机关“三严三实”专题教育情况总结(2)

三、坚持深查细照抓整改，确保整改到位。

局党组对查找“不严不实”突出问题非常重视，专门召开了党组扩大会议，统一思想认识，要求领导干部带头对照“三严三实”要求，要像开展党的群众路线教育实践活动查找“四风”突出问题一样严肃认真，要深入联系思想武装、履职尽责和转变作风等方面，采取群众提、自己找、互相帮、集体议、问卷调查等方式，扎实开展“查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严，查谋事实不实、查创业实不实、查做人实不实”活动。共梳理出班子集体和班子成员“不严不实”问题21个。对梳理出的“不严不实”问题和现实表现，局班子成员都主动把自己摆进去，深刻剖析问题根源，逐项建立了任务清单和整改措施，明确了整改时限。其他党员干部也积极查找“不严不实”方面存在的问题，并着手制定整改路线图和整改措施，做到严改、快改、全改。

四、坚持“三个从严”要求，认真做好干部教育管理工作

“三严三实”教育是党员干部形成清正廉洁作风的重要保证，是党员干部队伍健康发展的重要基石。市环保局党组坚持把从严教育、从严考评、从严监督干部贯穿于干部队伍建设的始终，让“混干部”尽早醒悟，亡羊补牢，犹未为晚，让“好干部”尽快成长，有为有位，有位有为。

㈠从严教育干部。坚持思想政治教育与业务能力提升相结合，强化党性锻炼，突出政治理论、纪律规矩、担当意识和党员意识教育，让党员干部自觉做到遵纪守法、廉洁奉公、以身作则、真抓实干，做到自重、自省、自警、自励。局先后有4名科级干部参加了党校培训，6名党支部书记参加市统一组织的培训，市局自行组织培训环境骨干执法人员80余人次。

㈡从严考评选任干部。不断加强和完善干部考核标准和体系建设，结合岗位职责制定个人年度工作目标，实行量化考核管理。加强电子日志管理，形成实时监控、过程管理、动态评定的考核办法，督促机关干部电子日志做到“日记周评月结”(每日记录工作要点，每周一考评，每月一总结)。今年我局公开选拔了2名干部担任局属单位一把手，调整了4名科级干部的任职岗位，通过量化考评、实绩考核、公开透明，进一步激发了市直环保系统党员干部干事创业的积极性。

㈢从严管理监督干部。为了让党员干部进一步严明政治纪律、严守政治规矩，局党组从加强制度建设入手，制定了一系列从严管理干部的相关规定，同时，加强日常监督检查，认真抓好领导干部个人有关事项报告、清理规范党员干部在企业社团任职兼职、干部档案专审、干部因私出国(境)证件管理等专项治理工作，切实把从严管理干部工作抓在明处、落到实处。

五、开展“三严三实”专题教育存在的主要问题及意见建议

㈠存在的主要问题

当前，市直环保系统党员干部践行“三严三实”总体是好的，但也还存在一些问题。一是思想认识不到位。“三严三实”专题教育是一项长期的政治任务，要进一步树立长期受教育的思想，保持活动的深入推进，但是，目前仍有个别党员干部，对专题教育的认识不够到位，思想准备不够充分，有应付的苗头。二是少数干部缺乏担当精神。有的党员干部遇事绕道走，怕担责，怕负责，怕出错，有少做担小责、不做不担责的思想。三是工作热情不够高。个别干部有做一天和尚撞一天钟的思想，干事没有激情，提不起精神，得过且过，占位不为。

㈡意见建议

建议多立标杆，更加注重培养任用“三严三实”干部。在全市范围内开展挖掘身边的典型活动，强化典型的示范带动作用，把“三严三实”作为选拔任用干部的重要标准，让“三严三实”的干部有舞台、有位子、有成就，形成想干事、干成事，崇严尚实的良好局面。

六、下步工作打算

一是进一步统一思想，提高认识，加大专题教育工作的落实力度。严格按照市委活动办、市委巡回督查组的要求，提前筹划，结合工作实际狠抓落实。

二是坚持问题导向，严字当头，做到以上率下。党员领导干部继续带头深入查找“不严不实”方面存在的突出问题，反思在思想、工作、作风方面的差距，做到在整改中受到教育、转变认识、改进作风。

