创业公司如何找合伙人(2)
晓敏分享
结束语
创业是一场马拉松式的接力赛，是一个长期、艰苦的过程，没个七八年达不到目标;同时又要求你必须以百米冲刺的速度去竞争。这一切都需要优秀的合伙人来执行，前赴后继。这一过程中，无论是创业团队，还是已经成熟的公司，分享机制、激励机制非常重要。创业者愿不愿意敞开胸怀去和能力在某些方面比自己要强的人合作非常重要，只有与员工分享公司未来、分享公司的梦想，才能找到真正的合伙人。
创业应该怎样寻找合伙人
一、诚信原则:
合伙赚钱诚意当先，以诚相待，不要去管你的伙伴怎么对你!自己先做自己!
二、目标原则:
求大同，存小异!小事随它去，大事不糊涂，看准共同的目标价值，把握大局观。
三、信任原则:
合伙人最忌讳相互猜疑，要相信，不管任何时候，只有你的伙伴能把利益的天平放在你一边。
四、宽容原则:
彼此之间的宽容理解才能使合伙走的更长。
五、吃亏原则:
自己多吃点小亏，让对方多占便宜，要知道没有绝对的公平合理，只有多为你的伙伴做奉献。
六、交往原则:
己所不欲勿施于人，把合伙人一直当真心朋友相处，不要把金钱当作合作关系的纽带。
七、公平原则:
亲兄弟要明算帐，不要你好我好大家好，最后都是一些无原则纠纷。
八、谦虚原则:
多看别人优点，少看别人缺点;相互学习，共同提高。
九、沟通原则:
不打肚皮官司，有什么想法不要让其过夜，多沟通。
十、坚持原则:
敢于坚持原则，用生命去捍卫共同制订的规则，并为你的合作伙伴鞠躬尽瘁!
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