的系统组成。魏江[5]从知识观、资源观、技术观、组织与系统观、文化观等角度探讨了企业核心能力的内涵并在此基础上分析了企业核心能力的本质。电子商务的出现促使管理界与工业界对新型经济形态下的企业管理模式进行反思。如杨德礼[6]等人对电子商务环境下管理理论与方法进行了较为全面和深入的研究并取得了阶段性成果;马庆国[7]研究了电子商务企业管理实践与企业管理理论的影响,分析了哪些企业管理的学科需要变革以及需要变革的主要方面。但遗憾的是对于企业管理有着重大关联的核心能力如何在电子商务环境下进行管理缺少足够的研究,有待学界与业界开展研讨。

  二、电子商务对企业构建核心能力的影响

  (一)电子商务对企业基本活动的影响1.对进料与发货后勤的影响。电子商务彻底变革了企业从进料到发货的整个供应链流程。企业可以运用信息手段更好地协调原材料或产品的搬运,在库存方面企业可以通过信息化手段降低库存,同时与采购、生产环节高度集成,还可以改善物流过程,缩短物流周期,降低物流成本。2.对生产作业的影响。电子商务的出现促使了企业的生产流程再造,改变了生产方式,提高生产效率。作业程序也从“串行”转变到“并行”[8],借助信息化手段与运筹水平的提高,企业的生产环节可以从传统的先后顺序转变为多道工序同步进行,降低生产成本,缩短生产周期。3.对销售及售后的影响。电子商务改变了交易方式和人的消费行为,带来了企业销售及售后方式的改变。在电子商务环境下,企业的广告与促销方式发生改变,如通过网络更好更快地贴进消费者,传递速度加快;网络也改变了企业的品牌塑造战略;销售管道更加扁平化,甚至可以直接面对消费者。企业与消费者更加紧密地结合,客户关系管理更加便捷,企业可以通过网络与消费者实时沟通,提高客服效率,降低售后成本。(二)电子商务对企业支持性活动的影响1.对基础设施的影响。从组织的构架来看,电商环境下企业的内外部环境更加动荡复杂,网络型、虚拟化等新形态不断出现,取代了传统的组织形态,要求企业加强组织结构的柔性;从财务管理的角度看,信息化建设有助于企业提高财务决策水平,加强财务信息的整合,改变筹措资金的方式;就管理制度而言,电子商务的运用将会降低企业的管理成本如降低企业内部共享知识的成本和获取信息的成本,有助于企业采用扁平化组织形态加速管理流程,同时也对企业的管理水平提出了更高的要求。2.对人力资源管理的影响。在电商环境下,时空限制被打破,企业更容易通过网络技术寻找到合适人才但人才的流动性加强也对企业的人力资源管理提出更高要求。新的经济形态的出现也使得人才的招聘、选拔标准、培训方式等都发生革命性的变化。3.对研究与开发的影响。在电子商务环境下,消费者的个性化需求增强,技术升级换代大大提速,企业间技术竞争加剧。就企业的内部研发体制来看,技术创新已经改变了过去单纯依赖研发部门的状态,要求研发、生产、市场等部门共同集成创新,实现技术流与市场流的结合;从技术的来源与外部联系来看,电子商务拓宽了技术来源的管道,也拓宽了企业创新的内外部边界,许多重大的基础性的研发已经很难由单个企业完成而是由企业间以研发联盟的方式完成,如宝洁公司在网上设立“创意集市”,充分吸收公众的智慧。4.对采购的影响。电子商务改变了企业的采购方式,企业更容易在更大范围内寻找最优的供货商,降低采购成本,提高采购效率。同时也会影响到企业与供货商之间的关系,比如形成更紧密的战略联盟以增强竞争优势。

