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小学教学工作总结精选5篇1000字

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匆匆忙忙中我们一学期就这样过去,这一学期小学的教育教学的工作做得如何,是时候写一份工作总结了。 亲爱的读者,小编为您准备了一些小学教学工作总结,请笑纳!

小学教学工作总结1

时间过得很快,转眼一学期即将匆匆过去了,一路上我们欢欣鼓舞,收获颇多,深感喜悦。借此,我将我校教育教学工作做个总结;主要从以下几个方面来叙述:

一、教学常规管理正常化

1、中心学校对我校30位教师进行,教师工作检查中获得评价较高,其中优+12人,班容班貌优+7个班级,学校总评优级。在我校的管理工作确实竖立管理兴校、管理立校的理念,教师各项常规工作都有条不紊的开展,并认真落实贯彻中心学校的工作精神。

2、我校严格把关,从每个月的月自查入手早做准备,树立很强的迎检意识,确实抓好抓实,很好的促进教师教育教学业务能力的提高。

二、积极认真参加业务理论学习及教研活动

1、星期三的业务学习由两位副教导主任负责把关,每逢学习期间,各位教师都能很好的出席并认真的观看学习新型的课堂教学模式的教学vcd,不时还会针对课堂教学中得某一个问题进行探讨,可谓兴致高昂,效果甚佳。

2、在校本培训研修上,根据上级文件有关要求,我校形成以谢淮河副校长为组长的领导小组。从做好校本培训工作方案、工作计划、安排表、阶段小结、过程记录、材料收集等,粗细搭配,有实际课堂研讨、理论学习、师德师风教育、安全法制宣传,可谓内容丰富多彩,形式多样。让老师们在一个和谐愉快的情境下思想得以提升、理论得以形成、业务得以提高。

3、在新课改的大好形势下,全校老师开拓进取、勇挑重担,在继承的同时不断加以完善,我校的校性教研已蔚然成风,形成开课、说课、评课一条龙,这个学期已上过公开课的老师有:王清霞老师、吴月鸿老师、谢良友老师、陈春苗老师、柯美丽老师、翁碧秀老师、王石柳老师、汪梅凤老师。这8位老师在三尺讲台上各显风采、各彰其节,得到听课老师的一致好评。同时我们在9月下旬接受兄弟学校校长的随堂听课,等级都是优级以上。正是有我们这些任劳任怨、勇挑重担老师的密切配合下,在学校语文、数学教研的直接参与下,才能让我们学校的教研水平得到很好的提高,让老师们的教学艺术不断精湛。

4、启用新教材的一年级老师,严格遵守“先培训后上岗、不培训不上岗”的要求,利用双休日准时出席认真准备参加中心学校组织的8次集中培训,培训过程中我校的3位老师多次受到中心学校领导的好评,出版的培训简报刊登了温培芳老师的教学小故事,得到同行的认可;汪梅凤老师的提供课堂教学vcd更是给与会老师带来很难得的教研素材,同时也使我校的教研工作得到中心学校的表扬;王石柳老师积极参与现场讨论在培训总结中给予了肯定并提出表扬。

5、在业余时间,老师们积极撰写论文、热情高昂、成绩可观,有柯美丽老师获得《小学语文教师》作文论文比赛二等奖,王泳昆老师、陈春苗老师分别在《安溪教育》发表,还有20几篇汇篇在《长坑教育》。

三、备、教、批、辅、考成绩斐然

1、20__年秋季,是我们丰收的大好年头,喜事频传,师生参赛硕果累累,其中有李海波老师获得安溪县中青年教师课堂教学比赛三等奖;年会论文评选中有王清霞老师撰写的《走向新课标,让农村小学语文课“有趣有味”》获三等奖,陈春苗老师撰写的《浅谈作文源泉——情感的激发》获三等奖,吴月鸿老师撰写的《最是书香能致远》——让农村孩子亲近阅读获三等奖,翁碧秀老师撰写的《教给学生方法提高写作能力》获三等奖;学生参赛成绩更丰:“泉州市小学生作文通讯赛初评”一等奖1名,二等奖3名,三等奖4名;“长坑中心学校手抄报、想象画比赛”一等奖6名,二等奖6名,三等奖2名;“长坑中心学校一、二年级普通话比赛”二等奖1名,三等奖2名;“长坑中心学校中、高年级作文竞赛”二等奖3名,三等奖5名;“长坑中心学校六年级数学竞赛”一等奖1名,二等奖2名,三等奖1名。

2、以上成绩无不渗透老师们、同学们的一片汗水,每一次的活动,老师们都很有责任心,通过思想教育激发学生的参与热情,辅导过程循循善诱,善始善终,终于在参赛中脱颖而出。回顾一路留下的串串足迹,我们深感自豪。

3、几年来,我校注重学校的外塑形象,内重本质,总是把育人与教书提到并重的位置。提倡老师们“学高为师,身正为范”、“要给学生一杯水,自己先有一桶水”加强师德师风建设。其中在学校的号召下进行了“献爱心,捐款医治白血病患者”活动中,师生踊跃捐款共达1500元,虽然这点钱不是很多,但这很深凝聚我们的一片爱心,为病人及送去的不仅是钱,还送去我们深深的祝福和问候。

4、继续加强未成人思想道德建设,从先学会做人到学做事,逐层深入,熏陶感染,立足学校实际,以少先队为依托,充分重视校园文化的传播作用,发挥红领巾广播站的舆论导向作用,继续做好学生在校一日常规教育、认真组织学生参加“三优一学”评比,从集体到班级逐步转换,从学生的学习上、生活上为着力点,关爱儿童、倾听他们心声,努力为青少年的健康成长积极创设搭建平台。

5、学期抽考中六年级成绩居中心学校中上水平。

四、教育教学工作中的瑕疵

1、保证教育教学正常运转的值日工作,有个别老师不到位,虽然没有产生什么重大问题,但我们要有危机意识。

2、教研工作准备不够充分,致使教研的实效性没有达到很好的效果,主要原因有学校管理上、设备上的添置不齐全,新学期将进一步完善一些制度。

3、学校“三风”还有待于进一步形成。要学会将一切不利于我们教育教学工作的因素,消除在萌芽状态。

4、班级文化氛围不够规范,拟订新学年每班分发一份报纸供学生浏览,让他们初步了解掌握最新国内外新闻,增长学识。各班要做好管理工作。

小学教学工作总结2

光阴荏苒,伴随着课程改革的阵阵热潮,又一个充满挑战、富有收获的学年结束了。回顾我校教育教学工作在本学期所走过的足迹,不难看出,我们的步伐迈得踏实、稳健、有力,辛苦工作的同时取得了一些实实在在的效果,但也有应该引以为戒的不足。下面,从四个方面对本学期工作做个总结,敬请大家批评指正。

