公司领导看望病人说什么话合适
当员工生病了，公司领导去看望病人是表示对员工的关爱，那领导看望病人说哪些话好呢?下面是学习啦小编搜集整理的一些公司领导探望生病员工说话内容，希望对你有帮助。
领导看望病人说话内容
你的安康，就是我们的平安。真心真意的祝福，不是需要千言万语。一首心曲，愿你岁岁平安，早日康复，开心无限!
寂灭狼魂 送你一面镜子，让你变得可爱;送你一个微笑，让你变得愉快;送你一句问候，让你心潮彭湃。祝：早日康复，笑容常在!
唐云 贫穷少借债，病患莫求神;打石看石纹，医病寻病根;医方无贵贱，效处是仙丹;得病如放箭，治病如拉纤;莫怪我啰嗦，康复智理言哦。
沉默幽灵 请打开窗户，让暖暖的阳光把你照耀，伤病就会跑掉。请打开心灵，让朋友的关心悄悄驻守，伤病就会跑掉。请打开手机，把问候的短信轻轻收好，伤病就会跑掉。
牧野流星 情绪乐观百病不侵，情绪高昂百病恐惧，情绪开朗百病谈之变色，心情豁达百病都逃之夭夭。一定要乐观要开心要开朗，你身体才能早日康复，心情才能开心啊!
领导看望病人别说这些话
1. "你要是当时听我的，就不会得这个病"
“你怎么患上这个病的?”要清楚，这种问题是你想知道的，而不是她想知道的或想讨论的问题。我们问这种问题是因为我们害怕这个病，我们想找出因果关系并知道事情是如何发生的。更忌讳的事情是：说“你要是当初不如何如何，可能就不会得这个病”或者“你要是当时听我的，就不会得这个病”。这种话是切勿对病人和病人家属说的!说这种话你只是想表现自己是先知，自己是真理代言人，对病人而言并没有任何好处。病人此刻最需要的是情感上的支持，而不是批判。即使他确实是因为吸烟太多才得了肺癌，那么也等到他病好之后再跟他讨论这个问题!
2. "你要积极面对"
“人们有不同的方法去面对，告诉一些人她应该如何反应和感觉是没用的”，圣克鲁斯的心理学家舍利娜米尔说，“同情是更有用的方法，表示自己在感情上支持病人，而不是指手画脚。”说一些话让你的朋友敞开心扉：“如果你想聊，我就在这里”或者“我知道现在你的心里很不好受。”
3. "你试过补品了吗?试过替代疗法吗?我在网上看到过治疗信息?"
尽管你是好意，但你提供了很烦人的医学建议。“我烦透了有朋友告诉我，我应该做这个或者关于我的现状，她又不是医生”卡瑞妮说。除了内科医生，没有人可以告诉人如何治疗病痛。患上这个病已经非常痛苦了。除非你生病的朋友叫你帮她找一些医疗信息，否则无论你多么有兴趣分享你所了解并坚信是好的建议，都请停止吧。
4. "你确定现在选择了一位好医生吗?"
询问关于朋友的医生或治疗计划，影射了对于个人决定的怀疑。当病人已经竭尽所能、想尽一切办法后，听到这样的话简直是侮辱。最可怕的是：破坏一个人对于她医生或治疗方案的信心是极其危险的做法!这会导致更多的担忧，导致病人动摇信心，这是这个家庭绝对不能承受的。当你的朋友想让你具体推荐一位医生时，那你可以给出建议，否则千万不要自以为是地提供这些信息!
5. "医生对这个病的预期是什么?"
人们觉得问这个是体现了关心，但听的人可能还没做好准备谈论这个话题。事实上，这样的问题更多地是显示你的好奇，而非是支持。你应该尝试这样说：“我把你这事都放在心上了，我正在为你祈祷”。这些话显示你急切想为这家人做些什么，而非问一些不受欢迎的问题打扰人家。
6. "我的亲戚也有这个病，他现在还没好"
你可能以为分享别人的诊断或者奇闻秩事是个好主意。但病人和他们的亲属却不认为听到其他人的可怕故事会有帮助。即使你个人经历过相同的病痛，每个人和每种治疗方法都不同;你的故事并不能改变听你故事的人所经历的一切。避免增加他人的焦虑，这期间不要讲故事了。
7. "如果你需要什么给我打电话"
其实这个时候，多数人几乎不会寻求帮助。如果你很真诚，那么可以具体提供一些帮助，比如买杂物，或者去药店取药，或者帮他打理家庭锁事等。
8. "这个发生是有原因的"
多数人听到这样的话都不会舒服。展示自己关心最好的方法是：提供有形的、持续的帮助。你应该始终向你的朋友传达这样的信息：“无论用什么方法我都会始终支持你!”你的鼓励和善良才是你朋友最困难的这段时间最需要的帮助。
领导看望病人须知
一是时机准。
病人突遭大病，往往口不能言，手不能动，甚至胡言乱语，神志不清。此时去探望，固然能抚慰亲属，但却不能慰藉病人，体现组织的温暖。通常，精神错乱之人，意识不清，断然体会不了领导不辞辛劳、慰问病人、体恤下属的“苦心”。因此，领导一般都会在下属病情稳定之时，行探望之事，以免领导嘘寒问暖、病人妄言呓语的尴尬，同时也照顾到病人及其家属的自尊，毕竟大病初期的病人多半赤身裸体、大小便失禁，有必要回避一下。
二是思路清。
胸中有思路，手里有典型，是领导者的标志。不仅如此，高明的领导探望病人也举重若轻，思路清晰。以局长此次探望为例，共有三个思路层次。
A.病情。局长叮嘱亲属要保持后背干燥，病人要配合治疗，中心意思只有一个，病情稳定，只要照顾到位、配合到位，完全康复指日可待!
B.工作。局长表示“你最大的工作任务就是好好休息……你小子把××工作搞得这么好，我可不甘心让你吃闲饭哟”，一句玩笑，既表明了对病人工作能力的肯定，又暗示其今后在单位的地位不会因病下降，还传递了对下属病情的殷殷关心，水平实在是高啊!
C.医疗费。医疗费往往是病人、家属最关心的现实问题。局长短短一句话，有同事的支持，有组织的关心，有医保待遇，还有随时电话求助的真诚，难怪A的眼里有泪光在闪动。
三是要求多。
一般人探望病人，无非与病人聊点轻松的话题，笑话、段子、新闻都可以，只要能转移病人注意力，缓解其心理压力;或者宽慰病人，无非是病情较轻、体质较好、恢复很快之类的。但领导探望病人则不同，要求多，任务多，既有对病人的，也有对家属的，既有涉及工作安排的，也有关于疾病治疗的。
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