三是积极探索在全面从严治党中加强思想政治建设的有效途径，坚持把开展“三严三实”专题教育与“三抓一促”、“假如我是服务对象”大讨论活动、“两严”活动有机统一起来，与推进当前各项环保重点工作有机结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。

“三严三实”专题教育情况总结篇二：政府党组开展“三严三实”专题教育活动的情况总结

按照中央、省、市委关于“三严三实”专题教育的安排部署，根据县委《关于认真开展“三严三实”专题教育的实施方案》要求，县政府党组结合工作实际，认真谋划安排、精心组织实施，扎实推进“三严三实”专题教育活动深入开展。现将有关情况汇报如下：

一、专题教育开展情况

6月4日，县政府党组召开了“三严三实”专题会议，对“三严三实”专题教育进行了研究部署，制定了活动方案、明确了实施步骤、细化了目标任务。坚持“严”字当头、“实”字托底，以严正己、以实导行，准确把握“三严三实”精神实质和科学内涵，充分认识开展专题教育活动的重大意义，自觉践行“三严三实”要求，以实实在在的活动成果推动政府各项工作提速提质提效。截至目前，组织讲党课19次，集中学习3次，召开座谈会19场次;查找问题36条，整改落实12条。

(一)强化组织领导，精心安排部署。成立领导小组。县政府党组书记、县长柯尊勇同志任组长，县政府党组副书记、常务副县长杨武同志任常务副组长，领导小组下设办公室，县政府党组成员、办公室主任马礼运任办公室主任，抽调研究室、行政科、综合科等相关科室干部，具体负责县政府党组“三严三实”专题教育日常工作。制定活动方案。结合实际，制定了《中共竹溪县政府党组关于深入开展“三严三实”专题教育的实施方案》，明确了开展专题教育的总体要求、目标任务、基本原则、方法措施等，“一对一”确定了“三严三实”专题教育联系点。开展专题研学。采取辅导讲座、领导领学、自学等方式，重点学习了系列重要讲话精神，研读了《谈治国理政》、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《优秀领导干部先进事迹摘编》、《领导干部违纪违法典型案例启示录》等重点书目，观看了《较量无声》、《忠诚与背叛》等视频和红色电影。

(二)带头讲好党课，增强行动自觉。坚持以讲党课启动“三严三实”专题教育开局，联系党员干部思想、工作和作风实际，发挥带学促学作用，使讲党课的过程成为统一思想、深化认识、激发自觉、再次教育的过程。6月4日，县政府党组书记、县长柯尊勇带头讲党课，深刻阐述了“三严三实”的精神实质和丰富内涵，准确查摆了“不严不实”的具体表象和思想根源，明确提出了整改方向和具体措施。要求政府党组班子及政府部门的同志认真践行“三严三实”要求，坚持“公”字当头、“廉”字托底，以严正己、以实导行，集“干净”与“干事”于一身、“勤政”和“廉政”于一体，内化于心、外化于行，做到胸中有理想、心中有敬畏、肩上有担当、下手有水准、脚步有力量，统筹推进各项工作，始终做让党放心、让群众满意的干部。各班子成员结合分管领域、分管部门、分管行业、联系点和扶贫村实际，围绕重点工作、干部作风、队伍建设，也都分别讲了专题党课，进行了专题辅导，在政府系统形成了以上率下的良好局面。

(三)立足问题导向，找准突出问题。坚持将问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程。县政府班子成员纷纷走出机关，深入到分管部门、联系乡镇、扶贫联系村、“三会”联系点，结合全县重点工作和各自分管工作，深入开展专题调研。在调研过程中，聚焦群众反映强烈的突出问题，紧盯“不严不实”的具体表现。在修身方面重点解决理想信念动摇、精神缺“钙”、品行不端正等问题;在用权方面重点解决以权谋私、为官不为等问题;在律已方面重点解决廉洁自律意识不强、顶风违纪搞“四风”、不收敛不收手等问题;在务实方面重点解决谋事不实、创业不实、做人不实等问题。通过调研、走访、座谈等形式，查摆问题，分析原因，找准病根，研究解决办法，在这个过程中经受教育、提高认识、转变作风。目前，共梳理出县政府班子成员及政府部门同志“不严不实”6大类36个突出问题，并逐一列出了清单，落实了责任领导，明确了整改措施和时限要求，制定了时间表、路线图。

