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2017党支部党建工作总结参考范本(2)

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  党支部党建工作总结篇3

  201x年,我局党支部在市委市政府的领导下,在市直机关工委的具体指导下,以系列重要讲话精神为指导,深刻领会党的十八届三中、四中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,进一步加强思想建设,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高,真正发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了上级党组织安排的各项工作任务。

  一、201x年党建工作情况。

  (一)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

  1、强化理论学习和业务培训。一是坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习。采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习系列重要论述、十八届三中、四中全会精神及省委、市委相关会议、文件精神。二是有针对性地对党员干部学习情况进行了检查,使广大党员干部正确地领悟文件精神实质。三是加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作水平。

  2、创新学习方法,注重教育实效。采用学习文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、和进行知识测试和撰写学习体会等多种形式,开展党风廉政教育活动。我局今年积极各种培训,开展了局党支部书记讲党课和观看廉政警示教育专题片活动,邀请了市纪委副书记赵仁国同志到我局做了题为《依法治国必须依规从严治党》的专题报告,组织全系统党员参加了廉政知识考试,有力促进了党员的学习活动。

  (二)加强组织建设,增强党支部的凝聚力、战斗力。

  1、建立和落实机关党建工作责任制。一是局党支部年初下达了具体的党建工作目标,并建立了目标考核机制,要求由党政一把手亲自抓,相关负责人具体抓,逐项抓落实,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。二是做好党建研究和信息报送工作,全年按时报送党建信息和调研文章,全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。

  2、以完善的规章制度促进组织建设。一是坚持“三会一课” 制度,进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度。二是建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。三是制订和完善了我局各项机关管理制度,并有效实施管理,签订了党风廉政建设责任书,在项目管理、人事安排、财务管理等方面都严格按照国家有关规定及程序办理,做到严格依法依规办事。

  3、深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力。局党支部把“创先争优”活动与党的群众路线教育实践活动结合起来,我局通过整顿机关作风和制定工作督查机制,使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果。

  4、做好发展党员和党费收缴工作。一是强化对入党积极分子的培养教育,结合我局工作的实际进行正面引导,关心他们的工作、学习、生活,积极创造有利于入党积极分子健康成长的良好环境。二是做好党费的收缴与管理工作。我局现有党员25名(其中退休党员2名),党费收缴做到:按时交纳、及时调整、全额上缴,无漏报瞒报现象。

  (三)全面落实党风廉政建设责任制。

  1、组织领导到位。局党支部成立了以李岚同志为组长的党风廉政建设领导小组,认真落实中央的“八项规定”,充分认识反腐倡廉,加强党风廉政建设的重要性,确保党风廉政建设工作做到有组织、有活动、有成效。

  2、部署落实到位。我局始终把党风廉政建设与各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。局领导班子成员在抓好分管工作的基础上,对党风廉政建设认真负起责任,按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。局党支部逢会必谈廉政建设,要求全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。重点在党风廉政建设监督机制和反腐倡廉教育机制上抓出成效,真正把党委主体责任抓落实。

  3、宣传教育到位。局党支部严格落实学习制度,创新学习形式,主要利用党员座谈会和全体党员大会,采取集中学习与个人自学相结合、理论辅导和研讨座谈相结合等多种形式,开展廉政纪律学习教育,不断提高党员的政治素质、筑牢拒腐防变的思想防线。

  4、党内监督到位。一是强化局领导班子内部权力运行程序的监督和制约。班子成员紧密配合,遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。一些重大决策、安排和大额资金使用,都经过集体讨论做出决定,并积极征询上级领导意见,形成团结、务实、民主、真诚的氛围。二是加强对管理人、财、物等重要岗位权力运行的监督。班子成员布置工作能多吹风、多提醒,经常开展廉政谈话,确实把党内监督责任落实到位。201x年,全系统没有出现任何违规违纪现象。

  (四)强化领导班子建设,形成整体合力。

  一是坚持重大问题集体讨论决策。特别是干部任用问题,一律由局党支部会议讨论决定。二是加强工作沟通。班子成员相互交流各自分管工作开展情况,使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况,有利于班子成员的工作沟通和配合协调。三是加强思想交流,健全党内民主生活制度。定期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进。四是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研,掌握工作推进情况,解决实际困难,并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。

  (五)切实做好驻村工作,确保实现帮扶目标。

  1、明确责任,把驻村工作摆上议事日程。我局党支部高度重视驻村工作,组建了由局党支部书记李岚同志任组长的工作组,并针对所帮扶村的具体情况,研究制定了工作方案,坚持定期到所联系的七星台李家岗村进行帮扶工作。

  2、深入调查研究。我局党支部坚持深入调查,通过实地考察,召开座谈会听取意见等方式,掌握基本情况,与当地干部群众共同研究,并根据调研的结果制定了帮扶计划。

  3、落实帮扶措施。我局党支部与联系村密切联系,落实帮扶措施。一是开展了对返乡大学生和外出务工人员的慰问活动,了解他们的微心愿,帮助他们解决生活上的具体困难。二是对村里的贫困户家庭进行了慰问,并给他们送去了慰问金,共计5000元。三是为联系村赠送了电脑和打印机等办公设备,改善了村委会的办公条件。四是安排专业技术人员对联系村的网格录入和档案管理工作进行指导,提高了村干部的工作水平。

