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大学生家政业创业的分析

黄宇晴分享

  大学生走进家政产业,寻找创业良机。为此,下面由学习啦小编为大家整理大学生家政业创业的分析相关内容,欢迎参阅。

  大学生家政业创业的分析篇一

  随着我国市场经济的不断成熟与发展,产业结构发生了巨大的变化,第一、二产业的比重逐步缩小,而第三产业———服务业的比重越来越大。据劳动和社会保障部在天津、上海、重庆、沈阳等9个城市,对发展家政服务业扩大就业问题进行的系统调查显示,9大城市共有23.96万人,分别以全日工、半日工、小时工等方式从事家政服务,其中城镇从业人员占56.1%,农村富余劳动力占43.9%,女性比例高达85.1%!有30%的人在上岗前接受过家政服务业务培训。家政服务机构的形式多样,有社会团体开办、企业自办、集体和个人开办等多种形式,其中又分为家政服务中介机构和家政服务公司两种类型。

  董蕴丹是一位财经专业毕业的大学生,毕业后在粮食部门工作,于 1999年下岗。生性不服输的她,眼睛瞄准了家政服务行业。她去北京,专门接受美国家政服务理念的培训,在这期间,把全新的管理理念引进辽宁。在她的身边迅速聚集起12名大学生、4名研究生。从最初的小打小闹,到现在的23个家政服务连锁店,市场越做越大。2006年3月升级为拥有“管婆儿”品牌的家政服务管理企业。时下,它是辽宁第一家中国家庭服务协会常务理事单位、沈阳市指定的再就业基地。基地集就业培训、就业指导、就业安置和社区家政服务为一体。

  创业拉动就业和再就业。作为从下岗走过来的总经理董蕴丹,深谙社会上众多姐妹们与自己当初一样的忧愁和苦恼。公司通过不断完善培训体系,加强对员工和下岗失业人员的培训,每年有4000多人接受了公司的劳动技能等方面的培训,使失业人员重新走上了再就业岗位。截至去年末,“管婆儿”直接或间接安置下岗人员1.2万人次,为化解就业压力,促进社会稳定,建立和谐社会作出了贡献。

  大学生家政业创业的分析篇二

  目前,沈阳市从事家政服务的各种公司有2000多家,从业人员数以万计,家政产业的蓬勃兴起,有效解决了居民的实际困难。但是相当一部分家政公司存在诸多问题,如派出的保姆不能满足用户的基本要求(不会使用煤气灶、家用电器等)、个别年龄偏大或出现童工,更有甚者不辞而别、盗窃居民财务等。此外,无照经营的家政公司比比皆是,使得大部分居民在选择家政公司时顾虑重重。

  其实,中国的家政市场非常庞大,并且正在快速持续的发展。时下,省内一些家政服务公司或涉足家政服务的中介公司中,规模小的只有2至3名员工,规模大的也只不过是10多名员工。家政市场普遍存在着企业规模小,经营不规范;家政服务员整体文化素质偏低,家政服务机构档次不高;缺乏有效的法律规范,家庭用工安全隐患大;家政服务员社会地位低,导致家政服务市场供求关系的失衡等问题。

  面对巨大的社会需求,“小、散、乱”原始状态的市场管理模式,远远不能满足形势发展的需要。“管婆儿”最明显的特点是实行“员工制”。公司与政府“联姻”,员工由社区推荐,一般的家政服务员每天(或每周几天)到公司“上班”,然后进入居民家中服务。上岗前要经过严格的技能培训。员工由公司付给工资,享受各类保险。随着服务水平的提高,员工工资从最初的500元到1500元,甚至更多。业内人士评价,规范化、科学化的家政服务业,预示着新的家政产业革命的开始。

  大学生家政业创业的分析篇三

  近些年,随着国有企业纷纷改制,社会失业人员的再就业压力较大。据不完全统计,到2004年末,全市离岗职工25万人。

  沈阳市政府通过多项优惠政策的引导不断促进再就业工作,包括通过社区为再就业个人提供贷款担保等有力措施,已经取得了明显成效。据劳动部门统计,2004年该市开发就业岗位15.2万个,实现就业和再就业22.4万人次,开发公益性岗位、安置大龄就业困难群体2.1万人。当然,再就业缺口仍然存在。如何为再就业人员提供更多的发展机会,既是政府部门一直思考的问题,又给企业提供了一个很好的发展机遇。5月18日,皇姑区推出“以创业拉动就业‘亮点工程’”,以“管婆儿”(中国)家政服务连锁机构为主体,为下岗人员提供创业平台,采用连锁加盟的模式,使下岗人员走上成功的创业道路。

  业内人士分析认为,家政服务行业属于第三产业当中的朝阳产业,前景广阔,如能系统化、规模化的加以管理,必将闪烁出更加辉煌璀璨的光芒。

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