(四)坚持结合实际，制定管用举措。在抓好规定动作的同时，我们结合政府工作特点和实际，创新方法、丰富载体、深化内涵、务求实效。政府班子成员带头实行廉洁从政“十项承诺”(即：①坚决贯彻落实国务院、省政府、市政府关于党风廉政建设的部署和要求，每年组织召开县政府廉政工作会议;把党风廉政建设理论和党纪条规列入县政府党组学习的重要内容，定期开展学习教育。②按要求组织召开县政府党组班子民主生活会，将领导班子及成员履行党风廉政建设主体责任的情况纳入民主生活会对照检查重要内容，严肃开展批评与自我批评;坚持科学民主理性决策，重大事项集体讨论决定。③建立健全政府主体责任清单，督促开展主体责任落实情况监督检查。④加强对县政府班子成员的监督管理，对有苗头性、倾向性问题的班子成员进行廉政提醒谈话，并督促整改。⑤加强对政府工作部门主要负责人的监督管理，对有苗头性、倾向性问题的主要负责人进行廉政提醒谈话，并督促整改。⑥加强对县监察局的领导，督促政府有关部门落实县监察局提出的监察建议和监察决议。⑦建立政府及组成部门党风廉政建设公开承诺责任制，实行服务部门、服务对象“双向承诺”，接受社会监督。⑧认真贯彻落实党风廉政建设各项规定和“一岗双责”制度，对分管部门的党风廉政建设和反腐败工作敢管敢抓，坚决打击商业贿赂行为,真正做到廉洁从政;按时完成上级党组织交办的党风廉政建设和作风建设责任范围内的各种事项。⑨遵守干部选拔任用工作纪律，坚决抵制跑官要官、买官卖官行为。⑩不利用职权违反规定干预和插手建设工程招投标、政府采购等市场经济活动)。县政府党组书记、县长柯尊勇同志个人公开作出“五项承诺”(即：①模范遵守中央八项规定、省委六条意见、市委和县委实施意见以及党员领导干部廉洁从政有关规定。②认真落实党风廉政建设责任制，带头遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，坚持依法行政、按纪办事、照章办事，做好表率;坚持个人重大事项报告制度，自觉接受各方面监督。③决不利用职权为自己、亲友和他人谋取私利，不会也不准任何人打着我的名义和旗号办私事和从事有碍我秉公依法、阳光、廉洁用权的任何事，若有此类现象请及时向我报告并欢迎检举揭发。④注重实干实为，真抓实干，不搞“形象工程”和“政绩工程”，不急功近利，多做打基础管长远的工作，真心为群众办实事，真情为竹溪谋发展。⑤坚持理性从政，科学决策，凡属重大事项坚持集体研究决定，不搞“一言堂”和个人说了算)，广泛接受监督，带头承诺、带头践诺，率先垂范。同时，制定出台了《竹溪县政府工作人员廉政公开承诺实施方案》，在政府部门及工作人员中广泛开展“廉政公开承诺”活动。其中，对涉及人事编制、重大工程项目、招投标、项目申报争取、资金拨付等由县政府决策审批的事项实行即时五级双向廉政承诺;对部门日常业务性工作由所在部门结合工作职能、各层级岗位职责，实行四级双向廉政承诺。目前，首批45个具有行政审批服务职能的县直部门试点工作推进顺利，通过签订廉政承诺书，印制廉政承诺温馨提示卡，建立廉政承诺台账，建立廉政承诺档案等形式，进一步增强了政府工作人员的廉政意识，充分调动了政府工作人员干事创业、勤政为民的积极性和主动性，提高了行政服务效能。

(五)注重推动发展，提升工作水平。坚持把转变作风、推动工作贯穿专题教育始终，一手抓专题教育，一手抓发展，做到两手抓、两不误、两促进。通过集中学习、专题调研等教育活动，找差距、想办法、破难题，不断提高科学谋划、推进工作、化解矛盾的能力。围绕年初《政府工作报告》确定的目标任务，真抓实干、务实创新，统筹推进。产业发展、城镇建设、精准扶贫、“十三五”规划编制、项目“百日攻坚”、招商引资、对口协作、“六城联创”、民生改善、社会治理等各项工作进展顺利，预计6月底可全面实现“双过半”的目标。