一、堂堂清教学管理情况:

1.在开学初以教研组为单位组织教师学习课标、测试课标,帮助教师熟悉本学科、本学段的教学目标及要求,效果很好。

2.规范课堂常规,为"高效课堂保驾护航"。以规范师生汉字书写为抓手,每天执勤校干负责检查课堂黑板板书,纳入绩效考核中。每天下午学生进校后,各班进行规范书写指导,期中前进行了全校性书写大赛。

3.以一堂课结合一次教学研讨为基本模式打造"高效课堂"。通过上课--评课--推出模式课--学习、运用再次上课的过程来提高教师课堂教学能力,最终达到人人过关

4.学校每月召开教研组、年级备课组会议,为教研组、年级组工作制定目标、努力方向,促进教研组、年级组自身建设。

5.认真落实作业批改制度、定期检查制度和各科作业时间量的审查制度。由各班班主任汇总每天的作业量,预算作业总时间,进行协调、控制;教导处采取随教学进度抽查学生作业的方式,促使教师精心设计作业,并及时认真地批改作业。本学期进行了两次工具学科"高效作业"展示、经验交流会。

6.借助"教育科研年"的,打造学校科研队伍,。围绕"小学生有效学习策略的研究"这一课题,结合年级和学科特点,确定研究子课题,作为校级课题。各分管领导积极参与、组织活动,考评。努力形成教研促科研,科研指导教研的教学新局面。

二、校本教研开展情况:

本学期,学校把校本教研和校本培训相结合,以教研组为单位,积极引导各教研组探索总结适合本学科、本学段的课堂教学模式。促进教师业务水平的提高。各分管领导按照包挂学科和年级全程参与。

1、以一堂课结合一次教学研讨为基本模式打造"高效课堂"。

每周一次教研活动,各教研组由1个教师就某一主题主讲,其余老师围绕主题进行教学研讨交流。并采用"一课多研"的方式推出模式课。如语文教研组按照低、中、高学段进行组内研课,推出模式课后进行全校展示。展示后,组内成员再次上课。如:三年级组围绕阅读教学展开研讨,结合课例实践--研讨--反思--改进--再实践--再研讨--再反思--总结的模式,总结出最有效的教学方法。再如语文组的《在课堂教学中,如何把听说读写与理解课文,感悟课文有机结合起来》教学论坛活动,通过教研组讨论,解决教学中实际存在的问题。

2、以教研组为单位进行带题讲课。

就是开展以问题为中心的校本教研活动。教师围绕教学中等待解决的问题,在集体教研的基础上,责成专人带题讲课,课堂上以解决问题为重点,突出对解决问题意识的考察,注入评课的新内涵,成为帮助教师形成问题、研究问题、解决问题的过程。

3、继续开展"对话"活动,促进教师互动学习。

本学期,学校继续开展教师"对话"活动,为教师们创造各种对话交流的机会,促进教师在互动中激活思维,深入思考。在学校的QQ群里,由教导处收集教育中的热点问题或教学中的困惑发出帖子,进行跟帖,有价值的研讨放到学校的网站。电教办进行统计,亮化。校长室点评。

4、继续开展每周的课前说课研讨活动。

大型教研活动开展情况:

我校的教科研现场会是在20__年的3月15日举行的,本学期我校教科室从开学初就积极投入到教研科研中,召开动员大会、成立子课题组,每个子课题组都有自己的主要研究内容,我们的课题研究第一阶段结束,每一个子课题组都认真的学习、研讨、教研,再把教研的结果在课堂中实施,取得了一定的效果,但是因为是一个阶段的总结展示,我校的现场会想给各位领导展示的内容以研究过程为主,充分体现出每一个环节实施过程。本次的现场会从课题主持人的课题汇报、子课题组长的汇报到学科的具体展示以及教研少龙活动,都很顺利的完成了,但是如果想呈现出一场与众不同高质量的现场会,我们还需要继续努力,不断完善力争做到最好。

三、名师志愿者活动

1、20__年9月28日上午,语文教研组举行了"名师送课,写字教学"专题研讨活动。

教研活动分三个环节。首先是程阿娜老师向全体教师展示了一节兴味盎然的语文教学示范课。程阿娜老师的课堂,重视学生学习兴趣的激发与培养,重视学情并针对学情进行巧妙的点拨。整个课堂,气氛友好和谐,学生活泼乐学。接着由我校汪洁松老师执教课文《桂花雨》,程阿娜老师进行了点评。最后程阿娜老师和我校老师一起就语文教学交流了经验。

2、20__年4月7日上午,我校和湖北路小学开展了"手拉手优秀教师志愿者送课"的观摩研讨活动。

四、单学科学生竞赛组织情况

(1)、语文规范化知识大赛--读写大赛

本学期,我校举行了一次校级读写大赛活动,目的是拓展学生知识面,提高写作能力,全体学生读书的积极性被调动起来了。其中表现突出的是五(1)班、五(3)班。

(2)、英语单词竞赛

为了培养学生的英语拼读能力,保证英语学习的质量,英语组举行了三--六年级学生英语单词竞赛活动,参加这次竞赛活动的是,以年级为单位,统一比赛内容,丰富了学生的词汇量。

(3)、评比活动

由学校语文骨干教师组成评委团,对各班选送的进行了认真的评比打分。低年级孩子的充满童真,加上斑斓的插图,让人感受到他们是在读书,也是在描绘七彩人生;高年级孩(社区统计工作总结)子的充满了对未来的幻想……此次活动的开展,充分展示了学生读书的开展情况,也让他们有一个展示自我的平台,有效地提高学生的人文素养和全面素质。

(4)、规范汉字书写大赛

此次比赛活动内容分为硬笔和软笔两项,全体学生积极参与,通过这次比赛,提高学生书写规范汉字意识,养成书写规范汉字的良好习惯,把实施素质教育落实到具体工作中,为学生一生发展打下了良好基础。表现突出的班级一(2)班、四(3)班、五(1)班。

(5)、数学基本技能竞赛

以年级组为单位,采取竞赛形式进行:一、二年级进行100道速算题竞赛;三、四年级进行计算题竞赛;五、六年级进行拓展思维竞赛。由于平时教师课堂上注重对学生基础知识和基本技能的培养,孩子们基础扎实、解决问题的技能熟练,赛场上全神贯注、分秒必争,轻松解答问题,经过激烈的角逐,评选出团体和个人奖项。学校对年级组第一名的班级和年级组前10名的学生分别给予奖励,以激发孩子们学习数学的兴趣。

五、学期教学大事记

主要活动

三月份

1、各学科期初摸底调研听课活动。(学科分管领导)