  二、存在的问题和下步打算。

  一年来,我局的党建工作虽有较大发展,但仍有不足。一是政治理论学习不够系统、深入,部分党员的政治理论素养有待进一步提高;二是少量党员干部对党风廉政建设重要性的认识还需加强。对此,我局党支部在接下来的工作中,将努力做到下面几点:

  一是要加强教育,提高素质。继续加强党纪政纪和法律法规教育,既用先进典型进行示范教育,又用反面案例进行警示教育,使广大党员干部不断提高思想政治素质,在头脑里筑起一道拒腐防变的思想道德防线。

  二是要建章立制,规范管理。将制度建设贯穿于思想建设、组织建设和作风建设之中,把党风廉政建设制度化、法制化。要继续抓好各项反腐倡廉工作的落实,确保党员干部有规可守、有章可循。继续加强对征地拆迁、住房保障等工作的监督检查,确保各项政策落到实处。

  三是加强监督,提高效能。继续把群众路线教育与开展党风廉政宣传教育活动有机地结合起来,以是否为人民群众办好事、办实事,为优化经济环境和社会发展环境做贡献,服务我市经济发展,作为衡量工作成绩的重要标准,力争为经济社会发展多谋大事、为企业发展多做实事、为基层发展多解难事、为人民群众多办好事,促进全市经济社会又好又快发展。

  党支部党建工作总结篇4

  一、加强干部队伍建设,认真落实“作为、作风建设年”活动

  领导班子和领导干部在发挥基层党组织政治核心作用方面,在实现学校内涵发展,完成学校中心任务方面起着关键作用,党总支按照局党委的要求,紧密结合学校实际,以“作为、作风建设年”主题实践活动为依托,把党员先进性教育活动中党性分析阶段的群众意见作为领导班子和领导干部转变作风、提高工作效能的突破口,全面推进班子建设,全面推动中心工作。

  1、增强素质,树好形象

  中心理论学习小组把学习《党章》、“八荣八耻”重要讲话和转变作风,提高工作效率的专题学习列入重点内容,认真领会党的五中全会提出的关于“科学发展观”的深刻内涵;研讨学校走内涵发展之路的主要途径;结合领导班子和领导干部在围绕中心,服务大局方面存在的问题,拟订整改措施。我们分别把领导班子和领导干部的整改措施、**测评结果向教职工公示,让党员干部接受群众的监督和考核,改进了工作作风。

  2、围绕中心,转变职能

  走内涵发展之路,促进教育教学质量的提高,实现办人民满意学校的目标,是新学期的中心工作。围绕这一中心,领导班子科学决策之外,主要在于转变职能,服务于中心。学校党总支在新学期预备周向全体党员干部提出要求,要提高服务意识,改善工作作风,管理工作过程要力求做到:热心服务,耐心服务,细心服务,贴心服务,真心服务。对每位干部的工作作风和工作效率在学期末进行述职和测评,对表现突出的先进典型大力宣传表彰,由此促进了干部作风的转变。在围绕中心转变作风和职能上,学校突出的成效,深入班组,了解教职工,充分挖掘学校教职工的好人好事、先进典型,鼓励先进,激励教工,最大限度调动全体教职工的积极性本文转自3COME文档。

  3、抓工作落实,转变作风

  计划年年有,会议经常开,但是“做秀”不做事,讲形式不重过程的毛病依然是干部工作作风中存在的隐患。在“十一五”开局之年,要确保各项任务的完成,关键在狠抓工作落实。为此,学校领导班子提出在新的一年,每个党员干部要有干事业的激情,干实事的作风,干成事的能力。要克服畏难情绪和浮燥心理,大兴求真务实,真抓实干之风,不搞绕圈,不摆花架子。为了督促干部认真落实本职岗位工作,学校在制度设置上予以强化。比如制定了各部门领导干部月工作汇报制度,由分管领导汇报阶段性工作实效和存在的问题。一年中我校开展的一系列较大规模的活动,都能够顺利地完成任务,这与干部作风的转变、工作效率的提高紧密相关。

  二、认真落实“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率”主题实践活动

  保持共产党员先进性教育活动基本结束以后,学校修改完善了“党员先进性长效管理机制”。为了巩固了扩大教育活动的成果,我校党总支把“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率”做为“党员先进性行动”的教育主题,并通过各种形式来落实活动内容,收到了很好的效果。

  1、强化学习,广泛宣传,形成浓烈的舆论气氛

  ①把“八荣八耻”主要内容做为师德教育和德育工作的重点。

  ②让校园文化阵地发挥作用。

  ③由书记主讲《牢固树立社会主义荣辱观,永葆共产党员先进性》主题党课,从理论和实践两个方面帮助全体党员加深理解。

  ④紧密结合学习贯彻《党章》,在党员中提出“以身作则,率先垂范,践行‘八荣八耻’做表率”的具体要求。

  2、抓典型,树榜样,不断推动主题实践活动

  党总支集中两周时间,分别召开年级组长会议,听取汇报,来自基层一线的先进典型,经过整理汇编形成文字材料,再组织全体教职工学习。先进典型事迹报告会在学校产生极大反响,推动了主题实践活动的全面铺开。

  3、围绕先进性基本要求,结合岗位实际,开展主题实践活动

  教师党员的主题实践侧重于“以德立教,以情树人”,行政岗位党员的主题实践侧重于“明辨是非荣辱,增强服务意识”。大多数党员在“八荣八耻”的宣传教育中,结合自身存在的不足及工作中存在的问题,对照党员先进性基本要求,对照“八荣八耻”的内容,拟订了主题实践活动计划,并在各自岗位认真实施。


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