优秀党员承诺制总结

　　优秀党员承诺制把自己当众亲口许下的承诺写在承诺书上，贴进公示栏里，使“要我做”变成“我要做”。以下是学习啦小编精心搜集的优秀党员承诺制总结精选，希望对你有帮助!

　　优秀党员承诺制总结精选篇一

　　一、履行岗位职责、发挥表率作用

　　这一方面我的目标是：立足本岗位，努力工作

　　在教学工作中，本学期担任礼仪、商务谈判课程教学。教学中，多采用实例进行教学，努力提高学生的学习兴趣和拓宽学生的知识面，活跃课堂气氛，提高课堂教学效果。及时批改作业，进行课堂点评。积极参加各项教研组活动，与本组青年教师共同讨论教学问题。

　　行政工作中，我本学期担任系办公室主任一职，我认真完成日常行政事务性工作，与各科室、处室和各系之间协调好关系，关心我系教职员工，做好上传下达任务。

　　在工会工作中，继续本人积极响应校工会的号召，完成工会安排的各项任务，现已组织完成局工会布置的“万名教师进家庭活动”，还有“教师八十分比赛”，“全校教师运动大赛”，“三八节系列活动”。及时探望病产假员工，给他们带去组织的问候。

　　二、加强自身学习、强化自我本领

　　这一方面我的目标是：加强政治理论学习，提高业务能力，利用业余时间参加专业技能学习。在政治上，本人能时刻以高标准严要求对待自身，积极参加各项政治学习和政治活动，继续撰写学习心得体会，及时更新党员学习博客。利用业余时间学习专业知识，提高专业技术能力。参加了各级各类组织的培训，利用暑期下企业实践，提高自身实践能力。

　　三、服务师生群众、提高党员形象

　　这一方面我要做的实事是：指导学生社会实践;帮教一个班级。

　　07商英2班与同级同类班相比有些差距，本人经常在各方面进行关心教育，找一些学生谈心聊天，用激励的放松发挥他们的潜能，学生们比开学时懂事很多。

　　四、参与党员竞赛、争创活动标兵

　　四、加强政治理论学习，践行入党誓词。认真学习马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习党章，了解中国的当代国情，做到像入党誓词说得那样，全心全意为人民服务。

　　五、扬荣拒耻，做践行“八荣八耻”的标兵。深刻领会“八荣八耻”的精神实质，对比反思自己与“八荣八耻”要求的差距，带头践行“八荣八耻”。所谓正人必先正己，从自身做起，从现在做起，从一言一行做起，不断加强修养和锻炼，达到“随心所欲而不逾矩”。

　　六、努力学习文化知识，争做学习模范。上课认真听讲，认真记笔记，有不懂的问题及时向老师提问。课下认真复习，在期末复习时，尽力帮助在学习上有困难的同学，做到共同进步。

　　七、关心集体，敢抓敢管，热心为同学服务。作为班级的学习委员，我会在自己的职责范围内做到公平、公正、公开，不求尽如人意，但求无愧我心。

　　这一方面我的目标是：争做一名优秀的党员。

　　经常与优秀党员联系，向他们请教，学习优秀党员的做人之道，学习他们的奉献精神。经常联系群众，特别是青年教师，在他们中间扩大党员的影响力，作好我党的宣传工作。

　　优秀党员承诺制总结精选篇二

　　为推进创先争优活动的深入开展，激发广大党员创先争优的内在活力，增强全体党员的责任感和使命感，根据省分行《关于印发中国农业银行吉林省分行党员公开承诺实施方案的通知》(农银吉党办发?2011?13号)文精神，我街行以“强化党员队伍建设、推动科学发展”为主题，全面贯彻落实科学发展观，认真开展创先争优活动，以这次公开承诺活动为抓手推动各项工作上水平、上台阶，为此，支行全体党员做出公开承诺，主动接受上级党组织和社会监督，现将我行党员公开承诺工作汇报如下：