2、教学常规检查:候课、板书、课堂纪律。

3、读写大赛校级评选、上报。

4、假期布置的教师论文评比。

5、区文教体局教育科研年现场会活动。

6、青蓝工程--师徒课互评。

7、组织教师参加市学会举办的全国名师观摩课。

四月份

1、名师送课(湖北路的王萍)。

2、教师基本功展示--数学教师例题精讲。

3、全校学生规范书写比赛、评比

4、各学科主题教研课。

5、"有效学习"设计评比、研讨交流会。

五月份

1、举办"红五月"征文比赛活动。

2、学生基本技能比赛--英语、数学。

3、英语教师基本功展示--英语美文诵读。

4、检查、落实培优补差实效性,召开经验座谈会。

六月份

1、举办第四届古诗文诵读比赛。

2、六年级质量调研、分析、研讨交流会

3、工具学科复习课教学设计评比。

小学教学工作总结3

一年来,我校教育教学工作在上级教育主管部门的正确领导下,秉承“以人为本 质量为先 发展为重 特色兴校”的办学理念,坚持“以教育管理为保障,以教育科研为抓手,以教育质量为中心,以教育特色为亮点”的工作思路,更新理念,深化改革,追求规范,崇尚创新,努力实现教育教学质量的持续上升。

一、扎实做好各项教学工作

1、深入分析各班现状,根据各班教学质量的实际情况,找出存在的问题,分析问题的根源,增强教师的质量意识,力求科学合理、切实有效的提高教学质量。

2、建立规范的教育秩序,本学期我处严格按照课程标准来开设课程,安排课时,制订教学进度,控制学生在校活动总量。

3、严格依靠制度管理,认真组织教师学习上级有关文件精神,以师德建设年为契机,抓好我校师德师风建设,严格要求教师认真领会,规范自己的教学行为。

4、加强教学常规工作的管理和考核,增强质量意识。学校严格按照新课程计划,开齐课程,开足课时。在教学管理中,加强课程计划的执行和管理,通过巡课、推门听课的方式加大对课堂教学的监控力度,坚持实行“每周一小查,每月一大查”的常规管理机制,坚持大查时由教导处牵头组织学生进行评教,并将评教结果利用教师例会进行通报,对存在的问题要求限期改正,教导处跟踪调查,确保整改到位。通过纵向比较我们发现,收效非常的明显,所有教师都能自觉完成自己的教学任务,并向更高目标奋斗。

5、严格抓课表的落实,不准任意调换课程,每天教导处将不定时进行查岗、查堂,并将抽查的情况进行通报,保证了课表的落实。

6、强化籍管理,切实按教育部学籍清理要求规范学生学籍。由于我校学生流动性比较大,学籍管理上存在很大的难度,但学校克服各种困难,严格执行省学籍管理的有关规定,对所有的学生信息核实查证,重新填写、分类、整理,办理国网电子学籍。对未办理好异动手续的学生,班主任及时做好了学生、家长的思想工作,做到了学籍变更记录及时,操作规范。

二、抓常规管理,向常规管理要质量

严格的管理是教学工作高效推进的重要保障,没有一个严格的管理过程就没有一个满意的结果。为此,我校牢固树立“管理出效益,管理出质量”的管理理念,不断改进管理机制,创新管理方法。

注重教学常规管理,构建良好的教学秩序。重点做好了 “六抓”活动。

⑴抓备课。特别是二次备课和集体备课。继续认真践行“备(主备人备课)——研(集体研讨)——备(再次备课)——讲(课堂授课)——研(课后研讨)——思(上课教师反思)” 的集体备课研讨模式,通过集体备课,发挥了教研组的作用,提高教师反思能力,促进了教师的专业成长。

⑵ 抓上课。加强随机查课制度,在查课中及时了解教师的施教情况和学生的学习情况,并随时做出反馈部署。

⑶抓作业批改。坚持不定期的作业检查。严格把握作业的质量,控制数量、及时批改、及时调控教学。加强对学生分层作业与测试有效性的研究,推广“面向全体、因材施教、推优转弱、分类指导、整体推进”的分层作业。

⑷抓课后辅导。要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,按照因材施教的原则,加强教师对学习待提高学生的辅导与转化力度。坚持课堂辅导为主,课堂教学既要面向全体,又要关注差异,利用差异,采取小组指导或个别指导的方式进行辅导,力争把困难解决在课堂上。

⑸抓教后反思。促使教师在反思的基础上改进自己的教学,促进全体学生的全面发展。上学期各学科重新规范了教学反思格式,让教学反思更好的为教育教学服务。

⑹抓质量监控的力度,不定期开展学情分析,多侧面掌握学生学习情况。

本学期,五月份第一周开展了首届学科知识竞赛周活动。本次学科知识竞赛周活动主要以语文、数学、英语为主,由教导处周密策划,精心组织,在各年级全面铺开。其活动形式丰富多样:语文学科以汉字听写比赛、成语接龙比赛、古诗词结对比赛、口头作文比赛、命题作文比赛为主,数学学科以口算比赛、心算比赛、笔算比赛、简便方法计算比赛、拓展思维能力比赛为主,英语以听力比赛、听写单词比赛、英语口语演讲比赛为主,重在夯实学生基础。通过开展学科知识竞赛活动,学生学习的热情高涨,他们不仅感受到自己的学科能力得到了锻炼,还体会到了通过努力取得成功的乐趣,对学习产生了更浓厚的兴趣。

三、抓业务学习,让学习促提高

1、加强理论学习,深化课程改革

在远程研修的基础上,结合学校实际,利用学科会议时间,组织教师认真学习《新课程标准》以及各学科专业知识。语文主要学习了《小学语文“探究式阅读教学”》,以及崔峦老师、曹文轩教授在第九届全国小学语文阅读教学大赛中的讲话。数学学科深入开展了“人教版新课标教材网络培训”专题学习活动。通过学习,拓展了教师的视野,提高了教师灵活处理教学实际问题的能力。

2、加强课堂教学的指导,提升教师驾驭课堂能力。

倡导真实、朴实、扎实的课堂教学风格。本学年,我们以“实施高效教学构建生本愉悦课堂”教学策略研究为切入点,深入开展课堂教学研究活动。相继开展了新进教师汇报课、骨干教师示范课,同课异构等课堂教学展示活动。通过听课、评课活动,让大家互相观摩、反思、交流、学习,共同成长,从而促进课堂教学总体水平的快速提高。

3、进一步完善听评课制度建设,评课遵循“四步曲”。

即上课教师说课、听课教师议课、骨干教师点评、上课教师谈收获,真正做到“人人参与,人人思考,人人发言,人人受益”。成果做到“三个一”:一份课堂实录(教学案例),一份教学反思,一份组内评议。

4、实施“请进来走出去”和“中青年教师结对”办法,加快骨干教师和青年教师的培养。上学期来我校共派出教师30余人次到外地和兄弟学校参观学习,先后有16对中青年教师师徒结对,他们互帮互学,共同促进,教育教学水平和科研能力有了显著提高。

