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面试辞职理由怎么说

靖婷分享

  下面是学习啦小编整理的一些关于职场中面试有关离职理由的表述,供你参考。

  离职理由的表述一:大打感情牌获得认同

  “毫无疑问,作为我的角度,最喜欢看到的是求职者写前公司破产”。HR乔林在面试时,对这类写法的员工会比较留心和关注。“作为一个员工能做到陪公司破产倒闭的那一步,说明你是个好员工。你可以陪公司经历更多风雨,这种员工是忠诚度最高的员工。”好几次,在同等的条件下,乔林会优先选用那种离职时因为前公司破产的员工,他认为这其实也是一张感情牌。“所有HR最喜欢的员工,不一定有多能干,但是他至少够忠诚。”

  除了这类感情牌,不少以家事为理由的离职原因也能成为加分筹码。乔林还接待过这样一个求职者,对方是一位男士,谈到离职原因时。对方说是因为家庭原因,乔林当时好奇地问了句“什么原因”?对方说是因为他父亲的腿摔了,讲到舍不得前公司的老板又不得不照顾在家受伤的老父亲。讲到情深处时,对方双眼泛出泪花。乔林顿时在内心为他加了人情分,加上对方的专业素质确实不错,很快便给了他录取通知。

  离职理由的表述二:以家庭原因辞职的理由

  1、父母生病了,需要回家照顾。

  2、家里孩子太小,离不开。

  3、家里准备盖房子。

  4、家里庄稼要开始收割。

  5、家里发生了邻里纠纷,要回去处理。

  6、兄弟或姐妹要结婚,辞职回家。

  离职理由的表述三:以个人原因辞职理由

  1、身体吃不消。

  2、自己要回去结婚。

  3、回去读书,再也不打工了。

  4、我水土不服。

  5、我非常想家。

  6、自己太笨,学不好技术。

  7、我不适应眼前的岗位。

  8、我个人在这里没有发展。

  9、我与这里人相处不来。

  10、我承受不了这样的工作压力。

  离职理由的表述四:以公司原因辞职理由

  1、工资太低。

  2、时间太长。

  3、环境太差。

  4、上班太累。

  5、没有休息。

  6、领导对我不公。

  7、车间太热。

  8、管理太严。

  9、分配的岗位不好。

  10、领导总是批评我。

  11、生活及住宿条件不好。

  12、车间里的活太重。

  离职理由的表述五:以其他原因辞职的理由

  1、我要换个环境。

  2、我亲戚叫我到他那里去。

  3、有亲戚开店叫我过去帮忙。

  4、我女朋友怀孕了。

  5、我没有了生活费,公司又不借给我,我辞职。

  6、我一到上班就头疼。

  7、我这里没有老乡。

  8、我老公(老婆)不要我干了。

  9、在这里体现不出我的人身价值。

  10、我看不惯这里人的工作作风,眼不见为净,我要辞职。

  十大不得不辞职的理由:

  1.每天早上,打开衣橱想着今天要穿什么好———这很累;

  2.每天早上,想着今天可以用什么理由不去公司———这很辛苦;

  3.整天坐在椅子上,屁股会变大,腹部会臃肿———这很不美观;

  4.常常要说一些自己都无法说服自己的话———这很不道德;

  5.面对上司的不合理决策,又得憋着不嘲笑他———这很不健康;

  6.整日吸收电脑的辐射,完全看不到绿树、呼吸不到新鲜空气———这很违反自然;

  7.上需陪伴高堂,下要爱抚男(女)朋友,上班时间这么久无法陪伴他们———这很违反人性;

  8.所谓的成就感到底满足了谁?我越来越无法肯定,整天想着这个问题,想到脑子快爆炸———这很恐怖;

  9.每天上班这么长的时间,我惟一有的心情就是苦闷———这很不快乐;

  10.放眼望去,这家公司没有一个像样的暧昧对象,不如离去另辟战场———这很实在!

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