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2022五一劳动节公司放假模板

宋佳分享

一年一度的五一劳动节,是属于全社会劳动者的节日,同时五一节的小长假也是人们出游散心,放松休闲的好机会。那么以下是小编为大家准备了2022五一劳动节公司放假模板大全,欢迎参阅。

2022五一劳动节公司放假模板

五一劳动节公司放假一

各位同学及家长同志:

您好!

根据市教委关于五一放假的有关规定和我校实际情况,现定于20__年_月__日(星期_)至_月_日(星期_),放假三天。

按照学校规定,学生需在_月_日下午__点__分之前全部离校,放假期间学生不得留宿。20__年_月_日下午__时前学生返校,晚上正常上课。(_月_日(下周一)不再休假,正常上课)

放假期间,请家长督促学生做到以下几点:

一、遵纪守法,注重自己公民意识的培养。

二、学生放假期间要按学习要求制定好学习计划,保证学习时间,完成学校安排的假期作业和学习任务。

三、注意饮食卫生,养成良好的卫生习惯;注意加强体育锻炼。

四、放假期间做好安全工作,注意防火、防盗、用电、用气安全及人身安全;遵守交通规则。

五、注意各种流行性、传染性疾病的预防工作,尽量不要到人多的地方聚集、游玩。

六、督促学生按时返校。返校时间:20__年_月_日下午__前。

预祝您的全家节日快乐、平安幸福。谢谢!

___学校

20__年_月_日

五一劳动节公司放假二

集团各中心、各二级单位:

按照国家规定,结合公司实际生产需要,经公司研究决定,现将2022年五一劳动节放假及工作安排通知如下:

一、放假时间安排

5月1日至5月5日放假调休,共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。

二、放假安排及要求

(一)集团公司各中心见通知后,根据上述放假时间,做好节假日期间的值班安排;各二级生产单位办公室人员在确保生产的前提下,根据各自实际工作情况合理安排休假值班人员,值班表于2022年_月_下班前上传至人事行政部前台处。

(二)各中心、单位放假前期应对值班人员做好强化安全意识、加强劳动纪律管理工作,值班领导要加强监督检查,认真做好安全、保卫工作,确保节日期间安全生产。

__集团股份有限公司

2022年_月_日

五一劳动节公司放假三

集团各中心、各二级单位:

按照国家规定,结合公司实际生产需要,经公司研究决定,现将20__年五一劳动节放假及工作安排通知如下:

一、放假时间安排

_月__日至_月_日放假调休,共_天。_月__日(星期_)调休至_月__日,_月__日(星期_)调休至_月__日。_月__日正常上班。

二、放假安排及要求:

(一)集团公司各中心见通知后,根据上述放假时间,做好节假日期间的值班安排;各二级生产单位办公室人员在确保生产的前提下,根据各自实际工作情况合理安排休假值班人员,值班表于20_年_月__下班前上传至人事党政办行政部前台处。

(二)各中心、单位放假前期应对值班人员做好强化安全意识、加强劳动纪律管理工作,值班领导要加强监督检查,认真做好安全、保卫工作,确保节日期间安全生产。

___集团股份有限公司

20__年_月_日

五一劳动节公司放假四

公司各部门

20__五一假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑单位的实际情况,单位特将20__年五一放假做以下安排,请各位员工参照执行!

1.20__年_月__日到_月_日共_天。_月_日(星期_)正常上课。

2.节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,学校/单位将不予负责!

3.请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交学校/单位人事部__处,谢谢!

通知要求,节假日期间各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处理,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

__有限公司

20__年_月_日

五一劳动节公司放假五

公司各部门:

2022五一“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定2022年5月1日(星期六)放假,至2022年5月5日(星期三),5月6日上班。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

人事行政部

2022年_月_日

五一劳动节公司放假六

公司各部门:

值五一劳动节来临之际,根据国务院办公厅公布的《20__年节假日安排的通知》的有关规定,结合我公司实际情况,经领导班子研究决定,现将20__年五一劳动节放假事项通知如下:

一、五一劳动节放假时间定为5月1日,与周末连休。

二、各部门接通知后,妥善安排好值班工作,并将各部门值班表于20__年_月__日下午___以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理,认真落实公司突发事件预案制度,切实做好公司防火、安全、保卫等工作,发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

公司办公室值班电话:_____

__有限公司

20__年_月_日

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