二、存在的不足

前阶段，我们按照中央、省、市、县委“三严三实”专题教育活动要求，坚持问题导向、严字当头，扎实推进政府党组“三严三实”专题教育活动，取得了一定成效。但也还存在一些突出问题，一是思想认识还不够到位，对“三严三实”专题教育的重要性和必要性认识不够深刻，缺乏统筹谋划。二是活动推进还不够平衡，部门和部门之间冷热不均、进度不一，有的单位还没有严格按照要求开展活动，存在有重形式、轻实效的现象。三是查找问题还不够深刻，有的以工作问题代替思想问题，以共性问题代替个人问题等等。下一步，针对这些问题，我们将认真查找存在问题的原因，再加措施，逐步改进。

三、下一步工作安排

下一步，将按照这次督导要求，从具体事情抓起、改起，以解决问题的成果来检验专题教育的成效，推动政府党组“三严三实”专题教育常态化、长效化，以回应群众期盼，赢得群众信任。

一是进一步抓好学习教育。结合政府党组理论学习计划，突出重点、创新方法，认真抓好专题学习。采取个人自学和集体研讨相结合、正面典型和反面案例相结合等方式，注重读原著、学原文、悟原理，提升理论水平，筑牢思想防线。

二是进一步抓好专题调研。继续深入乡镇、部门、企业、村组、农户，广泛开展专题调研。通过问卷调查、座谈会、走访等形式，找准查实自身存在“不严不实”的问题，找准问题根源，探索解决办法，经受再次教育，切实转变工作作风。

三是进一步抓好专题交流。结合政府及部门的工作实际，围绕全县重点工作和中心工作，从思想认识、作风建设、推进落实等方面，认真组织开展专题讨论，交流观点、分享体会、相互启发、形成共识，提高思想认识及履职尽责意识。

四是进一步抓好问题整改。坚持问题导向，强化整改落实，边学边查边改，对查找梳理出的“不严不实”问题，能立即整改的即知即改、立行立改;对一时不能整改到位的，要按照整改方案和责任清单，逐项跟踪推进，确保整改到位。

五是进一步抓好工作推进。坚持统筹兼顾，把贯彻“三严三实”要求与县政府各项工作任务结合起来，以“严”的标准和“实”的作风，统筹推进产业建设、精准扶贫、“六城联创”、项目“百日攻坚”、招商引资、“十三五”规划编制等重点工作，真正做到学习、工作两不误、两促进、两提高。

“三严三实”专题教育情况总结篇三：

“三严三实”专题教育作为党的群众路线教育实践活动的延展深化，作为持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，作为严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，融入经常性学习教育和实际工作中，不分批次、不划阶段、不设环节，不是一次活动。从5月底开始，我院按照厅党组的统一部署，扎实开展各项活动。按照厅机关党委《关于开好“三严三实” 专题民主生活会(组织生活会)的通知》要求，现对我院开展“三严三实”专题教育活动情况进行总结。

一、落实厅党组部署要求，制定专题教育方案

按照《中共XXX厅党组印发<关于开展“三严三实”专题教育实施方案>的通知》和王厅长在“三严三实”专题教育党课及“三严三实”专题教育工作座谈会上的讲话精神，学院党委认真学习传达，组织相关人员，结合学院实际情况，编制学院“三严三实”专题教育实施方案。在方案中，增加了加强师生教育的内容，要求广大教师对照“三严三实”，查找在教书育人方面存在的问题，深入开展学院师德建设年活动，评选师德标兵。加强学术诚信教育，进一步形成良好的校风教风学风;在思想政治理论课中融入“三严三实”内容，使“三严三实”专题教育进教材、进课堂、进头脑，加强对广大青年学生的成人、成长、成才教育。实施方案经学院党委讨论定稿后，于5月28日印发。