　　一、党员公开承诺工作开展情况

　　1、明确创建目标，签订党员公开“承诺书”。支行党委在会议上明确要求，每位党员要结合自身岗位特点及职责要求郑重作出承诺，不要抽象空洞，要有具体的承诺，通过与全体党员签订公开“承诺书”，明确党员的工作重点和创建目标，根据其承诺的内容制定严格详细的落实安排表，党组织将每位党员所作承诺进行上墙公示，并建立台帐。

　　2、严格监查纪律，定期检查承诺事项落实情况。我行将每位党员的承诺事项落实情况纳入个人年终目标考核以及未来职务晋升的一项参考依据。

　　3、公开承诺树形象，切实转变工作作风。结合我行实际，按照优化服务环境，提高服务态度，务实求效的工作要求，树立企业优质服务形象，支行通过对全体党员征求意见、党员自身查找问题，签订“承诺书”进行承诺等阶段工作的开展，全体党员遵纪意识、责任意识、服务意识、勤政廉洁意识明显增强，公司上下形成人人想干事、人人干成事的良好工作氛围。

　　二、党员公开承诺取得的初步效果

　　1、树立了党员形象，增强了党员意识。推行党员承诺制搭建了服务群众的平台，增强了全体党员的党性意识，激发了党员的责任感、荣誉感和使命感，促进了党员自觉履行承诺，巩固了先进性教育活动成果。全体党员通过参与承诺，使他们力所能及地发挥作用，“无职”变“有责”，“无位”变“有为”，切身感受到了组织对自己的信任和自身肩上沉甸甸的责任。承诺为客户服务，践诺树企业形象。广大党员自觉把“爱岗、敬业、为民、责任”作为自己的工作追求，在不同岗位上实践承诺，树立了扶余行共产党员的良好形象，建立了永葆党员先进性长效机制，党员先锋模范作用进一步彰显。

　　2、增强党员自我约束力，提高了党员整体素质。党员承诺制把自己当众亲口许下的承诺写在承诺书上，贴进公示栏里，使“要我做”变成“我要做”。一举一动接受群众的监督，加强了党员的自我约束，强化了监督，增加了压力，完善了党员自我教育，自我管理，自我提高的机制。

　　3、找准了工作“结合点”，党组织服务发展的优势作用进一步增强。始终做到党员承诺制与推进工作两不误、两促进，把党员岗位承诺与本职工作相统一，努力把承诺事项转化为工作动力和发展优势，从而实现了创先争优与企业经济社会发展的有机结合，着力在工作实践中找准创先争优工作服务改革发展大局的结合点，增强了全体党员为企业服务的主动性和创造性，探索出一条创先争优工作与经济工作紧密结合，相互促进，同步发展的新路子。

　　三、下一步工作打算

　　支行将继续推进党员承诺活动，进一步拓宽党组织和党员服务群众、服务社会的新渠道、新途径，构建党员联系和服务群众的工作体系，不断巩固和发展先进性教育活动成果，健全和完善“让党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制，使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。同时，坚持学习促承诺，坚持把加强学习贯穿于推行党员承诺活动始终，严格按照学习内容、时间、人数、效果“四落实”的目标要求，切实加强对全体党员的政治理论学习和教育，通过开展内容丰富，形式多样的学习教育活动，进一步统一广大党员的思想，提高认识，促进广大党员认真确定承诺，积极实践承诺!

