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返聘合同范本(2)

翠梅分享

  返聘合同范文3

  甲 方:

  乙 方:

  乙方已达到退休年龄,或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳动返聘合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、协议期限

  本合同为无固定期限劳动合同。合同期从 年 月 日起;其中试用期从月月

  二、工作内容

  乙方返聘期间根据甲方业务需要,从事 岗位(工种)工作。甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。

  三、工作时间

  1.甲方实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。

  2.甲方根据工作需要,安排乙方加班、加点,必须遵守有关法律法规规定。

  四、报酬

  甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资为元或 按

  五、保密义务

  乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

  六、医疗

  经协商返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用有乙方自己承担。

  七、劳动保护和劳动条件

  甲方双方必须严格执行国家相关工作时间、休息休假、安全生产、劳动保护、卫生健康等规定。甲方根据岗位的需要,按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方提供劳动保护设施、劳动保护用品及其他劳动保护条件,乙方应严格遵守甲方的各项安全操作规程。

  八、规章制度

  1.甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。

  2.乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

  九、合同的解除、终止及工作交接

  (一)1.经双方协商一致,可以解除本合同。

  2.方有下列情形之一,甲方可以立即解除本合同且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

  ①严重违反甲方的规章制度的;

  ②严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

  ③被依法追究刑事责任的。

  3.除本条第1、2项规定情形外,甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前 天书面通知对方。

  (二)有下列情形的,本合同终止:

  乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,合同终止。

  (三)本合同终止、解除后,乙方应在 天内办理工作交接。

  十、劳动争议处理及其他

  1.甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

  2.本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定执行。

  3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

 

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