通过一系列的制度措施和培训活动,高云、雷蓉、龚易帆3名教师在区优质课比赛中荣获一等奖,梁春霞老师、刘越老师获得二等奖。学校教育教学成绩大幅跃升。

四、抓教育科研,向科研要成效。

1、建立健全教研组织。为了使教学活动能顺利有序的开展,学校成立了以校长为组长,分管教学副校长为副组长,教科室主任和教研组长为组员的教研工作领导小组,并重新组建了高段语文、低段语文、高段数学、低段数学、英语及综合学科6个教研组,同时选拔热衷教改,经验丰富,责任感强的骨干教师任组长,有效组织开展各学科的教研活动。

2、认真扎实开展教研活动。我校还坚持参加三校协作体组织的活动,参加活动的教师回校后必须在会上交流体会并上汇报课;坚持开展“四课”活动,即青年教师展示课,外出学习教师的汇报课,骨干教师示范课,中级教师的辅导课,促进教学能力的提高;坚持每周一次教研组集体学习,学习课改理念和教学方法,转变教育教学观念;坚持每周一次教研活动。同时,每年举办一次教育科研月活动,并在全校教师中开展“五个一”活动。学期结束,教研工作领导小组对各组开展教研活动情况进行考核,并评选出先进教研组给予奖励。

3、加强课题研究,规范管理过程。为了使教研活动有针对性,少走弯路,各教研组继续围绕学校先后申报的《小学生孝德教育的行动研究》和《小学数学“综合与实践”的研究与运用》两个省级课题,立足我校教学实际,确立子课题,将研究内容细化。我校还有7个市级小课题页在研修中。课题组定期组织研讨,根据教学实践中遇到的问题,完成阶段性试验工作,并进一步调整计划,积极实施,进行研究,促进全体教师教学教研水平的提高。20__年度被评为“教育科研先进单位”。

4、以“一师一课”活动为契机,彰显莫中“绿色课堂”特色。20__年,我校一共有8位教师参加了“一师一课”网__年“一师一课”活动重新作了部署,每个教师都参与到这项活动中来。

5、积极参加“三校研修会”组织的各项活动,促教师课堂教学技能的提升。20__年4月,雷蓉、梁春霞、龚易帆、刘越老师参加三校研修会课堂教学竞赛荣获2个一等奖,2个二等奖;20__年3月,我校高云老师参加掇刀区组织的数学学科同课异构课堂竞赛活动,获得一等奖。

五、抓特色教育,让特色促发展。

我校在实施素质教育的过程中,还把“加强特色建设,发展个性特长”作为教育教学工作的重点之一,通过加强特色建设,进一步提高了学校办学质量,彰显了办学特色。

1、狠抓孝德教育,着力培育学生品格。

“孝德教育”是我校德育品牌,学校按照孝德教育的远景规划及近期目标,开展了一系列的活动。每周周三的孝德讲堂,开展的如火如荼,各班充分利用校本教材《小学生孝德读本》开展各种形式的教学,教导处进行随机查堂,并及时通报。

2、坚持花样跳绳普及,着力提高学生体能。

学校“花样跳绳”活动风生水起,20__年4月底成功举办了“双泉小学首届花样跳绳比赛”,荆门校园风栏目进行了专题报道。20__年10月,在荆门市体育文化中心举行的“荆门市体育文化艺术节开幕式”活动中,我校花样跳绳队《“绳”彩飞扬》跳出了气势,跳出了风采,赢得了与会领导及现场观众的高度评价。

3、坚持阳光运动1小时活动,着力提高学生身体素质。

每天组织有序的眼保健操和课间操,围绕“阳光体育运动“的开展,成功组织举行了20__年度秋季运动会活动。学校还此为契机,分别组建了网球队、篮球队、合唱团、足球队,有专任教师利用阳光体育运动时间组织学生进行训练。

六、以反思促发展

1、存在问题。

教师方面:先进的教学理念与现实的教学行为之间的差距,教师与教师之间还存在着一定的素质差异,新理念的高要求与教师工作量较大之间的矛盾尚且存在。教师工作积极性的有效调动也是一个很有价值的研究课题。

教学层面:在教学过程中,完成教学任务和追求个性化学习之间的矛盾;如何处理基础与创新的关系;课堂活跃与课堂常规之间的矛盾;有意义的接受学习与自主的发现学习之间的有机融合等。

2、今后工作思路

本学期,我校将认真贯彻落实区教体局有关文件精神和区教研室本学期教学重点工作,本着开拓创新的研究精神,求真务实的工作作风,以提高课堂教学质量为突破口,不断完善教育管理体制,努力提升教师整体素质,以实施高效教学,构建生本愉悦课堂为切入点,全面提高教学质量。。

A、进一步完善学校教学制度建设,狠抓教学常规管理

进一步规范教学教学常规管理,严格各项常规检查,对教师的教学计划、二次备课、作业批改、听课记录等各项常规工作进一步明确要求,定期检查和随机抽查,对检查过程中发现的问题及时总结及时反馈。

B、以学生学习习惯养成为突破口,规范课堂常规,提高课堂教学效益。

对学生的课前准备、课内听讲、回答问题、合作学习、读书交流、书写作业等各方面都提出明确的要求,并实行强化训练,形成习惯,以减少课堂流失率,提高学习效率。

C、加强教学质量检查力度,促进教学质量的不断提高

坚持教学质量测评措施。教师利用手中资源做好学生单元测评;年级组采用笔算竞赛、口头作文等形式做好学生测评工作;教导处随机过程抽测,以及学期末质量检测。

小学教学工作总结4

一、严格过程管理,打造勤紧的工作精神。

为了提高教育教学质量,我们曾经特别重视教育教学工作的结果管理,以最终的一次结果决定对教师的奖惩。事实上,教育教学工作有其固有的特殊性,这种方法衡量教师的工作效果是缺乏准确性和公正性的,而且,由于结果的不可逆转性,只重结果并不能有效保证每个人的工作都能尽力做好。所以,我们高度重视过程管理,努力形成勤谨工作的精神。

组织教师认真学习学校的教学常规管理制度,使教师们对每项的要求都做到心知肚明,在教学工作中自觉的遵照执行,并建立了教师业务档案制度,开学初制定出每周的监控重点,充分利用监控的功能作用,加强教学常规的过程管理,并把每次的监控结果及时在网上发布,做到公开、公平、公正,教师们可以随时查阅全校教师的各项工作情况,学校定期对检测结果进行分析,召开教师会对好的表扬,对存在的不足点明,引起教师们重视。学期末把各项的监控结果统计,作为评定教师工作的依据。通过过程管理的实施,教师们平时的工作积极性提高了,工作态度严谨了,教学秩序井然有序。