　　优秀党员承诺制总结精选篇三

　　今年以来，我们在全市国有、国有控股及非公有制企业党员中，全面推行了保持先进性承诺制，充分发挥党员在生产经营中的先锋模范作用，真正体现了“一个党员就是一面旗帜”，为促进企业健康快速发展注入了新的活力。全市有76户国有、国有控股企业和259户非公有制企业开展此项活动，参与党员32650多名，分别占企业党组织的96.3，占党员总数的90.4。

　　一、精心安排部署，注重针对性

　　今年初，为了进一步巩固和扩大好先进性教育活动成果，把广大党员在先进性教育活动中焕发出的政治热情和热情，转化到践行“三个代表”的实践中去，结合我市党员队伍实际，市委先进性教育活动领导小组制定下发了《关于在全市共产党员中推行保持先进性承诺制的意见》,从指导思想、承诺内容、方法步骤、组织实施等方面提出了总体要求。随后，各县(市、区)委组织部、有关部门及企业党组织，都成立了专题调研组，深入基层、深入生产一线调查研究，摸清党员队伍的结构、分布及思想、状况，按照市委的总体部署和要求，结合各自实际，有针对性地制定出具体实施方案，做到了有的放矢。在此基础上，各级党组织还通过制作标语、发放倡议书、个别谈心、召开座谈会和动员会等形式，大力宣传推行承诺制的重要意义，广泛进行思想发动，提高广大党员对开展承诺制的认识，增强自觉性和积极性，扩大覆盖面和影响力。市国资委党委还成立了推行党员承诺制领导小组，负责所属国有企业23个党委、185个党支部承诺制活动的组织指导、检查督促、考核评审等，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，一级向一级负责，国资委管理的23户国有企业的1660名在岗党员全部都参加了公开承诺，下岗党员、离退休党员中的大部分也参与了承诺制活动。

　　在推行承诺制过程中，各级党员领导干部，以身作则，带头承诺，形成了“一级做给一级看，一级带着一级干”的良好氛围，以此推动承诺制活动的深入开展。大唐韩城发电厂党委实行党务干部包联基层党支部制度，把党务干部分成六个组，党委成员任组长，每组包联4—5个党支部，经常深入到包联党支部，检查了解承诺制活动开展情况，发现问题，提出意见，推广经验，促进了该厂党员承诺制活动健康有序开展。不少企业党组织也以此为契机，广泛听取党员、职工对企业改革发展、生产经营、工资福利等方面的意见和建议，向党员、职工做到了承诺。

　　二、科学确定承诺内容，体现可行性

　　承诺的内容以先进性教育活动中讨论提出的新时期保持共产党员先进性具体要求为基本标准，结合个人岗位特点、个人特长等，制定切实可行的目标和措施，能做到什么就承诺什么，不贪大、求多、求全，务求做到承诺一条、兑现一条，取得实实在在的效果。一般包括四个方面内容：一是共性承诺，主要是《中国共产党章程》所规定的党员必须严格履行的义务，先进性教育活动中讨论形成的保持共产党员先进性具体要求。二是岗位承诺，党员根据各自的岗位职责，结合自己的实际情况，对自己的学习、提出具体目标和实现手段，对加强自身建设、优质高效地完成任务做出承诺。三是实事承诺，党员在年度内至少做一至二件实事，率先垂范，充分发挥党员的先锋模范作用，所承诺的实事必须经过努力可以达到。四是自律承诺，就廉洁自律方面提出要求。陕西华电蒲城发电公司在实施承诺制中，将公司年度发电指标、发电煤耗、燃油指标、安全目标等任务细化到岗到人，在承诺内容和事项上将这些指标融合进去，使承诺内容即不空洞又具体实在。韩城市724名非公企业党员共承诺2172条，其中关乎企业生产发展的承诺964条，美化厂区环境的承诺681条，帮助贫困职工等其它方面的的承诺527条。王学军是陕西丰义实业有限公司的水电工，他主动向厂内职了“义务维修职工水电问题”的公开承诺，不管刮风下雨，都积极为厂内职工提供全天侯的义务维修。

　　三、规范承诺方式，增强操作性

　　承诺过程分四步进行：

　　第一步：提诺。每个党员结合各自实际，自愿提出保持先进性、践行“三个代表”的具体承诺。

　　第二步：审诺。党支部对党员作出的承诺进行审核把关，重点审核承诺内容是否符合实际，是否切实可行。对不符合要求的，党支部要提出具体修改意见，审核通过后再反馈给党员本人，帮助党员重新确定承诺事项，确保承诺行之有效。

