行政人事部文员的岗位职责

　　人事部文员需要每日对全公司职工的考勤登记工作，制作每日、每月的考勤日报表和每月人员流动统计表以及请假表、放假手续处理和查卡、监卡和加班请求手续等。以下是学习啦小编整理的行政人事部文员的岗位职责。

　　篇一

　　1. 负责公司所需的人员的招聘(普工、技术员 等 岗位)

　　2. 人员的面试安排、入职安排、离职办理

　　3. 员工宿舍的安排、日常工作的安排

　　4. 具体要求：沟通能力强 头脑聪明、责任心强、头脑清楚、对自已要做的事情100%可以完成

　　5. 正常5天8小时，如遇到加班时，可能需要加班，正常情况下不需要加班。

　　6. 对于要离职的员工能有良好的沟通协调能力，能做好员工关怀。

　　7. 与其他人有良好的

　　篇二

　　1、公司人事文员负责公司人员招聘等相关工作，

　　2、负责公司人员入职，离职的办理。

　　3、负责公司人员社保方面事宜，

　　4、负责员工食堂及宿舍管理工作。

　　5，领导交予的其他工作。

　　篇三

　　1、负责新员工入职、培训事宜及员工离职办理;

　　2、负责员工宿舍的安排、检查及管理工作;

　　3、工衣的发放与统计;

　　4、劳动用品的发放与统计及后勤辅助材料的申购与发放。

　　5、其它临时指派工作。