2、建立学习型组织。

在深化教育改革,全面推进素质教育的今天,我们只有时时保持进取的精神,把学习与研究作为永恒的主题,方能适应新的形势。为促进业务学习和研究,我们做了三方面工作:一是制定业务学习研究制度。学校分别在每月、每双周集中业务培训或者教学研究活动,要求教师个人在每周时间阅读一篇教育教学理论文章,每两个月撰写一篇教学案例,在教师集中学习时间交流,每学期写一篇高质量的专题总结或教学小论文。二是创设业务学习研究条件。动员教师订阅业务报刊,使我们拥有更多的学习资料;在学校网站的渤小论坛中发表文章,发表见解,提供更多的校内交流、研究机会;走出校门去学习,在网上和专家研讨,让我们不断吸取最新、更广泛的营养;三是实行教研成果奖励制度。对在校级以上论文评比、竞赛课活动中获奖或者报刊上发表文章作为工作评价的重要内容,加入教师工作评价中,作为评优晋级的重要依据。本学期对教师进行了育典校园使用的培训。

3、正确导向,保证教学质量。

教导处的主要职责是为教学服务,要保证教学工作的正常开展,并为取得高质量教学的效果实施相应的管理。

新课标的出台为课堂教学指明了方向,上学期五年级的市级抽测和质量评价方案的出台,也为我们教师的提供了更具体的蓝本,开学初我校抓住这个契机,组织语数和课任教师对抽测试卷和质量评价方案进行了深入的学习和研讨,从研究题型入手,到讨论考核的内容从五年级联系到各自的年级及学科,从研讨中教师们明确了教学中该抓什么,该怎么抓,明确的教学的内容和方向。

俗话说,知己知彼方能百战百胜,为了让教师们及时了解我校各班的教学动态,在本学期结合我校的活动,开展了多次教学研讨活动。三月份的作文演讲赛之后,结合活动进行了学生素质现状的分析研讨活动,在研讨会上,李艳荣老师结合自己班的接待德国朋友的活动为大家进行了精彩的演说,是大家受益匪浅,这次活动加深了教育教学间的联系,是教师们更深刻认识到教育教学是不可分割的的整体;四月份结合我校对1—6年级的语数全面抽测,大家一起召开了抽测情况分析会,与会教师对自己班级的情况进行了深入的分析,找出不足,提出了切实可行的改进措施;期中考试后,中心校抽测后,我们都对情况进行了及时的分析,使每一个年级,每一学科都能够融会贯通。为下一步的工作明确方向。

辛小合并到我校之后,生源复杂了,水平不齐,我们一直担心教学质量的问题,学校从观念指导出发,结合教学监控狠抓教学质量,我们的教师付出了双倍的劳动,从抓教育到抓教学,从抓全体到指导个别:二年级的张东方同学总是不完成家庭作业,葛老师一次又一次的找家长共同探讨教育方法;一年级的孙阳、张学寒同学智力不高,王银铃老师、马宗玉老师没有放弃,耐心的一次又一次的补习;三年级的邢翔宇同学作业态度不好,上课爱作小动作,孙自茹老师一次又一次的和他谈心,晓之以理动之以情,学习上有了很大的进步…… 在那样的特殊情况下,我体验到了一种以前从未体验到的精神——不甘落后、面对困难不低头,发愤图强、精益求精——真正的进取精神。在听课时,在检查时,在交谈时,我常常被这种精神感动。

由于我校各项管理措施和评价措施比较完善,教师们工作严谨,单元过关工作做得精细扎实,教师们精诚合作,在中心校的抽测中,取得了较满意的成绩。

(三)倡导自主自由的教研之风,努力使之为教学服务,为教师服务。

在新课程理念实实在在地走入了操作层面的同时,在工作中我发现了一个问题,我校的教师骨干不少,整体水平不低,但是在交流研讨时不喜欢发言,讨论是个很好的取长补短的过程,怎么办?在思考中我感觉到一是我们教师的理论水平不到位,二是教师们没有交流的习惯,三是学生们需要展示的舞台,教师们更需要展示的舞台。基于这样的思考,在平时的监控过程中发现好的做法,好的案例就让教师们做好交流的准备,给他们创设时机在学校交流,先后进行了宋学勤老师的作文经验介绍交流,徐名存老师的作业批改交流,葛燕花老师的电教手段在课堂教学中的运用交流,马宗玉、李艳荣、于海花、徐名存等教师的学生学业水平档案的使用交流。宋学勤、王银铃、孙自茹老师的研究课交流。

本学期我校开展了第一课时如何上的研讨,大家在网上研讨后,进入了实际的研究阶段,宋学勤老师的班级基本形成了课下预习,课上随机练习的深化的教学方法。学期末进行了教学展示课。

开学初在听课时我发现了王银铃老师的听说读写训练课的独到之处,就对其不足之处进行了指导,并鼓励他继续研究,形成自己的特色,通过这一学期的研究,他的研究成果很显著,并形成了自己的教学思路,学期末他把自己这一学期的成果向大家进行了展示,并作了讲座,为大家做了很好的示范。

参加了北京的课程研讨之后,孙自茹老师为大家上了一节汇报课,展示了新型的师生关系,三维目标的体现和数学情境的创设的观点,效果很好。

学校为教师们创设活动的时间和空间,教研活动锻炼了一批老师,课堂教学中,他们大胆尝试,有思想,有观点,更为可贵的是他们对待学术襟怀坦荡的态度

,对别人存在的问题毫无保留地真诚地指出,对别人提出的不同意见和建议也非常乐意接受。在这样一个良好的学术氛围中,老师们认识问题、发现问题和解决问题的能力提高了,教研活动的实效性也渐渐提高。

汇报课是我校这学期开展的一次较大的教学活动,这次活动请家长进课堂,参与评课,并与教学评优相结合。活动中教师们参与的积极性很高,有24位教师参与,将自己一学期的研究成果进行了展示汇报。这次评优课突出了以下几个特点:一是注重课堂情境的创设;二是注重学生动手操作能力的培养;三是重视培养学生问题意识;四是注重让学生主动进行探究;五是注重使用小而实用的课件。通过这次活动我们也感到了几点不足:一是情境创设如何与教学内容有机的结合。二是师生关系的定位在个别教师身上还存在明显的不足。三是在课堂如何给学生创设展示的平台,在展示的过程中,让学生学会交流、学会倾听、学会反思。在这次活动中,徐名存、王银铃、马宗玉、黄海玲老师的汇报课特色鲜明,研究的进展很大,孙自茹老师的课进步相当大。

