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产品经理简历模板

朝莹分享

  求职简历是求职者向招聘单位传递与求职紧密相关的个人信息,并经过分析整理写出来的一种应用文书。那关于产品经理个人简历有哪些呢?下面是学习啦小编为你整理的产品经理个人简历模板,希望对你有帮助。

  产品经理简历模板篇1

  姓  名: 张女士 性  别: 女

  婚姻状况: 未婚 民  族: 汉族

  户  籍: 广东-深圳 年  龄: 33

  现所在地: 广东-深圳 身  高: 168cm

  希望地区: 广东-深圳

  希望岗位: 计算机IT类-开发/应用-网站策划师

  寻求职位: 产品经理

  教育经历

  2000-09 ~ 2004-07 深圳大学 工商企业管理 本科

  **公司 (2011-03 ~ 至今)

  公司性质: 外资企业 行业类别: 互联网、电子商务

  担任职位: 产品经理 岗位类别:

  工作描述: .有较强的逻辑思维能力及细腻的需求文档撰写能力,独立完成产品功能策划;

  .跨部门沟通,推进产品方案的执行;

  .负责产品上线前的调研与培训,让用户与公司内部相关部门人员了解产品上线目标与可能出现的影响;

  .跟踪产品上线后的数据分析并据此优化体验,推进产品的迭代改进。

  .负责在线产品的统筹与功能建设,通过数据运营改善用户体验;

  .有完整项目的产品设计与跨部门沟通工作经验,对网站整体构建,界面友好度的提升有.丰富的项目经验;

  .流利的英文沟通能力,使产品部与HK及国外产品部能良好对接;

  **公司 (2010-07 ~ 2011-03)

  公司性质: 私营企业 行业类别: 互联网、电子商务

  担任职位: 产品经理 岗位类别: 网站策划师

  工作描述:

  负责WEB、WAP网盘、网盘PC客户端的需求收集与产品管理,对“云存储”有较深刻的认识

  1.挖掘和捕捉用户需求,在数据分析基础上提出新产品概念或者现有产品改进;

  2.制定139邮箱网盘工作规划;

  3.完成产品具体功能的原型设计,编写产品文档;

  3.和设计、开发、测试和运营团队紧密合作,共同推动产品开发和发展。

  离职原因: 寻求更好发展

  **公司 (2007-07 ~ 2010-06)

  公司性质: 私营企业 行业类别: 计算机软件

  担任职位: 产品经理 岗位类别: 网站策划师

  工作描述: 1.负责网站产品策划,提供需求分析、产品原型设计、功能描述等文档的撰写;

  2.负责产品上线后的改进,组织产品测试,进行BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品。

  一、策划&改进产品

  改进产品:收集来自各种渠道的需求,在了解本站架构与流程逻辑的基础上判断可行性,根据本站情况进行需求整理,将需求提交至程序员实现;

  策划产品:根据公司业务发展需要,进行新产品策划,包含UI规划,前后台数据流程、规则的规划。

  二、实现产品

  .负责网站整体架构设计,UI优化,包括网站前台求职系统与招聘系统流程与功能设计;

  .网站后台业务流程与功能设计;

  .撰写相关产品用户需求文档,并提供给开发人员作为开发依据;

  .负责与开发人员、美工、测试人员沟通,跟进产品制作进度与监督完成质量。

  三、优化产品:

  .根据拟订的竞争对手名单跟踪竞争对手产品的发展路线、制定竞争对手新功能研究报告;

  .通过产品培训与沟通协调推进各项产品的地区性销售实施;

  离职原因: 公司被Seek.com收购股权后离开

  技能专长

  专业职称:

  计算机水平: 中级

  计算机详细技能:

  技能专长:

  语言能力

  普通话: 流利 粤语: 一般

  英语水平: 可处理来往英文邮件,并进行工作氛围内的英语口语交流。 口语一般

  英语: 良好

  求职意向

  发展方向: 产品经理,网站运营

  其他要求:

  自身情况

  自我评价:   本人从事大型互联网站策划经验6年,具有丰富网站前后台流程与页面策划经验。熟悉PhotoShop,Dreamveavor,VISIO流程图制作软件,熟悉SEO,具有很强学习能力、策划与组织能力、良好的沟通的能力与团队精神、良好的写作与沟通能力、细致认真的工作态度、善于在高压环境中处理好本职工作。