三、做好动员部署，讲好专题党课

6月1日，学院召开了“三严三实”专题党课暨专题教育动员部署大会，党委书记给全体党员上了一堂专题党课，并对学院开展“三严三实”专题教育活动进行了动员部署。学院全体教职工聆听党课。党委书记在专题党课中，深刻阐述了“三严三实”的丰富内涵、理论价值和实践意义，深入分析了当前学院部分党员领导干部中“不严不实”的突出表现，对践行“三严三实”、开展专题教育提出了明确要求。学院充分利用专题网站，电子屏及宣传栏等，及时做好 “三严三实”专题教育开展情况宣传报导工作，将学院“三严三实”活动推向深入，打好舆论基础，营造学习氛围。党委其他班子成员也结合工作实际，亲自撰写党课讲稿，为分管处室、单位的党员干部讲党课，进一步增强了党员干部开展“三严三实”专题教育的自觉性和主动性。

四、形式多样，学习研讨组织到位

1.学习计划健全，研讨方式多样。按照《关于规范和严格厅直机关“三严三实”专题教育学习研讨的通知》要求，学院党委下发了《关于开展“三严三实”专题教育学习研讨的通知》，制定了详细的学习研讨计划，在专题教育学习研讨配档表中确定了每次的学习内容和发言人员。在三个专题学习研讨基础上，严实结合，联系学院实际，在丰富和深化专题学习研讨内容的同时，在专题学习研讨方式上采取两条线推进，一条线是学院党委和各党总支、直属支部书记分别在本部门内围绕三个专题进行学习研讨，另一条线是从上述院系(部)两级班子中选取优秀代表在学院党委理论学习组理论学习扩大会议层面进行集中学习交流研讨。

2.学习研讨贴近实际，取得明显效果。学院采取集中学与自己学相结合的方式，确保集中学习教育不走过场，各党支部分头学、个人自学以及学习工作相结合等方式，认认真真地学，扎扎实实地学，并与当前的实际工作相联系，确保集中学习教育不走过场，落到实处。学院党委理论学习组已经开展10次集中学习研讨活动，分别学习了《谈治国理政》《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《系列重要讲话读本》《党章》《纪律处分条例》《廉政准则》《优秀干部先进事迹选编》《领导干部违纪违法典型案例警示录》《风范——老一辈革命家“三严三实”事例选》相关内容，集中观看了《作风建设永远在路上》《爱在青山绿水间》等教育影片。在集中学习研讨中，发言人员根据学习内容、结合个人思想和日常工作，认真发言，发言内容聚焦主题，查摆思想和作风问题，对照正反典型反思反省，做到思想互动、深入交流，切实提高了领导干部遵纪守法的思想自觉和行动自觉。

3.学院各党总支、直属党支部严格按照要求进行学习研讨。在学习研讨活动中，结合师德建设，各党总支、直属党支部重点学习了《树立和发扬“三严三实”的作风》《补足共产党人精神上的“钙”》《高校教师职业道德规范》等有关学习材料。在教师党员中引起强烈反响，从严从实的要求自己，着力于现在的教育教学工作，要正心、修身，严格自省、自励、自律，加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境地，自觉阔别低级趣味，自觉抵制歪门邪道，塑造良好的师德修养，以身作则，言传身教，做好学生的榜样。在交流研讨中，广大教师就本职工作开展情况、遵守工作纪律、廉洁等方面，进行深刻剖析，提出自身存在的问题和不足，提出今后的改进方式方法。

4.紧密结合工作实际，确保“三严三实”落到实处。学院领导班子成员在加强理论学习的同时注重加强业务知识的学习，全面掌握教育教学管理管理各项业务知识。从工作实际出发，制定好切实可行的工作方案，认真履行好工作职责。针对教育教学管理可能出现的各种问题制定了切实可行的工作预案，踏踏实实地做好各项工作。具体包括：把好五个关口：把好名校建设关，把好专业建设关，把好培养方案制定关，把好教学运行关，把好质量监控关。做好四项服务：为学生服务，为教师服务，为系部服务，为学校发展服务。三是工作中、生活中，坚持以诚信为本，干老实事，说老实话，做老实人，心胸坦荡，公道正派。

五、强化措施，增强学习教育的实效

一是领导带头贯彻落实。学院主要负责人学习贯彻“三严三实”提出了明确要求，带头亲自撰写学习体会文章，积极开展对照检查;学院领导班子成员积极开展自学，记笔记、写心得、查问题、抓整改，互相开展学习交流。