(四)学生素质在活动中不断提高

本学期学校组织了几次大型的学生活动,与三八妇女节结合,开展了全校学生参加的作文演讲赛、以诗词积累为主开展了低、中、高年级的语文知识竞赛、古诗词朗诵赛等,以促进学生进行单词积累和激发学习兴趣为目的开展了英语单词对抗赛,二年级的学生一试身手,和五年级的学生进行对抗,活动完后反映良好,很多的学生表示要好好学习英语,高年级的孩子说低年级的学生真了不起,我们要加倍努力,不能让他们超过我们,低年级的学生更是信誓旦旦要超越高年级,当他们听说下学期还要进行第二次英语竞赛时,更是欢呼雀跃,从这里我能感受到学生心理的那份跃跃欲试,那份期待,及这次活动对它们的震撼,我也更相信他们在今后的学习中会更加努力。为学生创设展示才能的平台,我们看到了学生的才智,在展示的同时对学生是一种提高,更是一种全新的触动。

通过各项活动,有力的推进了我校业务学习和研究工作,全面提高了我们的业务素质,使我们在教育教学研究方面取得了阶段性成果。在这半年里,澳门教师培训团40多人来我校参观学习,我校的8名语文教师为他们做了展示课,市教委的带队领导给与了高度的肯定。我校还为退休老教师们作了5节公开课,让他们了解教学改革的现状及现在学校的工作。怀柔五小的教师30来人来我校参观学习,我们为他们上了一节网络教室环境下的语文课。我校的大合唱在区艺术节上获得一等奖,我校还迎接了美国旅游团到我校参观,我们的学生为他们献上了一台精彩的文艺节目。德国旅游团来我校参观,我校的学生表现自然大方,彬彬有礼,给外国朋友留下了深刻的印象结下了深厚的友谊。

回顾我们一学期来走过的历程,当我们为自己在确保安全与稳定,谋求发展和效益方面所取得的些许成绩而感到欣慰的时候,我们也清醒地认识到,我们的工作还有太多的不足之处,要想有一个实质的突破,必须并且首先依托教育科研。虽然过去我们也曾经申言抓好教研工作,也曾经身体力行组织和参与了一些教育教学研究活动,但是,距规范的科研相差还很远。在今后的工作中,我们只能是沉下去,再沉下去,老老实实学习,认认真真思考,勤勤谨谨探索。

小学教学工作总结5

本学年,我校教育教学工作紧紧围绕区教育局教研室的工作部署,在学校行政的领导及全体教师的支持与努力下,紧紧围绕“提高教师专业化水平和教学质量”这个核心目标,进一步深化课程改革,夯实校本教研,追求高效课堂,提高管理实效,全面提高教育教学质量,真正实现师生素质全面、持续、有效发展。现将主要工作汇报如下:

一、 狠抓教学常规,规范教学秩序

1、严格执行教学计划,做到开全学科,开足课时,教师配备基本合理。按照《__四小常规工作管理细则》,对教师备课、听课评课、作业批改、政治业务学习、班务工作记录等方面做到每月一小查,每期一评比。检查时抓实抓细,并及时将检查结果在教师会上进行反馈。教导处坚持查课制度,对上课情况进行监督。绝大部分教师能做到备课书写规范,能严格执行新课程标准和课时计划,不私自调课,不擅离教学岗位,不私自订购教辅用书,严格执行请假制度。

2、完善教学常规管理制度。《__四小常规工作管理细则》、《__四小均衡编班方案》、《__四小学生座位编排规定》、《__四小大课间操及集会实施方案》、《__四小集体备课制度》、《__四小管理制度》、《__四小教师职称评审方案》等一系列制度的制定,让我校的教学常规工作有规可依,上半年,我们制订的《五环大课堂》、《学习小组的创建》等方案,更加有效地指导和推动了我校的教研教改工作。

3、加强教学质量监控,注重教育教学效果。我们采用作业批改、阶段小结、期中期末测试与竞赛相结合的方式,对教学质量进行监督检测。每年举行一年级汉语拼音竞赛,每学期期末测试都要求交叉监考,统一阅卷,严肃考纪考风。通过检测与竞赛,了解学生知识的掌握度和教师教学的有效性,及时组织教师认真探讨、总结教学失误所在,并写好测试反馈表。督促教师们不断地总结,发现问题,采取恰当的措施,改进教学方法,努力实现教学质量的稳步上升。

4、抓好体育课和两操,保证学生锻炼时间。本学年,我校严查体育课上课情况,禁止其他老师占用体育课时间。为切实保证学生每天在校锻炼一小时,学校继续实行《__四小“阳光体育”实施方案》,规定当天没有体育课的班级放学后开展40分钟体育活动。学生上学期间每天的第二节课下课后25分钟为大课间操时间,第四节课和第六节课上课前5分钟为眼保健操时间,其中大课间操由体育老师组织、正副班主任带队、值周行政领导督查、大队干部检查评比,这有力地保障了学生在校运动锻炼的时间,培养了学生健康的体魄。

5、加强心理卫生健康教育。学校重视健康课的教育,配备专职的健康教育老师对学生进行授课,还利用红领巾电视台、宣传橱窗、黑板报等宣传阵地,结合学生心理和季节特点,向学生进行了《春季传染病预防知识讲座》、《保护孩子健康,预防手足口病》、《小学生卫生健康小知识》、《遇到挫折怎么办》等方面的讲座。学校的“心理咨询室”本学年共接待学生三十多人次,解开了学生成长中的困惑和烦恼,让学生身心得以健康成长。今年5月和10月,我校对全体三千多学生进行了一次全面体检和视力专项检查,并及时将结果进行了反馈,通知有疾病的学生及早就医治疗。10月,教导处组织体育教师对全体学生的体质健康进行了科学的测试,并按要求将数据上报。

二、加强教师培训,提升教师素质

1、主动加强政治业务学习。我们要求每位教师每学期政治学习笔记每年不得少于5000字。坚持政治理论学习,号召全体老师对党的__大四中全会会议精神和全国教育工作会议中的一些重大理论问题和观点反复学习,把学习的过程作为进一步解放思想,转变观念的过程,不断提高认识水平和理论修养。每学期期初,组织全体教师集中学习《中小学教师职业道德规范》、《新课程标准》等等。同时,本着“多学、常思考”的宗旨,我校教师加强业务学习,提高认识,转变教育观念。学校给每位教师发放了课改日志本,要求每月撰写1000字以上的学习笔记,全期不少于5000字。我们采用集体学习和教师自学相结合的方式,充分利用好学校征订的报刊和互联网上的资源,学习现代教育教学理论,先进的教育教学方法。如《新课程标准(20__版)》》、《娄星区中小学课堂教学评价新标准(试行)》、《教研组文化建设》、《听课、评课的要求》等等,使老师们在课堂教学中能把理论和实践巧妙地相结合,更好地促进工作。本学年,我校还组织教师认真研读了《第56号教室的奇迹》、《创造一间幸福教室》,并要求教师撰写,其中6位教师的文章荣获区级奖励。