  三、电子商务环境下企业如何管理核心能力

  电子商务改变了人们的消费行为与交易方式,革命性地变革了企业的生态环境,颠覆了企业的竞争形态,重新定义了企业的竞争优势,企业势必要对核心能力实施从传统的管理模式到电子商务环境下的嬗变。核心能力的管理是多方面的,许庆瑞[9]认为最为重要的管理包括了四个方面即核心能力的选择、建立、部署和保护。(一)核心能力的选择核心能力不是单纯的某种能力或技能,而是一组能力或技能的组合,因此企业在管理过程中应当首先识别什么是核心能力。但众多能力中,企业应着重选择创新能力与应变能力。在电子商务环境下,创新对企业的重要性已毋庸置疑,加强创新是塑造核心能力的重要途径。企业还应充分利用互联网汲取更多的创意,更加贴近消费者,把握市场动态,对产品与服务不断创新。打破传统的研发接口,将创新能力内化为企业的核心能力,以建立市场中的领先优势。电子商务是一种以计算机技术为基础、运用互联网的商业形态,在电商环境下,经济的运行模式特别在速度方面有了革命性的变革,也因此出现了“实时经济”等新概念。市场竞争对企业的运营包括采购、研发、生产、销售、物流、售后服务等方面的速度提出了更高的要求。因此企业还应当把应变能力列为核心能力的重要选项。(二)核心能力的建立要建立核心能力,首先要对核心能力的本质有清晰的认识。魏江认为,为分析核心能力的本质,必须以核心能力的表现形式和依附载体分析为前提,通过对这两者的分析,魏江得出了企业核心能力的本质是企业的特有的知识。因此,要建立核心能力,应加强企业的知识管理。在电子商务环境下,知识的更新换代加速,学科交叉与融合加深,企业应不断吸收新知识,实现知识的集成与融合,加强对知识型人才的管理,同时实现知识在企业内部能做到跨越文化和时空限制的传递与共享。其次要认识到电子商务环境下企业的经营边界日益扩大与模糊化,核心能力的建立也应当跨越传统的企业边界,比如采用虚拟组织,或是加强战略联盟,有效应对激烈的竞争。(三)核心能力的部署部署核心能力的目的是要使核心能力能够在企业中全方位地得到运用并使之成为进入市场的有效手段,最终成为竞争优势的源泉。在传统环境下,企业要关注的是拥有的资源与能力,而电子商务环境下对能力的运用与部署来得更加重要。首先要编制企业核心能力清单,便于整体把握核心能力,同时有助企业内的隐性知识向显性转化;其次要变革组织结构,以扁平化结构来应对电商环境中对速度的要求,减少管理层次,加速管理流程,为核心能力在企业内部的流动创造组织条件;第三要加强内部学习与培训,从理论到实践层面对核心能力进行推广,在推广过程中要注意点面结合,即从个人层面、战略单元到企业整体的学习与推广,还要善于运用信息化手段提高效率并且要能有效规避企业内外的文化差异,使之成为企业上下的共识。(四)核心能力的保护核心能力的建立与部署是一个艰难的过程,在电子商务环境下构建核心能力的周期变得漫长,而丢失的速度将会来得更快。核心能力的载体是知识,而知识的载体是人才,因此要保护核心能力首先要重视人才,鼓励和激发员工的创新精神;其次要加大对核心能力的投入,避免因投入不足而导致能力的丢失;第三要由企业最高层来对核心能力进行统筹管理,避免能力的分散;第四当企业与外部合作尤其是在实施战略联盟合作等情况下,要注意保护自身的核心能力,避免在合作过程中核心能力的流失;最后,在保护的过程中还应当认识到在动态环境中核心能力的动态性,避免因为路径依赖、转换成本和知识选择等方面的限制而造成核心刚性(corerigidi-ty)[10],制约企业竞争优势的形成。

浅谈电子商务毕业论文精选相关文章:

1.电子商务毕业论文范文精选

2.电子商务毕业论文范本

3.电子商务发展毕业论文

4.电子商务毕业论文参考

5.2016电子商务论文范文

    1152435