  兴趣爱好

  产品经理简历模板篇2

  基 本 信 息

  姓 名:xxx

  性 别:男

  出生日期:197x/xx/xx

  目前年薪:30-50万人民币

  工作年限:八年以上

  自 我 评 价

  经过500强公司完整全面的培训和高层主管的工作经历使得我针对产品的战略分析,品牌管理,财务分析,MBO,BDM,P/L制定,KPI分析控制,经营的定性定量分析以及新产品开发上市营销拓展拥有丰富的经验。

  9年的跨国公司工作经验,涉及消费品行业的品牌规划管理、市场战略方面以及经财务控制计划决策等方面工作并且取得显著业绩。

  求 职 意 向

  工作性质: 全职

  期望工资: 面议 /月

  目标职能: 市场/营销 、高级管理、销售总监、咨询/顾问

  工 作 经 验

  2007/xx--至今:xxxxx(中国)有限公司

  所属行业:医疗设备/器械

  市场部 产品经理

  ●(个人原因,暂略,不表)

  汇报对象:Managing Director

  下属人数:2

  2003/xx--2007/xx:xxxx(中国)投资有限公司

  所属行业:多元化业务集团公司

  Marketing Dept. 助理产品经理 / 全国产品经理

  ●作为xxxx品类及食品添加剂(核苷酸、阿斯巴甜、谷氨酸酶、TG等)品类的中国区事业最高负责人,全面负责领导“xxxxx”,“xxxxx”,“xxxxx”等品牌的全国销售管理、市场战略规划工作,以及领导国际品牌“xxxxx”在中国区“Global Synchronization”的市场工作。

  ●通过对产品的年度财务的比率分析、经营结果的差异分析,对产品的销售管理以及多种品牌的管理手段,不断修改品类的整体运营,控制好经营过程中的风险,保证年度利润的达成。

  ●工作主要分以下几个方面:为品类中的产品拟定品牌发展战略,对战略项目的调研和分析,制订全年度品牌推广计划,投入费用预算及损益预估,达成品牌发展的销量与利润目标(MKT Plan、年度 P/L、经营KPI分析、生产协调管理),分析市埸需求和消费变化,竞品情报购买及分析,制订相关项目的可行性分析计划,以支持战略、策略、方案的制定和实施,协调和筛选市场物料的合格供应商,保证相关市场用品的制作和质量,产品开发(新产品上市、产品修订),广告的制作,媒体购买以及产品公关和促销的计划制作实施

  汇报对象:Vice President

  下属人数:3

  工作业绩:●根据对本品类2005年经营结果的差异分析和05年度品类财务表报的8类比率的分析,模拟得出了06年度cost down以及product mix, marketing mix的经营调整计划,并在06财政年度中坚持了该计划的强势实行和销售通路侧重点的进一步调整。因此在06财政年度考核中将OP提高了¥20,000,000,GP率从05年的7%提升到06年的16%,MP从05年的15% 提高到06'的28%。这也为07年新品类上市做好了铺垫。

  2000/xx--2003/xx:xxxxxx大中华区

  所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)

  市场/销售 品牌助理 / 品牌执行主任

  ●担任品牌经理助理,帮助品牌经理为四大品牌:xxxxx, xxxxx, xxxx, xxxxx以及各类葡萄酒确立零售点的促销计划,具体负责促销活动的执行。分析市场行情和确认竞争对手状况,按照要求做成数据库报告品牌经理,接洽与AC-Nielsen的调查分析工作。另外,协调销售部和市场部的业务工作。在监督和管理深度分销的过程中,监督好经销商的分销策略的执行、产品铺货的深度和广度以及陈列执行等分销要求是否到位。

  ●协助品牌经理对ATL媒体的购买计划的制定和负责操作的执行,监督、管理BTL活动的具体进行以及各品牌PR Event的计划和实施工作。

  汇报对象:Brand Manager

  下属人数:1

  离职原因:Expired

  工作业绩:●在现代通路方面主要是针对麦德龙,家乐福等众多超市卖场和太平洋、东方商厦、华联集团、崇光百货集团等高端商场为重要的开发和铺货渠道。做好与商场、超市高层的沟通协调工作,保证促销、陈列、相关人员培训以及进出货的顺畅性,尽量争取商超对我公司的策略性倾斜。在公司的立场上协调好品牌公司、经销商与商超的多角关系。同时需要客观的搜集各产品的销售业绩,在此基础上分析总结行业市场动态和竞争对手状况。

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