2、精心组织教师参加各级业务培训。本学年,我校有7位教师参加了参加了语文、数学、校本研修等科目的国培,14位教师参加了区级禁毒师资培训,140位老师参加了区级课改培训、__普法的学习。大家利用网络这一培训、学台,与名师专家和各位同仁互相交流,使得专业水平得到进一步提高。

3、积极选派教师外出观摩学习。

本学年,依据上级要求,我校多次派教师外出参加各级各类培训。3月,我校组织教研组长、一线教师共23人前往冷江课改名校参观学习,了解小组合作学习模式;4月,肖潇老师、李红艳老师参加了全市音乐课研讨活动;杨佳佳老师、柳英老师、付秋莲老师参加了全省作文研讨活动;5月,李娟老师参加了湖南省中小学教师网络研讨培训;9月,梁鸣之老师参加了湖南省20__年度教育信息化管理干部培训班;10月,张敏校长、聂红娇老师、刘娟老师参加了全国著名教育专家精品课堂研讨会;杨城花副校长参加了教育部“国培计划(20__)”--湖南省示范性综合改革项目未来教育家·青年精英教师高端研修,在北京师范大学深造一个月;11月,李红艳主任前往山东参加新课程改革与管理研讨活动,欧阳波老师参加了“国培计划(20__)”——示范性集中培训项目广东第二师范学院小学英语班;12月,周清梅主任参加了“全省第四届中小学班主任工作经验交流会”。 在娄星区“新华杯”教学竞赛的听课活动中,我校有80多人次参与听课学习。

4、认真开展校本培训。我校还根据本校实情有针对性地进行校本培训活动。推进课堂教学改革,学习小组建设是核心,3月初,刘常平副校长在全体教师的校本培训会上作了《投身课改,我们责无旁贷》的课改动员报告,杨城花主任针对我校实情,就《学习小组的创建与活动开展》对全校老师进行了校本培训,聂红娇老师结合本班的具体做法进行了经验介绍。李红艳主任就《__四小“五环大课堂”教学基本流程的实施》给老师们做了详细的讲解,我校课改工作得以顺利铺开。另外,我校坚持人员外出学习,回校汇报的学习制度,真正做到:一人学习,众人受益。每个学期,我校至少有三四次这样的讲座,如《做一个有思想的实践者》、《以信息技术推动教育现代化》、《勇于担当,幸福成长》、《“人人通”空间建设》……一系列的校本培训让全校教师不仅学到了课堂改革的宝贵经验方法,更是领悟到了先进的教育理念,有效地促进了老师们的课堂教育教学。

三、推进教学研讨,深化课堂改革

1、以学习小组建设为核心,积极推进课堂教学改革。为真正实现自主、合作、探究,让学生真正成为学习的主人,我校所有班级均组建了学习小组,教师采用小组合作学习的形式来开展课堂教学。为充分发挥学习小组的效能,学校采取了一系列措施:3月初,杨城花校长就《学习小组的创建与活动开展》对全校老师进行了校本培训,聂红娇老师结合本班的具体做法进行了经验介绍。在明确了学习小组构建的方法、要求后,所有班级马上开始了学习小组的组建,选拔组长、选定组员、设计组名和口号,结合本班实际制定加分细则……学校在经费紧张的条件下,为每个班添置了小黑板、班级评比展示栏、工具箱、小组牌等。班级内开始根据小组评价机制,每日、每周、每月一评比,学生学习的热情被充分调动起来。尤其是上学期末,每个班评选出一个“优秀学习小组”,制作了展板,并给予所有组员物质奖励,这不仅为全校学生树立了榜样,还让学生爱上了合作学习。

2、以教研组活动为契机,扎实开展集体备课。每个双周星期二、星期三上午8:00—9:10是我校教研组活动时间,做到了“五定”:定时间、定地点、定人员、定内容、定中心发言人,从而提升了校本研讨活动的实效性,真正实现了同伴互助互学,共同成长。本学年,我校各年级语、数教研组继续实行集体备课,在《__四小集体备课制度》的指导下,各教研组利用教研活动时间,结合“五环大课堂”教学模式进行组内集体备课。全组教师就教学内容、教法学法、教学资源加以研究讨论,集思广益,优化设计。集体备课让老师们从繁重的个人教案抄写中解放出来,将更多的时间用在教材学情钻研、教学设计、教具学具准备、课件制作上,为实现课堂教学优质、高效做好充足的准备。我们的老师也在教研组活动中不断成长、进步。我校三年级语文教研组因表现突出,11月份被评为“湖南省优秀教研组”。

3、以“教学活动月”为平台,提升教师素质。每年的四月和十月是我校的“教学活动月”,在这两次大型的教学活动月中,教导处开展了许多有针对性的比赛活动。上学期进行的“五环大课堂示范课”活动中,我校有三位教师展示了精彩纷呈的示范课。以这三堂教学示范课为依托,我们邀请了教研室刘初开主任、童晓燕老师、曾建文老师进行了点评、指导,全校教师参与了听课评课活动,在研讨中摸索课堂教学改革的方法途径。在此基础上,我校组织了“五环大课堂”教学研讨活动,1-6年级语、数学科教师分别上了教学过关课,共有89位老师授课,听课达400人次,是四小参与人数最多、历时最长、效果也最突出的一次教研活动。教学重在反思,提炼经验,我们非常重视评课活动,要求全体老师参与。评课中,老师们开诚布公,坦诚相待,气氛十分热烈,大家一起剖析教学中的成与败,从而认识到个人教学的不足和教学中普遍存在的问题,积极探索解决的办法和途径,改进课堂教学。听课评课活动结束后,每位教师都撰写了评课记录表与研讨活动反馈表,将本次活动的收获与感受记录下来,紧跟课改步伐,努力寻找适合本班实情的教学模式,形成自己独特的教学风格。下学期,我们开展了“五环大课堂教学比武活动”,要求授课教师按照“五环大课堂”课堂模式来组织教学。 11位年轻教师集教研组成员的智慧,灵活运用“五环”,充分开展小组合作,展示了11堂内容丰富、各具特色的研讨课,全校听课达400多人次。通过这次教学比武活动,全校教师深刻感受到了“五环大课堂”教学模式的实效,坚定了课堂改革的信心。结合本次教学比武活动,我校还开展了“教学经验大家谈”活动:102位老师针对自己的课堂教学,分析成败,总结经验,每篇文章都透露着老师们的教学智慧。20__年度,经过学校初选,再选送到区级以上参赛的教学论文、案例、课件获奖达150多人次。