　　第三步：定诺。党支部的意见得到党员本人认可后，填写《共产党员保持先进性承诺书》一式二份，召开支部党员大会公开承诺。不少单位还邀请职工代表参加会议。

　　第四步：亮诺。将承诺的事项、目标措施、完成时限等内容，通过板报、广播、厂务公开栏等形式，公示于众，接受职工群众的监督，督促党员把口头承诺转变成实际行动，做到一诺千金，诺而有信。澄合矿务局党委采取多种形式，对矿务局处级以上党员干部

　　利用企务公开栏、对副科级以上党员干部利用队务公开栏、对一般党员利用职工学习室等形式，公布党员个人的承诺内容，全面落实职工群众对党员承诺履行情况的知情权、监督权和参评权。

　　四、加强监督检查，确保实效性

　　为了确保承诺制收到实实在在的效果，我们采取多种措施抓好落实。

　　一是加强领导和指导。各级党组织要把此项活动作为党建的一项重要内容来抓，有计划、有步骤地组织实施。市、县组织部和市国资委、商务局等有关党委，每季度对承诺制活动进展情况进行一次督查，表扬先进，批评后进，发现解决存在的问题，及时推广好典型、好做法，促使承诺制活动顺利开展。陕西华山造纸厂党委对承诺制实行月汇报、季考核制度，每季度未对各支部承诺制进展情况进行一次量化考核，排出名次，并在厂务公开栏内张榜公布，做到及时提醒和督促。截止8月底，该厂党委、厂部9项承诺，已有6项得到落实。

　　二是实行跟踪督查。企业党支部普遍建立了党员先进性承诺个人事迹记录簿，每月登记一次，每季度对党员落实承诺情况进行一次检查和点评，提醒和促使党员兑现诺言，时时处处发挥先锋模范作用，真正做到言必行，行必果。陕西北人印机公司党委指派专人不定期深入22个基层党支部，采用查阅会议记录、翻看党员承诺书内容、走访部分职工党员等形式，检查掌握承诺制活动进展情况，并及时将检查情况在《每旬学习》、《陕西北人报》上报道。

　　三是搭建活动载体。在落实党员保持先进性承诺中，各级党组织注意创新载体，把承诺制与党员示范岗、岗位比奉献、技术比武等主题党建活动结合起来，丰富和拓展承诺制的内容，务求取得实效。

　　四是严格考核奖惩。把承诺制活动开展情况列入企业年终党建目标考评范围，各企业党组织把党员参与完成承诺制情况列入评选优秀共产党员、先进标兵的考核范围。年终结合民主评议党员，由党支部对党员承诺制的执行情况进行评比。评比采用个人自评、党员互评、群众参评、党支部考评相结合的办法进行，并建立相应的激励机制，严格考核奖惩。对承诺落实不好的党员进行批评教育，限期改正;对成绩突出、表现特别优秀、群众非常满意的党员，给予必要的奖励。考核结果直接作为党员年度评议和年终考核重要参考项目，考核优秀的党员可以推荐为年度优秀党员和年终考核优秀者的候选人。

　　我市在企业中推行党员公开承诺制活动以来，促进了企业党员素质的提高，增强了党员的先进性意识，提升了党员在企业中的地位和作用。广大党员在生产一线中坚持做到吃苦在前，带头学习业务技术，全身心扑在上，在急、难、新、重任务面前，冲在最前面，为企业分忧解难。澄合务局王村斜井在今年8月份的一场暴雨中，30余名党员踊跃参加抢险，有效保护了矿井的财产安全。一些企业老职工在党员承诺制推行后深有感触的说：过去“群众看党员，就差几块钱”，现在“群众看党员，事事争向前”。党员承诺制为企业党支部发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用提供了一个新的平台，用新的活动载体激发了党员的先进性。