二是从严要求贯彻落实。学院党委对做好学习贯彻工作作出了安排部署，切实做好“三严三实”专题教育活动的领导，指导学院各党总支、直属党支部的活动开展。通过召开专题会议、印发学习资料等形式，把“三严三实”的要求迅速传达到每位干部职工，确保学习扎实深入、不走过场。

三是务求实效贯彻落实。坚持用“三严三实”指导工作实践，将的讲话精神与当前学院重点工作紧密结合，大力弘扬“钉钉子”精神，坚定不移地抓好各项工作部署落实。围绕解决突出问题，按照“谋事要实”要求，坚持边学边查边改，确保活动开展“做到过硬”，取得实效。

六、常抓不懈，扎实推进专题教育向纵深发展

1.持续深入学习系列重要讲话精神。学院党委在前段学习的基础上，继续深化对系列重要讲话精神的学习。坚持及时学、跟进学，把学习重要讲话精神与学习宣传贯彻党的十八届五中全会精神结合起来，与学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规结合起来，切实做到学深悟透、融会贯通。坚持带着问题学、联系实际学，以重要讲话为标尺，以更高标准推进专题教育、以担当精神解除发展难题，按照“十三五”时期水利改革发展各项任务，科学编制学院“十三五”发展规划，切实做到学用结合、知行合一。

2.进一步查找不严不实问题。进一步细化、实化不严不实问题清单，确保问题与人见面、与事接茬、与思想对光。专题民主生活会和组织生活会前，学院领导班子成员都安排专门时间，深入基层广泛听取意见，从师生诉求中进一步查找和反思不足。学院党委集体会诊、逐一分析、找准找实领导班子的不严不实问题清单;按照厅机关党委要求做好领导班子成员和学院基层党组织的不严不实问题清单审核工作。

3.用心用力抓好整改。根据不严不实问题清单，持续深入抓好整改，始终把解决问题作为专题教育的落脚点。坚持统筹整改，把专题教育查摆出的不严不实问题，与教育实践活动中尚未完成整改的“四风”问题一并纳入整改内容，推动新老问题一起解决。深化专项整治抓整改，聚焦党员群众反应强烈的突出问题特别是涉及师生利益的问题开展专项整治，制定完善方案，集中精力、集中力量抓好整改，做到改一件成一件。

七、民主生活会的有关工作安排

1. 开展谈心谈话(12月10日-12月17日)

一是谈话范围：做到三必谈，主要负责同志与班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管部门、单位主要负责人必谈。

二是谈话内容：重点谈遵规守矩上的差距和不足，谈自身和对方不严不实问题的具体表现，谈改进提高的意见建议。

2.撰写发言提纲(12月17日-12月25日)

重点内容：领导班子和班子成员要结合征求意见建议情况，对自身存在的不严不实问题、遵规守矩以及落实党风廉政建设主体责任和监督责任等方面存在的问题进行认真梳理，注重从理想信念、党性修养、权力观地位观利益观和道德品行等方面进行党性分析，深入剖析根源，认清问题实质，提出整改措施;同时还要就2014年度民主生活会(组织生活会)查摆问题整改、“三严三实”专题学习研讨中查摆问题即知即改等情况进行逐一说明，最终领导班子形成对照检查材料，班子成员形成发言提纲。

学院党委书记的发言提纲，要在民主生活会召开前10天报厅机关党委审阅把关;班子成员的发言提纲，由党委书记审阅把关。各党总支、直属党支部书记的发言提纲要在组织生活会召开前10天报分管领导审阅把关，支委的发言提纲由总支或支部书记审阅把关。

3.组织召开专题民主生活会和组织生活会

时间要求：学院党委专题民主生活会于2016年1月10日前完成;各党总支、直属党支部专题组织生活会于2016年1月20日前完成。专题民主生活会(组织生活会)期间，班子成员不得请假。严格落实双重组织生活制度，党委班子成员要以普通党员身份参加所在支部的专题组织生活会。

其他具体内容按照学院党委《关于开好“三严三实”专题民主生活会(组织生活会)的实施方案》执行。

八、有关党组织书记抓党建工作述职评议考核工作

按照《关于开展2015年度学院党组织书记抓党建工作述职评议考核的实施方案》执行，学院各党总支、直属党支部书记采用书面述职，述职报告于12月28日前报学院党委审核。2016 年 1 月上旬，学院党委组织现场述职。