__老师的《电磁铁的磁力大小与电流大小的关系》获全区小学科学实验创新大赛特等奖。在下半年,全区“新华杯”教学活动竞赛中,我们校长积极备战,取得了优异的成绩:李君老师的语文赛课、刘娟老师的思品赛课、候洁老师的音乐赛课、聂红娇老师的语文评课、李娟老师的思品评课均获区一等奖,肖潇老师的音乐评课获区二等奖。4、以课题研究为载体,提升教师品位。在“__”课题中,我校有三个课题成功立项,其中省级立项课题《快乐飞扬——激发小学生习作兴趣的研究》在中期结题评比活动中,获市一等奖,并在今年10月份的结题鉴定会上,经过省、市两级专家考评,鉴定结果为良好,顺利结题。我校家长学校课题《办好家长学校,指导家庭教育的学习和实践》在中期评比中荣获省一等奖,数学课题《利用信息技术提高小学数学课堂教学的有效性》在中期评估中顺利通过。这两个课题正在积极地准备迎接考核鉴定,力争顺利结题。另外,我校鼓励老师们自己寻找教学过程中的难点、困惑点作为自己研究的小课题,借小课题的研究提升自己的专业能力和科研能力20__年小学教育教学工作总结20__年小学教育教学工作总结。通过扎实的校本教研,学校打造了一支有素养、善研究、会创新、有品位的研究型教师队伍。

5、以新课程建设为突破口,全面培养学生的综合素质。我校充分利用校本课程和综合实践活动课程的开设和实施,整合学校教育资源,提升师生文化底蕴,培养学生的创新精神和实践能力。校本课程继续以“国学初识、经典诵读”为主题,通过开展中华古诗文经典诵读活动,弘扬祖国优秀的传统文化,让孩子们在经典文化中积累语言、浸润心灵、丰厚底蕴、完善人格。教导处为每个年级划定了主要诵读内容:一年级诵读《三字经》,二年级诵读《弟子规》,三年级诵读《成语接龙》,四至六年级诵读《唐诗三百首》,做到整体规划、循序渐进。同时,我校将“两型”教育也纳入到了校本课程体系中,相关人员采编了“两型”校本教材,共分为“生命篇”、“安全篇”、环境篇”、“感恩篇”、“文明篇”、“理想篇”六个篇章,全校54个校本教师人手一套教材,利用校本课每学期开展6个课时的两型教育活动,使“节约、环保、友好、和谐”等“两型”理念深入到全校每一位学生心中。我校是“全国综合实践活动课题研究基地”,我校的综合实践活动在《__四小综合实践活动课程规划》指导下,以学校自编的综合实践活动资源包《多彩生活》,结合教育部编写的《综合实践活动资源包》为教材,形式多样地开展系列主题活动,学校被评为全国“综合实践活动的课程研究与实验先进单位”。

四、搭建展示平台,提高师生综合能力

1、完善博客和个人教育空间建设。自我校创办师生个人博客和班级博客以来,我校教师把网络搜集到的业务和政治方面的精华文章粘贴到自己的博客中,充分利用互联网进行交流和学习。本年度,下半年,省教育厅要求广大教师在湖南省教育资料网上建立个人空间。在学校积极倡导下,还只有少数数教师行动起来了,我们必须要加强此项工作的跟踪。

2、继续创办校刊《起点》,到今年年底,我校已出版了第十八期校刊。专栏设置越来越丰富,办刊经验也日益成熟,其中设有“班级舞台”“刊首寄语”、“校园聚焦”、“校园之星”、“经典传承”、“蓓蕾初绽”等十二个专栏,内容紧贴学生生活,形式生动丰富。一个个各具特色的班级、一篇篇情景交融的美文、一张张生动活泼的画面无不展现了四小师生良好的精神面貌和浓郁的校园文化底蕴。校刊《起点》架起了连接学校、家庭、社会的桥梁,成为了四小的又一张名片,深受学生、家长和老师的喜爱。

3、开展各种竞赛活动。九月份,开展“开学第一课”、“弘扬民族精神月”、等系列活动,廖子沁同学参加娄星区“践行社会主义价值观,做一个有道德的人”的演讲比赛,荣获一等奖。十月份开展“庆祝新中国成立六十五周年校园诗歌朗诵比赛”,李孜孜同学参加__市的原创诗歌朗诵大赛,获得三等奖,作品荣获市十佳优秀作品奖。大队部庆祝建队节活动,举行了新队员入队仪式,对学生进行队的教育。十一月份开展消防教育主题实践活动、安全与法制教育,国防教育活动;十二月份开展感恩教育活动,“文明交通、告别陋习”主题实践活动;在今年第__届推普周中,我校开展了形式多样的活动:主题班会、黑板报评比、师生书法比赛……涌现出一批小小书法家;五、六年级的学生参加了“国防知识”竞赛活动,增强了国防意识;开展“我的中国梦”演讲比赛:一个个稚嫩的声音传递出爱国的信念,一个个美好的梦想展现出蓬勃的朝气……

4、举办科普节、读书节、艺术节、体育节等校园节日活动。3月份,我校举行了第三届科普节活动,开展了科学幻想画竞赛、科技小制作小发明比赛,我们还选送了龙俊彦8位同学的科学幻想画作品参赛并获奖,李娟、刘冠莲老师还被评为优秀辅导老师。5月份的读书节活动中,我们开展了创办班级读书角、手抄报比赛、现场作文大赛等活动,在此次活动中产生了许多优秀习作。我校在全省校园作文竞赛活动中,选派优秀作品参赛,一大批热爱写作的孩子尽情绽放他们的才华:荣获一等奖的9人,二等奖的21人,三等奖的38人,优秀奖的71人;6月份的艺术节活动中,我校排练的集体舞蹈《同在一片蓝天下》在区六一文艺汇演中获得二等奖; 11月份,我校开展了冬季师生田径运动会,通过这些竞赛活动,不仅锻炼了学生的身体,锤炼了意志,更是增强了班级荣誉感和凝聚力,在区运动会中,我校10位运动小健将奋勇拼搏,取得了团体第二名的好成绩。足球比赛获全市第八名的好成绩。为这些活动的开展为学生的个性发展提供充分展示的平台。

五、存在问题及构想

教育教学管理和研究是学校中心工作,提高教学质量不是一句空口号,它需要以扎实而创新的日常工作为基础。在工作中我们也感到一些问题的存在,如由扩班,师资资严重,教师的业务提高问题;怎样使集体备课落到实处;“五环大课堂”还有落实不到位的地方;课题的立项开展等。明年,我们的设想是把日常教学工作的开展再扎实一些,创造性更多一些,创新求实,稳步提高教师素质和教育教学质量。

回首过去,成绩可喜,面对未来,信心百倍。我们相信,在各级领导的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们将进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,以实际行动把我校的教育、教学工作推向新台阶。


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